2017年重慶江津區(qū)公開考核招聘教育事業(yè)單位工作人員簡章（66人）

　　為加強江津區(qū)教育人才隊伍建設(shè)，規(guī)范進人行為，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)及市人力社保局《關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市人力社保局核準，現(xiàn)面向社會公開(考核)招聘江津區(qū)教育事業(yè)單位工作人員。

　　江津區(qū)2017年公開考核招聘教育事業(yè)單位工作人員簡章

　　一、招聘原則

　　本次招聘堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方針，按照德才兼?zhèn)涞臉藴?，采取考核方式進行。

　　二、招聘單位及人數(shù)

　　本次江津區(qū)面向社會公開考核招聘教育事業(yè)單位工作人員66名(詳見附件1)。

　　三、招聘范圍和對象

　　(一)凡符合以下條件的人員均可報名應(yīng)聘：

　　1. 具有中華人民共和國國籍;

　　2. 遵守憲法和法律;

　　3. 具有良好的品行;

　　4. 適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　5. 符合崗位所需的其他條件;

　　6. 符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求。

　　(二)以下人員不屬于招聘范圍：

　　曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;2017年7月10日為試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員;2017年7月10日為尚未建立人事關(guān)系但參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已進入體檢及以后環(huán)節(jié)的人員;服務(wù)未滿一年，或服務(wù)一年以上但未提供主管部門同意報考證明的基層項目服務(wù)人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非2017年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生;江津區(qū)機關(guān)事業(yè)單位在編人員;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　　正在全日制高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非2017年應(yīng)屆本科生、研究生不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)報考。

　　(三)年齡計算有關(guān)事項

　　年齡計算截止時間為2017年7月10日，如“35周歲及以下”指1981年7月10日以后出生，依次類推。

　　(四)專業(yè)審核有關(guān)事項

　　專業(yè)條件參照《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(簡稱《專業(yè)參考目錄》)審核報考專業(yè)?？忌鷪竺麜r應(yīng)誠信、準確、規(guī)范填寫畢業(yè)證書載明的所學(xué)專業(yè)。

　　(五)服務(wù)期限有關(guān)事項

　　本次公開考核招聘事業(yè)人員最低服務(wù)期限為5周年(其中：考核招聘農(nóng)村偏遠學(xué)校的最低服務(wù)期限為6周年)。未滿服務(wù)期者，解除聘用合同、終止人事關(guān)系并承擔相應(yīng)違約責任。