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2020江蘇省南京市金陵科技學(xué)院招聘高層次人才公告(80人)

2020-03-06 14:12  |  南京市人力資源和社會保  |  責(zé)編:何妍 點擊收藏

  根據(jù)市委辦公廳、市政府辦公廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法〉的通知》(寧委辦發(fā)〔2011〕83號)文件精神,經(jīng)南京市人力資源和社會保障局核準(zhǔn),金陵科技學(xué)院2020年面向社會公開招聘80名編制內(nèi)高層次人才?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、招聘崗位

  本次招聘相關(guān)信息在南京市人力資源和社會保障局網(wǎng)(www.njhrss.gov.cn)、金陵科技學(xué)院網(wǎng)(www.jit.edu.cn)發(fā)布,具體招聘崗位、數(shù)量、資格條件等詳見《金陵科技學(xué)院2020年公開招聘高層次人才崗位信息表》(附件1,以下簡稱《崗位信息表》)。

  二、招聘條件

  (一)報考人員應(yīng)具備以下條件:

  1、具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,熱愛高等教育事業(yè);

  2、品行良好,具有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神,具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  3、具備報考崗位要求的其他資格條件(詳見《崗位信息表》);

  4、取得相應(yīng)學(xué)歷及學(xué)位;

  5、年齡要求:博士研究生不超過40周歲(1979年3月31日以后出生);具有副高職稱者不超過45周歲(1974年3月31日以后出生);學(xué)校師資緊缺專業(yè)、特別優(yōu)秀者且具有正高職稱者年齡可適當(dāng)放寬。崗位信息表中有特殊要求的,以崗位信息表為準(zhǔn)。

  6、取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按蘇人社發(fā)〔2012〕418號文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  (二)有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

  1、現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

  2、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

  3、應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系,到崗后又有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;

  4、國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

  三、招聘程序

  (一)報名

  1、報名時間:

  本公告為2020年度長期招聘公告。所有招聘崗位自公告發(fā)布之日起接受報名,學(xué)院根據(jù)各崗位報名情況,確定各期考核人選,適時啟動考核程序(一般公告發(fā)布10個工作日后即可啟動)。學(xué)院人資處將及時公布每期招聘結(jié)果、通報崗位招聘進(jìn)展和空缺等情況,崗位招滿即止,未招滿的崗位報名有效期截至2020年12月31日。

  2、報名方式:

  本次招聘采用網(wǎng)上報名的方式,報名者可直接將相關(guān)報名材料發(fā)送至學(xué)院人資處應(yīng)聘郵箱:jitzhaopin@jit.edu.cn,也可發(fā)送至相關(guān)學(xué)院(部門)聯(lián)系人郵箱(詳見《崗位信息表》),發(fā)送主題以“所在單位/畢業(yè)學(xué)校+專業(yè)+學(xué)歷(職稱)+應(yīng)聘學(xué)院(部門)名稱及編號”格式注明。

  3、報名提交材料:

 ?、佟督鹆昕萍紝W(xué)院高層次人才應(yīng)聘登記表》(見附件3)及個人詳細(xì)簡歷(附配偶、子女等情況);

 ?、谏矸葑C或護(hù)照(掃描件)、各階段(本科起)學(xué)歷學(xué)位證書(掃描件)、各層次專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(掃描件);

  ③提供本人真實的教學(xué)與研究方向、科研項目、科研成果、科研獎勵等情況及主要論著目錄等(注明期刊名稱,年、期和起止頁碼),以及其他相關(guān)獲獎證書等材料(掃描件);

 ?、芰魧W(xué)回國人員需提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心提供的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》(掃描件);

 ?、輵?yīng)屆畢業(yè)生還需提供所在院校出具的《畢業(yè)生雙向就業(yè)選擇推薦表》以及成績單(掃描件)。

  (二)資格審查

  學(xué)院對報名人員網(wǎng)上提交材料初審?fù)ㄟ^后,按照學(xué)院要求來院進(jìn)行資格復(fù)審和考核(具體時間地點以學(xué)院通知為準(zhǔn))。資格復(fù)審須提供報名材料原件,復(fù)審?fù)戤吅蠓颠€原件,復(fù)印件留存。資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員參加考核。

  報名人員應(yīng)對提交材料的真實性負(fù)責(zé),凡有弄虛作假者(與報名表所填寫信息不符),一經(jīng)查實,取消考核或聘用資格。

  本次公開招聘不設(shè)開考比例,不收報名費和考試費。

  (三)考核

  本次招聘高層次人才,采用簡化程序、直接考核的方式,由學(xué)院成立考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組和專家組,根據(jù)公開招聘有關(guān)規(guī)定,按照批準(zhǔn)后的考核方案組織實施。

  考核包括教學(xué)試講和面試兩個環(huán)節(jié),視情采取線上或線下考核方式。教學(xué)試講和面試均采取百分制,成績當(dāng)場通知考生。

  1、教學(xué)試講:根據(jù)招聘的崗位,確定一門專業(yè)課程試講(具體內(nèi)容另行通知),采用說課的方式進(jìn)行。教學(xué)試講合格線為70分,成績合格者進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

  2、面試:面試主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),面試合格線為60分。

  3、總成績計算:按照教學(xué)試講占60%,面試占40%計算考核總成績。

  (四)體檢、考察

  考核結(jié)束后,在合格人員中,根據(jù)總成績按崗位招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。有工作單位人員須于體檢前提供單位同意報考證明。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。

  體檢合格人員,由學(xué)院對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實績等進(jìn)行考察??疾旃ぷ鲄⒄铡妒∥M織部等三部門關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》(蘇人社發(fā)〔2013〕165號)執(zhí)行。

  (五)公示、聘用

  學(xué)院根據(jù)考核、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單,并在南京市人力資源和社會保障局網(wǎng)、金陵科技學(xué)院網(wǎng)上進(jìn)行為期7個工作日公示。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考核的各項成績、總成績、排名等。

  經(jīng)公示無異議的人員,經(jīng)公開招聘綜合管理部門備案后,由學(xué)院為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),與其簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級??己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格,解除聘用合同。擬聘用人員應(yīng)在學(xué)院規(guī)定時間內(nèi)辦理報到和有關(guān)手續(xù),因擬聘用人員個人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的,取消其聘用資格。

  因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的,如需遞補,可由學(xué)院報公開招聘綜合管理部門審核通過后,在該崗位的考核合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補,聘用審批后不再遞補。

  具體人才分類及待遇說明詳見《金陵科技學(xué)院人才引進(jìn)分類及待遇》(附件2)。

  四、招聘紀(jì)律

  應(yīng)聘人員在報名、考試、體檢、考察過程中或聘用后查實存在違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令),視具體情形和情節(jié)輕重,分別給予取消報考資格、取消考核成績、不予聘用、記入誠信檔案等處理,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

  招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令)進(jìn)行處理。

  五、咨詢監(jiān)督

  金陵科技學(xué)院人力資源處負(fù)責(zé)此次招聘政策咨詢,金陵科技學(xué)院紀(jì)委監(jiān)察處對此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

  招聘政策咨詢電話:(025)86188109

  聯(lián)系人:陸老師、肖老師

  紀(jì)檢監(jiān)督電話:(025)86188861

  聯(lián)系人:郭老師

  附件:附件

  1、《金陵科技學(xué)院2020年公開招聘高層次人才崗位信息表》

  2、《金陵科技學(xué)院人才引進(jìn)分類及待遇》

  3、《金陵科技學(xué)院高層次人才應(yīng)聘登記表》

  金陵科技學(xué)院

  2020年3月6日

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