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2017年甘肅蘭州紅古區(qū)招聘警務(wù)輔助文職人員20人公告(2)

2017-08-03 11:08  |  紅古人社局  |  責(zé)編:admin 點(diǎn)擊收藏

  (二)面試

  1、參加面試人員按照招聘計劃人數(shù)1:2的比例從筆試成績高分到低分依次確定,如遇進(jìn)入面試人員末位考生筆試成績并列時,同時參加面試,面試人員名單、面試時間、地點(diǎn)以面試通知書為準(zhǔn),面試通知書領(lǐng)取時間、領(lǐng)取地點(diǎn)通過蘭州市紅古區(qū)人力資源和社會保障局(微信號:hgrenshe)微信公眾平臺發(fā)布。

  2、面試考官在面試前抽簽確定,面試工作全面結(jié)束前,實(shí)行臨時封閉管理。招聘人員持準(zhǔn)考證和有效身份證件,按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加面試。

  3、面試工作嚴(yán)格按照結(jié)構(gòu)化面試流程進(jìn)行,面試成績當(dāng)場公布,并由應(yīng)聘人員現(xiàn)場簽字確認(rèn)。

  (三)綜合成績確定

  筆試、面試成績滿分均為100分,綜合成績中筆試成績占60%,面試成績占40%,筆試、面試和綜合成績?nèi)绯霈F(xiàn)小數(shù),保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試缺考或成績?yōu)榱惴终撸挥嬎憔C合成績。

  綜合成績計算公式為:

  綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

  六、體檢

  根據(jù)招聘人員綜合成績排名,按照計劃招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選(體檢人員名單、體檢時間、地點(diǎn)等在公布綜合成績時一并公布)。體檢按有關(guān)規(guī)定在指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢時須提供本人準(zhǔn)考證和有效身份證明。

  體檢參照《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行。

  七、政審

  體檢合格者確定為考察人選。按照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察考核和政審工作暫行規(guī)定》進(jìn)行資格審查,全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)以及需要回避等情況,對因工作能力和職位要求的專業(yè)知識嚴(yán)重缺失等原因,無法履行工作職責(zé)的人員不予聘用。

  體檢或考察不合格取消聘用資格,按考試成績依次遞補(bǔ)。

  八、公示

  考察合格者確定為擬招聘人選,在蘭州市紅古區(qū)人力資源和社會保障局(微信號:hgrenshe)微信平臺、蘭州市公安局紅古分局公示欄張貼公示(公示期為5個工作日),公示期滿后,如無影響其聘用的相關(guān)情況,由區(qū)人社局聯(lián)合區(qū)公安局辦理聘用審批手續(xù)。

  九、聘用

  擬聘用人員試用期為三個月,試用期滿合格者予以正式聘用,不合格者取消聘用資格。聘用合同一年一簽,年終考核合格者予以續(xù)聘。

  十、待遇

  根據(jù)《蘭州市規(guī)范市屬各單位臨時聘用人員工資待遇的實(shí)施意見(試行)》(蘭人社發(fā)[2014]136號)結(jié)合我區(qū)實(shí)際,蘭州市公安局紅古分局警務(wù)輔助文職人員待遇標(biāo)準(zhǔn)為2567元(其中就業(yè)專項資金每月列支1620元、區(qū)財政列支947元),保險費(fèi)用由聘用人員自行繳納,單位不再統(tǒng)一繳納?;竟べY和養(yǎng)老保險根據(jù)每年全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)和社會平均工資的調(diào)整而適當(dāng)予以調(diào)整。

  咨詢電話:區(qū)人社局0931-6255528

  蘭州市紅古區(qū)人力資源和社會保障局

  2017年8月2日

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