2019年昆明市自然資源公安局警務輔助人員招聘公告（22人）
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附件一[附件1：昆明市自然資源公安局招聘輔警報名表.docx(13KB) ]
附件二[附件2：昆明市自然資源公安局招聘警務輔助人員報考誠信.docx(12KB) ]
根據工作需要，受昆明市自然資源公安局委托，云南伍衛(wèi)保安服務有限公司面向社會公開招聘警務輔助人員。現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘性質、崗位及人數(shù)
本次招聘為勞務派遣用工性質，負責協(xié)助昆明市自然資源公安局執(zhí)法崗位人民警察開展執(zhí)法執(zhí)勤和其他勤務活動。輔警不具有人民警察和公務員身份，不納入編制管理，不行使人民警察職權。本次招聘共計22人(其中，男性20人，女性2人)。
崗位與上班地點為：
(一)昆明市自然資源公安局，工作地址：昆明市盤龍區(qū)青龍山社區(qū)9號;
(二)昆明市自然資源公安局?？诹謪^(qū)分局，工作地址：西山區(qū)?？诮值擂k;
(三)昆明市自然資源公安局馬街林區(qū)分局，工作地址：五華區(qū)普吉街道辦;
(四)昆明市自然資源公安局陽宗海警務站，工作地址：陽宗海街道辦。
具體工作崗位根據工作需要進行安排。
二、用工方式
警務輔助人員實行勞動合同制管理，由具有勞務派遣資質的云南伍衛(wèi)保安服務有限公司依法與應聘人員簽訂勞動合同，并建立勞動關系。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.擁護憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正、作風正派、愛崗敬業(yè);
2.招聘年齡范圍：18周歲以上、35周歲以下(出生日期為1984.05.27-2001.05.27);
3.中華人民共和國公民，戶籍不限;
4.男性，身高在165cm以上;女性，身高158cm以上，身體健康，無色盲、無口吃;
5.具有高中以上文化程度;
6.具有正常履行職責所需的身體素質和工作能力;
7.自愿從事警務輔助工作，具有吃苦耐勞精神，服從組織安排;
8.公安機關規(guī)定的其他條件。
(二)有下列情形之一的人員，不得報考
1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的;
3.被國家機關、事業(yè)單位開除公職或者辭退的;
4.曾因違反警務輔助人員有關管理規(guī)定而解除勞動合同的;
5.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;
6.具有嚴重身體或精神疾病，患有癲癇等間歇性疾病，不宜從事警務輔助工作的;
7.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰或行政拘留的;
8.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;
9.因犯錯誤正在接受審查或受處分且處分期未滿的;
10.在讀全日制高校學生;
11.國家法律、法規(guī)和有關勞動用工規(guī)定不能招聘的;
12.其他不符合聘用的情形。
(三)優(yōu)先報考條件
1.優(yōu)先招聘烈士、因公犧牲軍人、因公犧牲人民警察和因公犧牲(死亡)機關事業(yè)單位工作人員的配偶子女;
2.在同等條件下，優(yōu)先招聘退役士官(士兵)、見義勇為積極分子和先進個人、政法類和警察類院校畢業(yè)生，以及具有崗位所需專業(yè)資質或專門技能的人員;
3.在同等條件下，優(yōu)先招聘建檔立卡貧困戶人員(自帶證明材料);
4.有財務專業(yè)知識、計算機專業(yè)知識、較強文字功底的優(yōu)先考慮(提供相關資質證書);
5.具有機動車駕駛證優(yōu)先考慮。
四、待遇
招聘人員試用期期間，月工資標準為3419元。試用期滿后月工資標準為4274元，并按國家規(guī)定繳納城鎮(zhèn)職工社會保險及住房公積金。
受聘人員到崗履職后，可根據個人能力條件和工作表現(xiàn)，進行崗位等級類別晉升，并按照《昆明市公安機關警務輔助人員工資待遇及經費保障暫行辦法》提高工資待遇。
五、招聘程序
按照自愿報名、資格審查、政審、面試、體檢、體能測試、筆試、公示、聘用等程序實施。
(一)報名
1.報名時間
5月28日至5月29日，9:00-17:00。
2.報名地點
本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式。
報名地點為：云南伍衛(wèi)保安服務有限公司(昆明市盤龍區(qū)萬宏路209號/金星東門對面/桃園大廈十二樓)
報名咨詢電話：18887104289
招聘信息發(fā)布網址：http://www.ynwuwei.com
3.需要提供的報名資料
(1)近期大兩寸白底彩照3張(背書本人姓名、身份證號);
(2)本人身份證、畢業(yè)證(學歷證)原件;
(3)本人身份證、畢業(yè)證(學歷證)復印件各2份;
(4)符合優(yōu)先招聘條件的自帶證明材料(如：駕駛證復印件)。
(5)本人自行下載并填寫報名表2份(附件1)。
(6)本人自行下載并簽字的報考誠信承諾書1份(附件2)。
(二)資格審查
按照招聘條件對應聘人員提供的報名材料進行審驗。資格審查不合格人員不得參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。
(三)政審
資格審查合格后進行政審，政審的標準和程序參照公安機關人民警察錄用考察政審相關要求執(zhí)行。
(四)面試
政審合格的人員通知參加面試。面試時，攜帶本人身份證原件到指定地點參加面試。
面試時間、地點另行通知。
(五)體檢
面試合格的應聘人員，按照指定項目進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，體檢費用由應聘人員承擔。
體檢時，體檢醫(yī)生與體檢者有回避關系的，應予回避。在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考人員，取消參加招聘的資格。體檢結論一經作出，不再進行復檢。
體檢時間、地點另行通知。
(六)體能測試
體檢合格人員參加體能測試。
體能測試項目及標準：
1.男性：
1000米跑——標準：30歲(含)以下≤4′25″;31歲(含)以上≤4′35″。
縱跳摸高——標準：縱跳摸高高度≥265厘米。
2.女性：
800米跑——標準：30歲(含)以下≤4′20″;31歲(含)以上≤4′30″;
縱跳摸高——標準：縱跳摸高高度≥230厘米。
體能測試時間、地點另行通知。
(七)筆試
通過政審、面試、體檢及體能測試合格的人員，通知參加筆試。
筆試時間、地點另行通知。
(八)公示
云南伍衛(wèi)保安服務有限公司對擬聘用人員名單進行網上公示，公示期為3天。
(九)聘用
1.公示結束后，按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法與云南伍衛(wèi)保安服務有限公司簽訂書面勞動合同，辦理聘用手續(xù)，試用期為三個月，試用期滿考核不合格的，解除勞動關系。
2.辦理聘用手續(xù)之前，應聘人員須自行與原單位協(xié)商解除勞動關系，并提交解除勞動合同的相關證明材料，方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消報考人聘用資格，造成的后果由報考人自行承擔。
(十)遞補
聘用階段出現(xiàn)考生放棄或不合格情形的，按照綜合成績由高到低順序進行遞補。
六、注意事項
1.本次招聘委托云南伍衛(wèi)保安服務有限公司在其官網和公眾號發(fā)布公告。通過其它渠道獲取錯誤信息從而造成報考失誤的，由應聘人員自行負責。
2.應聘人員必須確保報名時填寫的信息真實準確。因未如實填寫個人信息、偽造個人信息、填寫信息有誤、信息與應聘人員所持證明材料不一致等原因，影響招聘的，后果由應聘人員自行承擔。
3.招聘過程中，應聘人員應隨時保持通訊暢通，因聯(lián)系方式變更或其他原因，導致無法取得聯(lián)系的，后果由應聘人員自行承擔。
4.應聘人員必須嚴格遵守公告相關規(guī)定。因違反相關規(guī)定或個人原因造成應聘失誤的，一切后果由報考人員自行承擔。對違反聘用考試紀律的應聘人員，嚴格按照有關規(guī)定處理。觸犯法律的，移交司法機關依法處理。
5.本次招聘委托云南伍衛(wèi)保安服務有限公司負責組織。解釋權歸云南伍衛(wèi)保安服務有限公司。