2017年廣東省化州市公開招聘教師164人公告(3)
(四)確定面試人員
在筆試成績(jī)合格者中，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按招聘崗位與面試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選，不足比例的，按實(shí)際人數(shù)確定人選。
(五)面試
面試時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)事項(xiàng)見面試通知書，面試通知書打印時(shí)間請(qǐng)考生密切留意化州市人民政府網(wǎng)或關(guān)注“化州人社”微信公眾號(hào)。不按規(guī)定時(shí)間參加面試的，視為自動(dòng)放棄。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，滿分100分，保留小數(shù)點(diǎn)后2位，面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。
(六)公布總成績(jī)
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%，總成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位。
考試總成績(jī)?cè)诨菔腥嗣裾W(wǎng)和“化州人社”微信公眾號(hào)公布(入圍體檢的公布準(zhǔn)考證號(hào)、姓名、應(yīng)聘崗位、成績(jī)，未入圍體檢的姓名用“*”代替)。
(七)體檢
各招聘崗位根據(jù)考試總成績(jī)由高到低的順序，依次等額確定體檢人員。如同一崗位考生總成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)高低順序確定體檢人員名單;如筆試成績(jī)相同的，按面試主評(píng)委給分高低順序確定體檢人員名單;如面試主評(píng)委給分仍然相同，則抽簽確定體檢人員。
體檢工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定執(zhí)行，若行業(yè)有特殊要求的，從其要求。
(八)考察
體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，由招聘單位按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》等有關(guān)規(guī)定，對(duì)其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察，并通過查閱個(gè)人檔案等方式核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件。
(九)公示
體檢及考察合格者確定為擬聘用人選，將在化州市人民政府網(wǎng)和“化州人社”微信公眾號(hào)公示7個(gè)工作日。
(十)辦理聘用手續(xù)
擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議，由主管部門審核，人社部門審批后辦理相關(guān)手續(xù)，兌現(xiàn)相應(yīng)待遇。
六、其他事項(xiàng)
(一)聘用人員自聘用之日起至少在聘用單位服務(wù)五年，期間不能申請(qǐng)辭職和調(diào)動(dòng)(含不能報(bào)考其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位考試)。聘用到實(shí)驗(yàn)中學(xué)任教的教師，須在試用期間到農(nóng)村中學(xué)支教一年。
(二)本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。
(三)凡弄虛作假者，不論何時(shí)發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。
(四)本次招聘崗位表的專業(yè)類別和名稱均根據(jù)《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2017年版) 》進(jìn)行填報(bào),請(qǐng)自行查閱。
(五)在人員聘用時(shí)因報(bào)名空缺、考察不合格或聘用棄權(quán)等造成的崗位空缺，經(jīng)教育主管部門同意后，先從該崗位按總成績(jī)由高至低依次等額遞補(bǔ)，如果崗位仍有空缺，可從報(bào)考同類崗位未入圍人員中按總成績(jī)由高至低等額調(diào)劑，只遞補(bǔ)和調(diào)劑一次。
(六)本公告由化州市人力資源和社會(huì)保障局和化州市教育局負(fù)責(zé)解釋。
七、聯(lián)系方式
(一) 化州市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理股(電話：0668-7359522、 地址：化州市政府大樓九樓西902室);
(二)化州市教育局人事股(電話：0668-7228618、地址：化州市河西街道北岸廣海路四樓)。
附件：
1、2017年化州市公開招聘教師崗位表
2、廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2017年版)
化州市人力資源和社會(huì)保障局
化州市教育局
2017年6月9日