長(zhǎng)春市中心醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘編外工作人員公告 (20人)
為滿足醫(yī)院發(fā)展需要和臨床科室用人需求，根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員聘用管理工作有關(guān)問題的通知》(長(zhǎng)人社聯(lián)【2015】8號(hào))和《長(zhǎng)春市衛(wèi)計(jì)委關(guān)于加強(qiáng)規(guī)范事業(yè)單位編外人員聘用管理工作的通知》(長(zhǎng)衛(wèi)人發(fā)〔2017〕38號(hào))以及國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定，經(jīng)院黨委研究決定，現(xiàn)將護(hù)理崗位面向社會(huì)公開招聘有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘計(jì)劃
臨床護(hù)士20名。
二、報(bào)名條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);
3.遵守紀(jì)律，品行端正;
4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.年齡在20周歲以上、25周歲以下，時(shí)間截至本公告發(fā)布之日,以本人身份證出生日期為準(zhǔn)。
(二)崗位條件
學(xué)歷要求：全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)學(xué)位。助產(chǎn)專業(yè)及有相關(guān)專業(yè)技能競(jìng)賽獲獎(jiǎng)證明者，學(xué)歷可適當(dāng)放寬。
專業(yè)要求：護(hù)理學(xué)。
其他要求：具有護(hù)士執(zhí)業(yè)證書。
(三)其他資格條件
1.定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意。
2.在職人員報(bào)考，應(yīng)征得有用人權(quán)限部門或所在單位同意。
(四)有下列情形之一的人員不得報(bào)考
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
2.國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員被辭退未滿五年的人員;
3.在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員;
4.在讀生(全日制在讀生不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考);
5.“三支一扶”、“大學(xué)生村官”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員;
6.現(xiàn)役軍人;
7.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
(五)回避情形
應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的,不得報(bào)考與單位負(fù)責(zé)人有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
三、招聘程序
(一)發(fā)布公告
本次招聘公告在長(zhǎng)春市中心醫(yī)院微信公眾平臺(tái)上發(fā)布。
(二)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
本次公開招聘僅接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名時(shí)需攜帶報(bào)名表及下列資格審查條款所需材料現(xiàn)場(chǎng)接受資格審查。
報(bào)名時(shí)間：5月27日至5月31日每天8時(shí)30分至15時(shí)。
(三)資格審查
資格審查在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)同步進(jìn)行，具體工作由院人事科與紀(jì)檢委共同組織。報(bào)名人員須持本人有效身份證、所有畢業(yè)證、學(xué)位證、護(hù)士執(zhí)業(yè)證、中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》，留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的，除需提供規(guī)定的材料外，還要提供國(guó)家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》，以上材料的原件及復(fù)印件一份，報(bào)名登記表一份。
(四)筆試、面試
1.招聘崗位需要進(jìn)行筆試的，相關(guān)工作由院人事科和紀(jì)檢委聯(lián)合組織實(shí)施，筆試成績(jī)合格者，依分?jǐn)?shù)高低確定進(jìn)入面試人選。
2.面試：面試成績(jī)按100分計(jì)算，合格線為60分，低于合格線的應(yīng)聘人員，不得作為擬聘人選。計(jì)算成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績(jī)?cè)卺t(yī)院公示欄進(jìn)行公布。
3.擬聘人選確定：筆試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)，面試結(jié)束后，在面試成績(jī)達(dá)到及格線以上的人員中，從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人選。如考生面試成績(jī)相同的，按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定符合優(yōu)先聘用條件的優(yōu)先聘用;沒有符合優(yōu)先聘用條件的，以筆試成績(jī)高者優(yōu)先(筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?，采取加試的方式確定人選)。
4.筆試面試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。
(五)體檢與考察
體檢與考察工作由院人事科負(fù)責(zé)組織實(shí)施。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢合格的，對(duì)擬聘用人員政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。
體檢、考察有一項(xiàng)不合格的，取消擬聘用人選資格，如相關(guān)崗位急需人才，則從高分到低分依次遞補(bǔ)，進(jìn)行體檢、考察。
(六)公示與聘用
體檢、考察均合格的在院公示欄公示5天。公示無異議后，最終人選經(jīng)院班子會(huì)集體研究決定，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
四、其他注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位等要與公告中招聘崗位所需資格條件一致。
2.本次招聘崗位不設(shè)開考比例。
3.考生必須保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關(guān)事宜。
政策咨詢電話：0431—88939506
報(bào)名地址：長(zhǎng)春市中心醫(yī)院人事科