2021年浙江省臺(tái)州市椒江區(qū)區(qū)屬國(guó)有企業(yè)公開(kāi)招聘管培生20名公告
2021年浙江省臺(tái)州市椒江區(qū)區(qū)屬國(guó)有企業(yè)公開(kāi)招聘管培生20名公告已經(jīng)公布，報(bào)名時(shí)間為2021年2月25日至3月2日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多國(guó)企資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊。
為進(jìn)一步改善優(yōu)化我區(qū)國(guó)有企業(yè)人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，建立管理人才培養(yǎng)梯隊(duì)，經(jīng)研究，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘20名研究生及以上學(xué)歷的管培生(管理儲(chǔ)備人才)，作為國(guó)企中層管理人才儲(chǔ)備。招聘工作貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、全面考核、擇優(yōu)聘用的方式，按單位按職位進(jìn)行招考?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘人數(shù)
計(jì)劃招聘人數(shù)為20名(招聘單位簡(jiǎn)介詳見(jiàn)附件1，具體崗位、人數(shù)詳見(jiàn)附件2)。
二、招聘對(duì)象及條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);
2、遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和組織協(xié)調(diào)能力;
3、本科畢業(yè)于985或211高校(崗位所需專業(yè)資格條件以本科專業(yè)為準(zhǔn))，并于2018年、2019年、2020年在國(guó)內(nèi)高校或公派國(guó)外高校取得碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的畢業(yè)生，年齡在28周歲以下。政工崗位需為中共正式黨員。
4、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件，服從組織安排。
5、有《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條所列回避情形的人員，不得報(bào)考。
三、招聘程序
此次公開(kāi)招聘的報(bào)名工作，采取電子郵件報(bào)名的方式進(jìn)行。由各招聘單位負(fù)責(zé)報(bào)考人員資格條件的審查工作。
1、發(fā)布公告。臺(tái)州市椒江區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.jj.gov.cn)和“椒江人社”微信公眾號(hào)為本次招聘信息的指定發(fā)布媒體。
2、電子郵件報(bào)名。時(shí)間：2021年2月25日-3月2日24：00。應(yīng)聘者通過(guò)電子郵件報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名時(shí)上傳填寫(xiě)完整的報(bào)名表掃描件(需本人簽名)和電子檔(見(jiàn)附件3)，同時(shí)上傳戶口簿、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)等有關(guān)材料復(fù)印件掃描件。各單位報(bào)名郵箱地址：見(jiàn)附件4。
3、資格審查。時(shí)間另行通知。
面試前組織入圍面試對(duì)象進(jìn)行資格審查。考生需提供本人有效身份證、《報(bào)名登記表》、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、相關(guān)榮譽(yù)證明材料等原件和復(fù)印件，公派留學(xué)人員須提供公派留學(xué)證明、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)，到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。委托他人辦理的，需辦理委托手續(xù)。
證件不全或所提供的證件與應(yīng)聘崗位資格條件不相符者，不能參加面試。本人未在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格審查的，視作放棄面試。
同一崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與入圍面試人數(shù)比例不低于1:3。未達(dá)到1:3的，核減招聘計(jì)劃數(shù)。
同一崗位資格審查合格人數(shù)達(dá)到招聘崗位計(jì)劃人數(shù)20倍及以上的，加試筆試(筆試內(nèi)容為專業(yè)知識(shí)測(cè)試)，根據(jù)筆試成績(jī)按照招聘崗位計(jì)劃人數(shù)1:10的比例確定進(jìn)入面試人員名單。筆試成績(jī)僅作為入圍面試依據(jù)，不計(jì)入總成績(jī)。
4、面試。采用專業(yè)化面試形式。具體時(shí)間、地點(diǎn)和辦法另行通知。
面試成績(jī)滿分為100分，面試合格分為70分。面試不合格者不能列入體檢和考察人選。面試成績(jī)?nèi)⌒?shù)點(diǎn)后兩位，成績(jī)相同者，以抽簽方式?jīng)Q定名次。
5、體檢、考察。
根據(jù)面試成績(jī)，從高分到低分按招聘計(jì)劃的1：1比例確定體檢、考察入圍人員。
體檢參照現(xiàn)行《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
考察參照《國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)[2013]2號(hào))執(zhí)行?？疾旖Y(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。
6、公示和聘用。經(jīng)體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘用人員，在臺(tái)州市椒江區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.jj.gov.cn)和“椒江人社”微信公眾號(hào)公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘用人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。
因出現(xiàn)報(bào)考人員在公示前放棄、體檢不合格或考察不合格、考察結(jié)論不宜聘用的，按該職位面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。在公示結(jié)束后有放棄聘用資格、逾期不報(bào)到或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和聘用條件的，取消聘用，均不再遞補(bǔ)。
擬聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，取消聘用資格。報(bào)考人員在公示結(jié)束后二個(gè)月內(nèi)需與原工作單位解除聘用(勞動(dòng)合同)關(guān)系，無(wú)法在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與原所在單位解除聘用(勞動(dòng)合同)關(guān)系并到報(bào)考單位報(bào)到的，取消聘用資格。
原戶籍在農(nóng)村的在辦理聘用手續(xù)時(shí)，須將戶口遷至工作單位所在地或變更戶籍服務(wù)處所。
四、人員管理
1、管培生(管理儲(chǔ)備人才)一經(jīng)錄用作為國(guó)企定員人員。
2、簽訂勞動(dòng)合同。錄用人員首次勞動(dòng)合同簽訂期限為5年，其中試用期6個(gè)月。
3、薪酬與考核。薪酬待遇不低于15萬(wàn)元/年，年終進(jìn)行績(jī)效評(píng)估與考核。
五、注意事項(xiàng)
1.年齡計(jì)算至2021年2月8日，28周歲以下是指1992年2月9日及以后出生。出生日期以公安機(jī)關(guān)發(fā)放的身份證為準(zhǔn)。
2.學(xué)歷專業(yè)。學(xué)歷專業(yè)是指與學(xué)歷證書(shū)相對(duì)應(yīng)的專業(yè)，取得多個(gè)學(xué)歷證書(shū)的報(bào)考人員只能使用其中的一個(gè)學(xué)歷證書(shū)進(jìn)行報(bào)考。
全日制普通高校畢業(yè)生以第二專業(yè)(輔修專業(yè))報(bào)名的，其第二專業(yè)(輔修專業(yè))須取得教育部學(xué)歷認(rèn)證，報(bào)名時(shí)須提供相應(yīng)的認(rèn)證證明。各高校自定義的第二專業(yè)(輔修專業(yè))未取得教育部學(xué)歷認(rèn)證的不能作為所學(xué)專業(yè)填報(bào)。
專業(yè)名稱僅有“和”、“與”、“及”、“及其”等連接詞的不同，或者僅有1個(gè)“學(xué)”字的差別，可視為同一專業(yè);專業(yè)名稱連接詞的互換視為同一專業(yè)，但連接詞增減不視為同一專業(yè)。
3.報(bào)考人員須使用第二代居民身份證報(bào)名。參加筆試、面試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證件，有效身份證件指有效期內(nèi)的第二代居民身份證、護(hù)照(通行證)、臨時(shí)身份證、社會(huì)保障市民卡、公安部門出具的帶有本人照片并加蓋公安機(jī)關(guān)印章的戶籍證明。
4.報(bào)考人員提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假申報(bào)材料獲取報(bào)考資格的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考及聘用資格。
5.考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
6.本公告涉及招聘單位崗位類別、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)等報(bào)考條件設(shè)置以及崗位聘用等事項(xiàng)由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。椒江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)招聘工作的指導(dǎo)(電話：0576-88830656)，椒江區(qū)國(guó)資辦負(fù)責(zé)招聘工作的管理和監(jiān)督(電話：0576-88835098)。以上公告未盡事宜另行通知。
附件：
1、椒江區(qū)區(qū)屬國(guó)有企業(yè)公開(kāi)招聘管培生（管理儲(chǔ)備人才）招聘單位簡(jiǎn)介.docx
2、椒江區(qū)國(guó)企管培生（儲(chǔ)備人才）招聘崗位計(jì)劃表.xlsx
3、臺(tái)州市椒江區(qū)區(qū)屬國(guó)有企業(yè)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.docx
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2021年2月8日
