2020年內(nèi)蒙古赤峰廣播電視臺公開招聘工作人員5名公告
內(nèi)蒙古事業(yè)單位招聘_2020年赤峰廣播電視臺公開招聘工作人員5名公告已經(jīng)公布，具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊。
為進一步拓展廣播電視業(yè)務(wù)范圍，擴大節(jié)目傳播力和影響力，提升自辦節(jié)目質(zhì)量，不斷滿足廣大群眾多樣化、多層次、高品位的精神需求，赤峰廣播電視臺按照一專多能的要求，擬面向社會公開招聘工作人員，為確保招聘工作順利進行，制定本方案。
一、招考計劃、崗位及專業(yè)要求
1. 本次擬招聘事業(yè)編制音樂編輯(管樂、弦樂)5人，詳見附件《赤峰廣播電視臺公開招聘工作人員職位計劃表》。
2. 根據(jù)國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定，部分職位定向招錄服務(wù)期滿(最低服務(wù)滿2年)并且考核合格的 “高校畢業(yè)生服務(wù)基層項目人員”、“基層公益性崗位服務(wù)人員”、“大學生退役士兵”(以下統(tǒng)稱“項目人員”)。
(1)“高校畢業(yè)生服務(wù)基層項目人員”是指自治區(qū)黨委組織部牽頭組織選聘的高校畢業(yè)生到嘎查村任職人員;自治區(qū)人力資源和社會保障廳牽頭組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃人員、高校畢業(yè)生社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計劃人員、面向中小企業(yè)和非公有制企業(yè)選拔儲備高校畢業(yè)生計劃人員，自治區(qū)教育廳牽頭組織的農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃人員，自治區(qū)團委牽頭組織的大學生志愿服務(wù)西部計劃人員。
(2)“基層公益性崗位服務(wù)人員”是指自治區(qū)人力資源和社會保障廳牽頭組織的招募貧困家庭高校畢業(yè)生和蒙古語授課高校畢業(yè)生，充實到城鎮(zhèn)社區(qū)、蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)，主要從事勞動就業(yè)、社會保障、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)及社區(qū)管理與服務(wù)等工作的人員。
(3)“大學生退役士兵”是指按照國家有關(guān)規(guī)定取得普通高等院校大學本科以上學歷并在報名開始日前已退役士兵。
二、招考條件
(一)報名條件
1. 具有中華人民共和國國籍;
2. 遵守憲法和法律;
3. 有良好的品行;
4. 具有報考崗位要求的大學本科及以上相應(yīng)學歷，所學專業(yè)須與崗位要求一致，不接受第二學位報考，詳見《赤峰廣播電視臺公開招聘工作人員職位計劃表》;
5. 年齡在18周歲以上，35周歲以下(1984年8月3日至2002年8月3日期間出生);
6. 具有正常履行職責的身體條件;
7. 具備符合報考崗位要求的工作能力;
8. 具備報考崗位所需的其它資格條件。
(二)報考定向招錄“項目人員”職位的，要求報考者必須為2020年8月3日之前服務(wù)期滿且考核合格的服務(wù)基層項目人員、基層公益性崗位服務(wù)人員或在2020年8月3日之前已退役的大學生士兵。凡是到2020年8月3日服務(wù)期滿或退役(先退役后取得畢業(yè)證的，從畢業(yè)時間算起)超出3年的不能再報考定向招錄“項目人員”職位，只能報考普通職位。
(三)下列人員不得報名
1. 現(xiàn)役軍人、機關(guān)事業(yè)單位在編(含試用期內(nèi))工作人員;
2. 2021年及以后畢業(yè)的普通高校全日制在讀大學生、研究生;
3. 正在接受立案審查的人員，或曾因犯罪受過刑事處罰和曾被辭退或開除公職的人員;
4. 在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期內(nèi);
5. 法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
6. 應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘聘用后既構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
三、招考程序
本次招聘工作在市委組織部、市人力資源和社會保障局的統(tǒng)一指導下，由赤峰廣播電視臺公開招聘工作領(lǐng)導小組具體組織實施。招聘工作按發(fā)布簡章、報名、資格審查、面試、體檢、公示、聘用等步驟進行。相關(guān)事宜均在赤峰市人力資源和社會保障局官網(wǎng)上發(fā)布，請考生及時關(guān)注。
(一)發(fā)布簡章
招聘簡章通過赤峰市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站(http://rsj.chifeng.gov.cn)向社會公開發(fā)布。
(二)報名和資格初審
1. 報名采用網(wǎng)絡(luò)報名方式進行，報名網(wǎng)站為赤峰市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站(http://rsj.chifeng.gov.cn)。
2. 報名共分兩個階段，“項目人員”崗位和普通崗位分階段報名。
(1)定向招聘“項目人員”崗位報名時間：2020年8月3日9:00-8月3日17：00;資格初審時間：2020年8月4日9:00-8月 4日17：00。定向招聘“項目人員”崗位報名資格初審工作結(jié)束后無人報名的，更改為非定向崗位(普通崗位)。
(2)普通崗位報名時間2020年8月5日9:00-8月8日17：00;資格初審時間：2020年8月5日9:00-8月10日17：00。
3.應(yīng)聘人員須在規(guī)定的時間內(nèi)報名。每位應(yīng)聘人員只能報考一個崗位。應(yīng)聘人員在報名網(wǎng)站上按要求填寫《報名登記表》信息，并上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照(jpg格式、大小為20KB以下)。報名序號是應(yīng)聘人員確認是否報名、打印準考證和查詢成績等事項的重要依據(jù)，請務(wù)必牢記。
4. 應(yīng)聘人員須用有效期內(nèi)二代身份證(或臨時身份證、社會保障卡、護照)報名，且報名與參加面試所使用的證件必須一致。應(yīng)聘人員在填寫個人簡歷時，須完整填寫本人就讀大學本科和研究生的學習經(jīng)歷(填寫上學起止年月，所讀大學、院系、專業(yè));須完整填寫工作經(jīng)歷(填寫工作起止年月、工作單位、所從事的主要工作;未就業(yè)時期的經(jīng)歷，填寫起止年月，待業(yè))。否則，將不予審查通過。
5. 應(yīng)聘人員應(yīng)認真閱讀招聘簡章，仔細鑒別個人是否符合應(yīng)聘條件;并對在網(wǎng)上所提交材料的真實性、準確性和完整性負責;凡因所提交材料不真實或不完整而影響報名、考試或聘用資格的，責任自負。對于故意隱瞞個人信息，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消考試資格，并記入個人誠信檔案。
6. 報考資格的初審工作在網(wǎng)上進行。資格初審工作由公開招聘工作領(lǐng)導小組辦公室負責，于應(yīng)聘人員網(wǎng)上報名后的2日內(nèi)提出審查意見。對符合應(yīng)聘資格條件的，審查通過;對不符合應(yīng)聘資格條件而未通過審查的人員，予以提示理由。初審未通過的，應(yīng)聘人員應(yīng)根據(jù)“提示理由”修改信息或更改報考崗位;初審通過后，應(yīng)聘人員要及時打印《報名登記表》，所有信息不得再更改。
7. 應(yīng)聘人員在網(wǎng)上成功提交報名信息1日后(重新修改信息的，從修改日算起)登陸報名網(wǎng)站查詢初審結(jié)果。初審通過的人員，不能再改報其他職位。
8. 本次招聘為特殊專業(yè)技術(shù)崗位，不設(shè)置開考比例。截止2020年8月8日17:00，無人報名的職位,取消開考。
(三)資格復審
1.資格復審時間、地點、具體要求等在報名網(wǎng)站另行公告。進入資格復審范圍的應(yīng)聘人員，須自行下載打印《資格復審通知書》和《報名登記表》，按照規(guī)定時間、地點和有關(guān)要求參加資格復審。
2.參加資格復審時，應(yīng)聘人員須持《資格復審通知書》(一式二份)，《報名登記表》(一式二份)，身份證(護照)原件及復印件，戶口簿原件及戶口簿首頁、戶主頁和本人頁復印件或戶口所在公安派出所出具的戶籍證明原件及復印件，畢業(yè)證和學位證書原件及復印件，教育部學歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學歷認證報告(非應(yīng)屆畢業(yè)生參加復審前從中國高等教育學生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打印。提醒：學信網(wǎng)上無法下載打印學歷證書電子注冊備案表的，請于資格復審前從中國高等教育學生信息網(wǎng)或頒發(fā)學歷的高校所在省市教育廳進行學歷認證，同時下載打印中國高等教育學歷認證報告)，報考職位要求的其他有關(guān)證件和證明原件及復印件參加資格復審。
3.定向招錄項目人員職位的，服務(wù)基層項目人員還須提供服務(wù)項目證書原件和復印件;基層公益性崗位服務(wù)人員，還須提供自治區(qū)主管部門出具的服務(wù)期滿、考核合格的證書(證明)原件及復印件;大學生退役士兵還須提供士兵退役證原件和復印件。
資格復審重點審核應(yīng)聘人員所填報的信息是否真實準確。凡不符合報考條件的;所填報個人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料的;未在規(guī)定時間內(nèi)參加資格復審的，取消應(yīng)聘資格。
4. 資格復審通過人員，現(xiàn)場發(fā)放準考證。
(四)面試
本次招聘考試通過面試(專業(yè)測試)的形式進行。面試由公開招聘工作領(lǐng)導小組組織實施。
1. 資格復審合格的考生憑準考證和身份證(或護照)按規(guī)定時間到指定地點參加面試，凡是在開考前未報到的應(yīng)聘人員視為自動放棄面試資格。
2. 面試方式：面試采取演奏的方式，分為管樂組、弦樂組兩個小組進行。應(yīng)聘人員演奏規(guī)定曲目和自選曲目。
3. 面試成績的計算方法：面試成績滿分100分?？忌拿嬖嚦煽?yōu)槊课豢脊偎o分數(shù)中去掉一個最高分和一個最低分后的算術(shù)平均值，一般保留小數(shù)點后兩位小數(shù)。
4. 面試合格分數(shù)線：本次面試設(shè)置60分合格分數(shù)線。在合格分數(shù)線以上，依照面試成績從高分到低分的順序和該崗位擬錄用人數(shù)，等額確定進入體檢和考察范圍的人選。面試成績統(tǒng)一在赤峰市人力資源和社會保障局官網(wǎng)上發(fā)布。
(五)體檢與考察
1. 體檢的時間、地點等相關(guān)事宜將在赤峰市人力資源和社會保障局官網(wǎng)(http://rsj.chifeng.gov.cn)公布，體檢費用由應(yīng)聘人員自理。
2. 體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定。體檢須在指定醫(yī)院進行。考生在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結(jié)果失真的，取消其聘用資格。
3. 考察工作由招聘工作領(lǐng)導小組組織實施?？疾靸?nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作或?qū)W習表現(xiàn)、遵紀守法、個人誠信等方面的情況以及應(yīng)聘資格條件的真實性。考察結(jié)束后形成書面考核材料。對考察不合格的，將取消其聘用資格。
4. 對體檢、考察后出現(xiàn)空缺的崗位，在達到面試合格分數(shù)線以上的應(yīng)聘人員中，按照面試成績從高到低的順序依次遞補。
(六)公示
考察結(jié)束后，將在市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站(http://rsj.chifeng.gov.cn)公示擬聘用人員名單，同時公布舉報電話，接受社會監(jiān)督，公示期為七天。
公示結(jié)束后，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待問題查清后再決定是否聘用。
(七)聘用
1. 公示期滿，按規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。所有人員均簽訂《事業(yè)單位聘用合同》。
2. 擬聘用人員未在規(guī)定時間內(nèi)報到或未能按要求提供辦理聘用審批手續(xù)所需的材料，視為自動放棄，取消其聘用資格。
3. 實行試用期制度。試用期滿合格的，予以正式聘用;試用期內(nèi)如不能很好地履行崗位職責，難以適應(yīng)工作要求，視為不合格，取消聘用。
4. 聘用手續(xù)辦理前考上全日制研究生并已到錄取院校報到注冊的擬聘用人員,取消其聘用資格。
(八)其他要求
1. 應(yīng)聘人員應(yīng)對網(wǎng)上和考試時提交的相關(guān)信息和證明材料真實性、準確性負責。凡應(yīng)聘人員出現(xiàn)提供虛假信息、證件造假或作弊等弄虛作假情況的，一經(jīng)查實，將取消其聘用資格。
2. 應(yīng)聘人員應(yīng)保證所留聯(lián)系信息準確有效、聯(lián)絡(luò)暢通，因電話或郵件聯(lián)系不暢造成無法通知本人的，后果由應(yīng)聘人員自行承擔。
五、紀律和監(jiān)督
1.本次招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進行，全程接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。如有違反公開招考工作紀律情況的，相關(guān)考生取消資格，工作人員及其責任人給予相應(yīng)的紀律處分。
2.對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿公開招聘工作全過程，在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者與招聘條件不符或弄虛作假的，一律取消聘用資格，并記入個人誠信檔案。
3.本次公開招聘《簡章》中未盡事宜及有關(guān)信息，將在市人力資源和社會保障局官網(wǎng)(http://rsj.chifeng.gov.cn)上發(fā)布，請予關(guān)注。
4.本《簡章》由赤峰廣播電視臺公開招聘工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。
咨詢電話：8337794
