2017年浙江紹興市市直事業(yè)單位招聘150人公告(2)

　　(六)資格復審復核

　　資格復審復核對象根據(jù)招聘崗位應聘人員筆試總成績，從高分到低分按招聘計劃數(shù)的3倍(招聘3人以上崗位按招聘計劃數(shù)的2倍)確定，不足3倍的，按實際人數(shù)確定。

　　資格復審復核在面試前進行(具體時間地點另行通知)。

　　資格復審由招聘單位及其主管部門負責，資格復核由紹興市人力資源和社會保障局負責，先復審后復核，復審與復核當場進行。經(jīng)復核合格的人員取得面試資格，可領(lǐng)取面試通知書。

　　因應聘人員放棄資格復審復核或資格復審復核不合格而產(chǎn)生的缺員,按該崗位應聘人員筆試總成績從高分到低分依次遞補?？蛇f補的人員確認遞補的截止時間是6月28日17：00，逾期視作放棄遞補，由此產(chǎn)生的缺員不再遞補。遞補人員須在6月29日17：00前到紹興市人力資源和社會保障局(紹興市越城區(qū)鏡湖新區(qū)曲屯路368號)1408辦公室進行資格復審復核，經(jīng)復核合格的遞補人員可領(lǐng)取面試通知書。因遞補人員未按時參加資格復審復核或經(jīng)復審復核不合格而產(chǎn)生的缺員不再遞補。

　　參加資格復審復核的應聘人員必須提供與招聘崗位條件相應的學歷、學位證書(港澳、國外留學回國人員提供國家教育部中國留學服務中心出具的學歷、學位認證證書)、身份證、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)(職)業(yè)資格證書、單位出具的工作經(jīng)歷證明等原件及復印件。若應聘人員是機關(guān)、事業(yè)單位在編人員，還應提供所在單位同意應聘的證明材料，不能提供的，視作不符合應聘要求。

　　(七)面試

　　時間為2017年7月1日。應聘人員按面試通知書載明的具體時間、地點和要求準時參加面試。未準時到達規(guī)定地點或不能及時提供準考證和有效期內(nèi)的身份證參加面試的，視作自動放棄面試，由此產(chǎn)生的減員不遞補。

　　面試總分為100分，60分以上合格，不足60分者不進入下一環(huán)節(jié)。

　　面試結(jié)束后，當天現(xiàn)場公布考試總成績?？荚嚳偝煽?筆試總成績/2+面試成績/2?？偝煽兿嗟葧r，以筆試總成績高的排位在前。

　　(八)體檢與考察

　　體檢對象根據(jù)考試總成績從高到低的排序，按招聘計劃1：1的比例確定。體檢參照公務員錄用體檢通用標準以及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，行業(yè)另有規(guī)定的從其規(guī)定。

　　對體檢合格人員進行考察，考察由招聘單位及其主管部門負責，參照浙江省公務員錄用考察工作相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　因在體檢、考察中放棄或體檢、考察不合格而產(chǎn)生的缺額在該崗位面試合格的應聘人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

　　(九)公示與聘用

　　考察合格人員確定為擬聘用對象，在紹興市人力資源和社會保障網(wǎng)進行為期7個工作日的公示，公示無異議的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。聘用人員納入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂不低于3年的聘用合同，并按規(guī)定約定試用期,試用期內(nèi)不得以事業(yè)身份調(diào)動。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　五、其他事項

　　(一)應聘人員有下列行為之一的，應取消聘用資格。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。

　　1、報名材料或信息不實，惡意注冊報名信息或通過偽造、涂改證件等不正當手段獲取應聘資格，擾亂報名秩序和招聘工作安排的;

　　2、在公開招聘考試中違反人事考試紀律的;

　　3、在考察過程中弄虛作假，或串通他人隱瞞事實，妨礙考察工作正常進行或影響考察結(jié)論的;

　　4、故意隱瞞影響聘用的疾病或病史，或在體檢過程中串通體檢工作人員作弊，或通過請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等方式進行作弊，影響體檢結(jié)論的;

　　5、攻擊公開招聘公告發(fā)布網(wǎng)站或浙江省人事考試報名系統(tǒng)，擾亂公開招聘秩序的;

　　6、招聘結(jié)果公布后，為達到個人目的，造謠誹謗，惡意舉報他人，造成惡劣影響的;

　　7、有其它嚴重違紀違規(guī)和違法行為的。

　　(二)有相關(guān)工作經(jīng)歷要求的崗位，需提供所在單位人事(人力資源)部門出具的工作經(jīng)歷證明，工作經(jīng)歷計算到2017年4月28日止。畢業(yè)生在校期間的實習、見習等經(jīng)歷不作工作經(jīng)歷計算;

　　(三)成人教育學歷證書和專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)(職)業(yè)資格等證書取得的截止時間為4月28日;

　　(四)在專業(yè)對口的情況下，大學生村官工作經(jīng)歷可作為專業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷;

　　(五)全日制在校生不能以已取得的其他學歷報名;

　　(六)招聘公告在紹興市人力資源和社會保障網(wǎng)(http://www.zjsxhrss.gov.cn)、紹興人事培訓考試網(wǎng)(http://www.sxpxks.com)、紹興人才網(wǎng)(http://www.sxrc.org.cn)同時公布。

　　(七)政策咨詢電話：0575-81505386。

　　原標題：紹興市市直事業(yè)單位2017年度第一次公開招聘工作人員公告

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　　紹興市直事業(yè)單位2017年度第一次公開招聘工作人員計劃表

　　2017年4月28日