2019天津醫(yī)科大學(xué)腫瘤醫(yī)院招聘方案（10人）

　　四、公開招聘程序

　　按照《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào))等文件規(guī)定的程序開展招聘工作。

　　(一)報(bào)名

　　本方案發(fā)布7個(gè)工作日后開始接受報(bào)名，報(bào)名時(shí)間不少于5天。具體報(bào)名日程將在天津醫(yī)科大學(xué)網(wǎng)站(www.tmu.edu.cn)“公開招聘”專欄發(fā)布。

　　符合招聘條件的應(yīng)聘者請將個(gè)人簡歷和相關(guān)材料電子版發(fā)送至天津醫(yī)科大學(xué)腫瘤醫(yī)院人事處指定郵箱。郵件主題格式為“姓名+應(yīng)聘崗位+學(xué)歷層次+畢業(yè)院校”。具體聯(lián)系方式如下：(附件)

　　應(yīng)聘人員請按以下要求提供個(gè)人資料電子版：

　　(1)個(gè)人簡歷;

　　(2)學(xué)歷、學(xué)位證書原件掃描件(2019屆畢業(yè)生無需提供);

　　(3)國(境)外獲得學(xué)位人員提供《留學(xué)回國人員證明》和教育部學(xué)歷認(rèn)證材料的原件掃描件;

　　(4)英語、計(jì)算機(jī)等級證書原件掃描件;

　　(5)招聘崗位要求的執(zhí)業(yè)資格證書或相應(yīng)材料的原件掃描件;

　　(6)重要社會(huì)學(xué)術(shù)兼職的聘書原件掃描件;

　　(7)能充分反映本人學(xué)術(shù)水平的各種材料;

　　個(gè)人簡歷中應(yīng)包含以下內(nèi)容：

　?、僬撝夸?。

　　論文目錄應(yīng)包括文章題目、刊物或會(huì)議名稱、作者排名，還應(yīng)注明論文收錄情況，主要統(tǒng)計(jì)被SCI、EI等國際權(quán)威的檢索工具收錄、檢索、引用的情況，注明論文檢索號(hào)及影響因子。

　　著作目錄應(yīng)包括書名、作者(主編)、出版社、出版日期，并注明本人承擔(dān)的工作量(章節(jié)、字?jǐn)?shù)等)。

　?、谥鞒只騾⑴c完成的科研項(xiàng)目。包括項(xiàng)目名稱、項(xiàng)目級別、經(jīng)費(fèi)的來源和額度、本人作用、研究意義等。

　?、壑匾@獎(jiǎng)情況。包括獎(jiǎng)項(xiàng)名稱、級別、年度、本人排名和獲獎(jiǎng)證書(獎(jiǎng)牌)原件掃描件。

　?、芷渌从硲?yīng)聘者實(shí)際水平的材料。

　　請應(yīng)聘人員將報(bào)名郵件(含附件)大小控制在5M以內(nèi)，并保證提交的上述材料真實(shí)、準(zhǔn)確。

　　(二)資格審查

　　資格審查分為“初審”和“復(fù)審”兩個(gè)環(huán)節(jié)。

　　1.資格初審

　　醫(yī)院將根據(jù)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名資料進(jìn)行資格初審，資格初審的主要標(biāo)準(zhǔn)為已經(jīng)發(fā)布的崗位招聘條件。請應(yīng)聘人員務(wù)必保證提交的報(bào)名材料真實(shí)、準(zhǔn)確。

　　按照《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào))相關(guān)要求，招聘崗位計(jì)劃數(shù)與實(shí)際通過資格初審人數(shù)之比低于1:3的，醫(yī)院將相應(yīng)調(diào)減招聘崗位計(jì)劃或取消該崗位招聘。調(diào)減或取消的崗位信息將在天津醫(yī)科大學(xué)網(wǎng)站(www.tmu.edu.cn)“公開招聘”專欄公布。取消的崗位原報(bào)名人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)符合條件的其他崗位，但是已公布調(diào)減招聘計(jì)劃的崗位不再因改報(bào)增加招聘計(jì)劃數(shù)。

　　通過資格初審人員名單將在天津醫(yī)科大學(xué)網(wǎng)站(www.tmu.edu.cn)“公開招聘”專欄發(fā)布。對于不符合天津醫(yī)科大學(xué)腫瘤醫(yī)院招聘條件者恕不另行告知。