2017年湖南省長(zhǎng)沙市招聘400名警務(wù)輔助人員公告(3)
(二)面試
面試時(shí)間和地點(diǎn)參見(jiàn)面試通知(領(lǐng)取面試通知時(shí)間請(qǐng)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站)。
根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序，按照招聘計(jì)劃1：2的比例確定參加面試的人選。面試參照結(jié)構(gòu)化面試，設(shè)2道考題，時(shí)間為5分鐘。
當(dāng)出現(xiàn)報(bào)考人員因特殊原因放棄面試資格的情況，按筆試成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。
對(duì)參加面試的人員未達(dá)到面試比例又無(wú)遞補(bǔ)對(duì)象的，經(jīng)長(zhǎng)沙市公安局批準(zhǔn)，面試對(duì)象可按實(shí)際人數(shù)確定。對(duì)面試時(shí)形不成有效競(jìng)爭(zhēng)的職位，報(bào)考人員的面試成績(jī)應(yīng)不低于當(dāng)場(chǎng)(同一場(chǎng)次、同一個(gè)面試考官組、同一套面試題本)面試人員的平均分。
(三)成績(jī)合成
綜合總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%
筆試、面試、綜合總成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。
綜合總成績(jī)相同的，以筆試成績(jī)確定排名順序。
五、體檢和體能測(cè)評(píng)
面試結(jié)束后，根據(jù)綜合總成績(jī)從高到低的順序，按照職位計(jì)劃1:1的比例確定進(jìn)入體檢和體能測(cè)評(píng)的人選(領(lǐng)取體檢和體能測(cè)評(píng)通知的時(shí)間地點(diǎn)請(qǐng)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站)。
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體能測(cè)評(píng)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》(人社部發(fā)【2011】48號(hào))要求執(zhí)行。體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目為男子1000米跑，女子800米跑。
凡不參加體檢和體能測(cè)評(píng)以及不在規(guī)定時(shí)間按要求完成體檢和體能測(cè)評(píng)的報(bào)考人員，不得進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。凡在體檢和體能測(cè)評(píng)中弄虛作假，或者有意隱瞞影響聘用的疾病的考生，取消其體檢和體能測(cè)評(píng)資格，并根據(jù)違紀(jì)事實(shí)做出處理。
六、考察
參照公務(wù)員法、公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)及相關(guān)政策和擬聘用職位的要求，采取各種形式，對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行全面考察。
七、公示與聘用
在體檢、體能測(cè)評(píng)和考察環(huán)節(jié)或聘用審批后因各種原因出現(xiàn)職位(計(jì)劃)空缺時(shí)，按綜合成績(jī)排名依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
體檢、體能測(cè)評(píng)和考察結(jié)束后，長(zhǎng)沙市公安局將擬聘用人員名單在報(bào)名網(wǎng)站上公示。同時(shí)公布舉報(bào)電話，公示時(shí)間為7天。
公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映的問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。反映的問(wèn)題對(duì)聘用有影響并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
當(dāng)出現(xiàn)報(bào)考人員體檢、體能測(cè)評(píng)或考察不合格或放棄的情況，按綜合成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
相關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)將全程監(jiān)督招聘工作。對(duì)違反公開(kāi)考試招聘紀(jì)律、弄虛作假的報(bào)考人員，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格。
九、相關(guān)待遇
聘用人員的工資福利、裝備配置、教育培訓(xùn)及日常管理所需經(jīng)費(fèi)等由財(cái)政全額保障，按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同、繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
十、本次招聘工作所有公告以長(zhǎng)沙人才網(wǎng)(http:// www.cshr.com.cn)和長(zhǎng)沙市公安局網(wǎng)站(http:// www.hncsga.gov.cn)發(fā)布為準(zhǔn)，不再另行通知，請(qǐng)大家密切關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站。本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，招聘部門(mén)不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，除交體檢醫(yī)院的體檢費(fèi)外不收取任何費(fèi)用。目前社會(huì)上出現(xiàn)的假借招聘機(jī)構(gòu)考試命題組、專門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與招考機(jī)構(gòu)無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
十一、本次招聘政策由長(zhǎng)沙市人力資源和社會(huì)保障局和長(zhǎng)沙市公安局負(fù)責(zé)解釋。
附：長(zhǎng)沙市2017年警務(wù)輔助人員招聘職位表.xls
長(zhǎng)沙市人力資源和社會(huì)保障局
長(zhǎng)沙市公安局
2017年9月5日