當(dāng)前位置:華圖在線 > 招考資訊 >2020年江蘇省泰州市疾病預(yù)防控制中心引進(jìn)高層次人才公告(3人)

2020年江蘇省泰州市疾病預(yù)防控制中心引進(jìn)高層次人才公告(3人)

2020-02-28 10:40  |  泰州市人力資源和社會(huì)保  |  責(zé)編:何妍 點(diǎn)擊收藏

  為進(jìn)一步加強(qiáng)衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),為全市人民提供優(yōu)質(zhì)高效的公共服務(wù),根據(jù)《市政府印發(fā)關(guān)于進(jìn)一步鼓勵(lì)企事業(yè)單位聚才用才推進(jìn)科技創(chuàng)新引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展若干政策的通知》(泰政發(fā)〔2018〕166號(hào))、《泰州市市屬事業(yè)單位高層次人才引進(jìn)辦法(試行)》(泰人社發(fā)〔2016〕48號(hào))精神,經(jīng)泰州市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn),泰州市疾病預(yù)防控制中心面向市外公開(kāi)引進(jìn)高層次人才,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、引進(jìn)專(zhuān)業(yè)及要求

  泰州市疾病預(yù)防控制中心是泰州市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬的全額撥款事業(yè)單位,計(jì)劃引進(jìn)3名高層次人才。具體崗位、專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等要求詳見(jiàn)泰州市疾病預(yù)防控制中心引進(jìn)高層次人才崗位表(附件1,以下簡(jiǎn)稱(chēng)崗位表)。

  二、報(bào)名條件

  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

  2.遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德、適應(yīng)崗位需求的專(zhuān)業(yè)技能水平,無(wú)違紀(jì)違法行為。

  3.身體健康,具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

  4.具有符合招聘崗位要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)及其他資格條件(詳見(jiàn)《崗位表》)。

  5.碩士研究生年齡在35周歲以下(1985年1月1日以后出生),博士研究生年齡在40周歲以下(1980年1月1日以后出生)。

  6.留學(xué)回國(guó)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按蘇人社發(fā)〔2012〕418號(hào)文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  三、引進(jìn)方式和程序

  引進(jìn)高層次人才采取公開(kāi)招聘方式,在泰州市人力資源和社會(huì)保障局、泰州市衛(wèi)生健康委員會(huì)的指導(dǎo)監(jiān)督下,由泰州市疾病預(yù)防控制中心組織實(shí)施,按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、組織考核、體檢、考察、公示、聘用等步驟實(shí)施。

  1.發(fā)布招聘公告

  按照“事前告知、公開(kāi)透明”原則,通過(guò)泰州市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站、泰州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、泰州市疾病預(yù)防控制中心網(wǎng)站、泰州人才網(wǎng)、泰州人事考試網(wǎng)等向社會(huì)公布招聘事項(xiàng)。

  2.報(bào)名與資格審查

  (1)報(bào)名時(shí)間

  2020年2月28日8:00至2020年3月19日18:00。

  (2)報(bào)名方式

  本次報(bào)名采取郵箱報(bào)名方式,郵件標(biāo)題為“姓名+專(zhuān)業(yè)”,報(bào)名時(shí)須將以下材料原件掃描成電子版發(fā)送至報(bào)名郵箱jstzcdcbgs@163.com:①泰州市疾病預(yù)防控制中心引進(jìn)高層次人才報(bào)名表(附件2);②本人身份證(正反面);③本科及以上畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)。留學(xué)回國(guó)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》,2020屆畢業(yè)生須提供《2020屆畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和空白就業(yè)協(xié)議書(shū);④社會(huì)工作人員須提供有關(guān)工作經(jīng)歷及證明材料;⑤英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)及其他資格證書(shū),表彰獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū);⑥本人公開(kāi)發(fā)表論文等業(yè)績(jī)資料。

  (3)報(bào)名者可登錄泰州市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站、泰州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、泰州市疾病預(yù)防控制中心網(wǎng)站、泰州人才網(wǎng)、泰州人事考試網(wǎng)下載并填寫(xiě)《泰州市疾病預(yù)防控制中心引進(jìn)高層次人才報(bào)名表》(附件2)。應(yīng)聘人員須按崗位要求如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。報(bào)考人員須在報(bào)名工作結(jié)束前登陸報(bào)名郵箱,確認(rèn)是否收到招聘單位的回復(fù),如未收到回復(fù),須電話咨詢(xún)招聘單位予以確認(rèn)。報(bào)考人員因未電話確認(rèn),造成郵件延誤或未送達(dá)指定報(bào)名郵箱,視為報(bào)名未成功,后果由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。

  (4)有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:①現(xiàn)役軍人。②本公告發(fā)布之日起,與本市用人單位未解除勞動(dòng)人事關(guān)系的人員。③尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。④應(yīng)聘人員與招考單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,不得應(yīng)聘與該單位負(fù)責(zé)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。⑤國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

  考試前,應(yīng)聘人員須提供相關(guān)材料原件供資格審查,對(duì)審查合格人員發(fā)放面試準(zhǔn)考證。資格審查貫穿招聘活動(dòng)全過(guò)程,應(yīng)聘人員凡提交材料有弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消考試和錄用資格。資格審查時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。本次公開(kāi)招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。

  3.考核

  考核主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),分綜合能力答辯測(cè)試和專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試兩個(gè)科目,單科目成績(jī)滿(mǎn)分為100分。考試總成績(jī)計(jì)算方法:按照綜合能力答辯占40%、專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試60%的比例計(jì)算考生總成績(jī)??偝煽?jī)合格線為60分,總成績(jī)不合格者不予進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。總成績(jī)相同的,組織加試確定。加試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  4.體檢、考察

  考核結(jié)束后,根據(jù)考生成績(jī)從高分到低分按引進(jìn)計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格等原因出現(xiàn)空缺時(shí),依次遞補(bǔ)人員參加體檢。對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察,考察工作參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。因考察不合格等原因出現(xiàn)空缺時(shí),不再遞補(bǔ)。

  5.公示、聘用

  所有擬聘人員,須公示7個(gè)工作日,公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、畢業(yè)院校和畢業(yè)專(zhuān)業(yè)、擬聘崗位、面試成績(jī)與排名等。公示無(wú)異議后,按規(guī)定程序申報(bào)備案(在職人員須在規(guī)定期限內(nèi)自行妥善處理好與原單位的勞動(dòng)人事關(guān)系,并提供解除勞動(dòng)關(guān)系的證明;2020屆畢業(yè)生須如期畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū))。備案完成后,單位按照《江蘇省事業(yè)單位人員聘用制暫行辦法》有關(guān)規(guī)定,與聘用人員簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù),列全額撥款事業(yè)編制。

  四、引進(jìn)工作政策咨詢(xún)

  泰州市疾病預(yù)防控制中心辦公室負(fù)責(zé)引進(jìn)人才政策咨詢(xún),咨詢(xún)電話:0523-86393109,聯(lián)系人:于先生、蔡女士。主管部門(mén)泰州市衛(wèi)生健康委員會(huì),咨詢(xún)電話:0523-86393166。

  五、引進(jìn)工作監(jiān)督

  泰州市紀(jì)委監(jiān)委第十四派駐紀(jì)檢監(jiān)察組對(duì)此次人才引進(jìn)工作進(jìn)行監(jiān)督,監(jiān)督電話:0523-86393619,聯(lián)系人:張琦。

  六、引進(jìn)工作舉報(bào)

  泰州市衛(wèi)生健康委員會(huì)、泰州市人力資源和社會(huì)保障局接受市屬事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才工作舉報(bào),舉報(bào)電話:0523-86393166、86880623。

  附件1:泰州市疾病預(yù)防控制中心引進(jìn)高層次人才崗位表.xls

  附件2:泰州市疾病預(yù)防控制中心引進(jìn)高層次人才報(bào)名表.doc

  泰州市疾病預(yù)防控制中心

  2020年2月27日

       更多江蘇省醫(yī)療招聘信息請(qǐng)點(diǎn)擊【江蘇醫(yī)療招聘資訊】查看
標(biāo)簽: 2020醫(yī)療招聘    江蘇醫(yī)療招聘    
11
{literal} {/literal}