2019年湖南省婁底新化縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)第二次公開(kāi)招聘公告（100人）

　　(二)面試

　　1.面試人選確定

　　應(yīng)聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院臨床類(lèi)全科醫(yī)生A類(lèi)崗位和中醫(yī)類(lèi)全科醫(yī)生A類(lèi)崗位的，報(bào)名資格審查合格人員全部進(jìn)入面試程序。

　　應(yīng)聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院臨床類(lèi)全科醫(yī)生B類(lèi)崗位和中醫(yī)類(lèi)全科醫(yī)生B類(lèi)崗位的，根據(jù)筆試成績(jī)，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)從參加筆試人員中按1：2的比例分別從高分到低分依次確定面試人選，入圍成績(jī)最后一名出現(xiàn)并列時(shí)都進(jìn)入面試。

　　各崗位實(shí)際參加面試人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)未達(dá)到2:1的，面試成績(jī)低于60分的不得確定為體檢對(duì)象。

　　2.面試內(nèi)容與方式

　　(1)臨床類(lèi)全科醫(yī)生A類(lèi)崗位和臨床類(lèi)全科醫(yī)生B類(lèi)崗位的面試內(nèi)容為臨床病例分析;

　　(2)中醫(yī)類(lèi)全科醫(yī)生A類(lèi)崗位和中醫(yī)類(lèi)全科醫(yī)生B類(lèi)崗位的面試內(nèi)容為中醫(yī)臨床病例分析。

　　3.面試時(shí)間

　　面試時(shí)間待筆試成績(jī)公示后再行確定，在新化縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)站(http://www.xinhua.gov.cn)公布。

　　八、綜合成績(jī)合成

　　綜合成績(jī)實(shí)行100分制。綜合成績(jī)由筆試成績(jī)與面試成績(jī)分別按60%、40%的比例折算合成。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和綜合成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。其中臨床類(lèi)全科醫(yī)生A類(lèi)崗位和中醫(yī)類(lèi)全科醫(yī)生A類(lèi)崗位的面試成績(jī)即為該崗位綜合成績(jī)。

　　九、體檢

　　按崗位參考人員的綜合成績(jī)和崗位招聘計(jì)劃數(shù)從高分到低分等額確定體檢對(duì)象。綜合成績(jī)出現(xiàn)相同時(shí)，以筆試成績(jī)高的優(yōu)先;筆試成績(jī)相同或無(wú)筆試成績(jī)且無(wú)法確定先后順序的，對(duì)并列考生加試該崗位所對(duì)應(yīng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，以加試成績(jī)高的優(yōu)先。

　　體檢時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用自理。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、(國(guó)人部發(fā)〔2007〕25號(hào))、(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))、(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))等一系列規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格，不予聘用。

　　十、考核

　　體檢合格人員確定為考核對(duì)象，主要對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、法紀(jì)觀念以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核。考核不合格，不予聘用。

　　十一、聘用

　　考核合格人員，由縣衛(wèi)生健康局統(tǒng)一組織其按本人報(bào)考的對(duì)應(yīng)崗位，分別按綜合成績(jī)從高分到低分自主選擇單位后，確定擬聘人員(不參與選擇的，視為自動(dòng)放棄聘用資格)。對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示無(wú)異議后，按程序?qū)M聘人員有關(guān)資料報(bào)人社、編辦、財(cái)政等部門(mén)審查備案，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。首次聘用合同期限為5年，首聘合同期內(nèi)不允許交流異動(dòng)。新聘人員試用期(見(jiàn)習(xí)期)為1年，聘前有正式工作單位的試用期為3個(gè)月。試用期滿后經(jīng)考核合格聘用為正式工作人員，工資待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?？己瞬缓细竦?，終止聘用合同。

　　對(duì)在聘用時(shí)暫不具備全科醫(yī)生資格的擬聘人員，首次簽定聘用合同時(shí)，在合同的“其他違約責(zé)任”條款中補(bǔ)充簽訂以下內(nèi)容：5年制臨床醫(yī)學(xué)(含中醫(yī)學(xué)，下同)專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè)人員，要求在3年內(nèi)取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，同時(shí)服從單位安排參加全科醫(yī)生規(guī)范化培訓(xùn)或轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)并取得合格證;3年制臨床醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科畢業(yè)人員，要求在3年內(nèi)取得助理執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，同時(shí)服從單位安排參加助理全科醫(yī)生規(guī)范化培訓(xùn)或轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)并取得合格證;已取得執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格的，服從單位安排參加全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)并取得合格證。聘用對(duì)象無(wú)法按要求達(dá)成上述條件的，視同違約，單位有權(quán)單方面解除聘用合同，但因單位的原因或政策性原因造成聘用對(duì)象無(wú)法參加規(guī)范化培訓(xùn)或轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)的除外。

　　十二、其他事項(xiàng)

　　(一)此次招聘工作嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))、《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))等有關(guān)政策規(guī)定進(jìn)行，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督。無(wú)論是報(bào)考人員和工作人員都必須嚴(yán)格落實(shí)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》第三十二條規(guī)定的回避制度，嚴(yán)守紀(jì)律，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)。凡出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為的，嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究。

　　(二)考試成績(jī)、體檢結(jié)果、擬聘人員名單均在新化縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)(http://www.xinhua.gov.cn)進(jìn)行公示?？忌皶r(shí)登陸新化縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)(http://www.xinhua.gov.cn)，查看各個(gè)環(huán)節(jié)的結(jié)果公示和筆試、面試、體檢等通知。因考生聯(lián)系方式變更而無(wú)法聯(lián)系所造成的后果由考生自行負(fù)責(zé)。

　　(三)應(yīng)聘人員在體檢合格通知其調(diào)審檔案之日起，20日內(nèi)其檔案未寄送到指定地點(diǎn)的，視同自動(dòng)放棄聘用資格;應(yīng)聘人員在接到領(lǐng)取《聘用通知書(shū)》的通知后在規(guī)定期限內(nèi)未領(lǐng)取通知書(shū)的，視為自動(dòng)放棄聘用資格;應(yīng)聘人員在領(lǐng)取《聘用通知書(shū)》后未按規(guī)定時(shí)間到招聘單位報(bào)到上班，簽訂聘用合同的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

　　(四)本次考試不指定考試復(fù)習(xí)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　(五)監(jiān)督電話：0738-3236698 新化縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣衛(wèi)生健康局紀(jì)檢監(jiān)察組

　　(六)本方案由新化縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：

　　1.《2019年新化縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)第二次公開(kāi)招聘工作人員崗位職數(shù)及招聘條件一覽表》

　　2.《2019年新化縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)第二次公開(kāi)招聘工作人員職數(shù)匯總表》

　　3.湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.docx(點(diǎn)擊下載)

　　4.新化縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員應(yīng)聘誠(chéng)信承諾書(shū).docx(點(diǎn)擊下載)

　　新化縣衛(wèi)生健康局

　　2019年10月16日