2017年貴州貞豐縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章（161人）(5)

　　(二)聘用審批

　　按照貴州省人社廳《貴州省事業(yè)單位公開(kāi)招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號(hào))文件規(guī)定，對(duì)公示期滿(mǎn)后無(wú)問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的，報(bào)州人社局審批備案，縣人社局行文聘用。

　　新聘用人員須與用人單位簽訂五年(含一年試用期)聘用合同(期間一律不能以任何理由借調(diào)、借用或跟班學(xué)習(xí))。聘用期內(nèi)不能以任何形式、任何理由申請(qǐng)調(diào)動(dòng)，不能參與各級(jí)事業(yè)單位新增人員的招聘考試。凡在貞豐縣服務(wù)不滿(mǎn)5年的，視為違約，違約者須承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任(違約金等相關(guān)事宜在聘用合同內(nèi)另行約定)。不愿意簽訂聘用合同的，視為自動(dòng)放棄本次聘用資格。

　　新聘用人員實(shí)行一年試用期，試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用,試用期考核不合格的，取消聘用資格。

　　十、工作要求及注意事項(xiàng)

　　(一)紀(jì)律監(jiān)督

　　招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)、“兩代表一委員”和社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照有關(guān)規(guī)定處理。

　　(二)考試不指定參考書(shū)，不舉辦也不委托任何單位或個(gè)人舉辦培訓(xùn)班。

　　(三)在招聘過(guò)程中，發(fā)布的有關(guān)本次招聘信息，將在“貞豐縣人力資源和社會(huì)保障局”網(wǎng)站進(jìn)行公布，請(qǐng)考生密切注意，考生自行閱知，招聘辦公室不再另行電話(huà)通知，因考生自身原因造成的后果由考生本人承擔(dān)，招聘辦公室一律不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　(四)本次招聘工作未盡事宜，由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

　　咨詢(xún)電話(huà)：0859-6617160

　　監(jiān)督電話(huà)：0859-6610056

　　附件1：《2017年貞豐縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員職位一覽表》.xls

　　附件2：2017年貞豐縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息暨加分申請(qǐng)表》.doc

　　貞豐縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2017年7月19日

　　【文章來(lái)源】http://www.zfrsj.gov.cn/news_show.aspx?id=870