鳳山縣2021年自主招聘中小學校、幼兒園教師公告

　　為加強鳳山縣中小學校、幼兒園教師隊伍建設(shè)，促進全縣教育事業(yè)持續(xù)發(fā)展，根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)、河池市人力資源和社會保障局《關(guān)于做好河池市2021年度事業(yè)單位公開招聘計劃制定及相關(guān)工作的通知》(河人社發(fā)〔2021〕20號)及河池市教育局 河池市人力資源和社會保障局《關(guān)于做好河池市2021年中小學教師公開招聘有關(guān)工作的通知》(河教發(fā)〔2021〕16號)精神。鳳山縣2021年自主招聘中小學校、幼兒園教師121名(其中，聘用教師控制數(shù)90人，實名編制31人)?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　本次招聘共44個崗位121人，其中：高級中學教師12個崗位 30人;鄉(xiāng)鎮(zhèn)初級中學教師14個崗位25人;小學教師8個崗位15人;幼兒園教師10個崗位51人。各崗位具體情況詳見《鳳山縣2021年自主招聘中小學校、幼兒園教師崗位計劃表》。

　　二、招聘對象和條件

　　(一)招聘對象

　　1.招聘對象應(yīng)具備《教師法》規(guī)定的合格學歷，并取得《教師資格條例》規(guī)定的教師資格證書。2021年普通高校畢業(yè)生無法提供學歷學位證書原件的，應(yīng)提供所在學校出具的相關(guān)證明材料，可提供就業(yè)推薦表代替。由于教師資格證書一般在7月上中旬發(fā)放給考生，如果個別考生未能在報考單位組織面試前拿到教師資格證書，但已在教師資格認定所報教育局資格審核合格，可向認定所報教育局申請先開具教師資格認定審核合格的證明，但必須在組織考核前提供教師資格證原件，否則招聘單位將取消其面試和聘用資格。

　　2.招聘對象須熱愛教育事業(yè)，遵紀守法，品行端正，身體健康。

　　(二)招聘基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守憲法和法律;

　　3.具有良好的品行;

　　4.符合招聘崗位所要求的年齡條件：18周歲以上，40周歲以下(1980年5月24日至2003年5月24日期間出生);

　　5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　6.?？茖W歷報考者，生源地或常住戶口必須為廣西;本科以上學歷報考者，生源地或常住戶口不受限制;

　　7.符合招聘崗位規(guī)定的招聘條件和其他條件。具體崗位詳見附件1《鳳山縣2021年自主招聘中小學校、幼兒園教師崗位計劃表》(以下簡稱《計劃表》)。本次招聘崗位涉及到的專業(yè)要求參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導目錄(2021年版)》的專業(yè)目錄(見附件2)。

　　(三)具有下列情形之一的人員，不得報考：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

　　2.在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開招聘中被認定有違紀違規(guī)行為、受到禁止報考河池市公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員處罰未到期的人員;

　　3.現(xiàn)役軍人;

　　4.在讀的非2021年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中，在讀的非2021年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學歷、學位證書參加招聘);

　　5.在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用或聘用紀律行為的人員;

　　6.已聘用為河池市事業(yè)單位工作人員未滿2年(含試用期內(nèi)的人員及聘用控制數(shù)人員)或未滿原報考崗位服務(wù)期限要求的;

　　7.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

　　8.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

　　9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

　　10.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

　　本次招考所涉及的學歷、學位、職(執(zhí))業(yè)資格、戶籍、現(xiàn)役、辭退、處罰期限等有關(guān)資格條件的時間計算，均以2021年5月24日為截止日期，年限按足年足月累計。招聘崗位要求的專業(yè)、學歷等資格條件方面的問題，由鳳山縣教育局負責解釋。

　　三、報名

　　本次招聘采取線上報名方式進行，每個考生只能報考一個崗位。

　　(一)報名時間：2021年5月24日9:00至2021年5月28日17:30。

　　(二)報名方法：凡符合報考條件要求的報考者，登錄河池人才網(wǎng)(https://hc.gxrc.com/)“河池市2021年事業(yè)單位自主招聘專欄→鳳山縣2021年自主招聘中小學校、幼兒園教師公告→報名入口”進行網(wǎng)上報名，并按要求上傳近期2寸正面免冠彩色證件照片以及招聘崗位所需條件的各項佐證材料原件掃描版。

　　考生所填寫的報名信息資料必須齊全、真實可靠，因網(wǎng)上報名提交的材料不真實、不完整或錯誤，造成網(wǎng)上資格審查及后續(xù)資格審查不通過等后果的，由考生自行承擔責任。考生填寫虛假信息資料的，一經(jīng)查實，立即取消報考資格或考試成績。

　　(三)登記表打印方法：已審查通過的報考者，可在報名系統(tǒng)中“我的報名表”中打印。

　　(四)資格審查時間及方式：

　　1.資格審查時間：2021年5月24日9:00 至2021年5月30日17:30。

　　2.資格審查方式：采取網(wǎng)上資格審查，網(wǎng)上資格審查結(jié)果不作為確定符合崗位條件的最終依據(jù)，資格審查工作貫穿招聘考試全過程。任何時候發(fā)現(xiàn)報考人員有不符合報考資格條件、弄虛作假的情形，取消考試、聘用資格，后果由報考人員本人承擔。

　　報考人員可于2021年5月24日9:00 至2021年5月30日17:00期間登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果(考生報名時同步進行網(wǎng)上資格審查，報名時間截止后1天內(nèi)完成網(wǎng)上資格審查)。2021年5月24日9:00至5月28日17:00期間，報名確認前或未通過資格審查的，可以直接在網(wǎng)上改報其他崗位。報名確認后尚未進行資格審查或者已通過資格審查的，不能再報考其他崗位。

　　3.特別提示:因報名時間截止后1天內(nèi)完成網(wǎng)上資格審查,故在報名時間截止最后1天內(nèi)報考的人員，可能面臨因不通過資格審查而失去改報其他崗位的機會。請報考人員自行評估風險，盡早誠信報名。在報名時間截止最后1天內(nèi)報考的人員，如不通過資格審查而不能改報其他崗位的，責任自負。

　　(五)面試資格審查材料提交方式：考生在面試前三天須提供以下材料掃描件各一份：①本人有效居民身份證和戶口簿;②畢業(yè)證和學位證(2021年普通高校畢業(yè)生無法提供學歷學位證書原件的，應(yīng)提供所在學校出具的相關(guān)證明材料，可提供就業(yè)推薦表代替);③教師資格證(已參加教師資格筆試成績合格但還未通過面試者，可提供筆試成績合格證明材料，但考核前必須提供教師資格證書原件，否則招聘單位將取消考核和聘用資格)。在線提交的各項材料必須為PDF文檔或JPG、PNG圖像格式，證明材料圖片方向調(diào)整正確。

　　四、考試

　　本次招聘免筆試，直接面試。

　　(一)確定面試資格人選

　　本次招聘不設(shè)置開考比例，通過資格審查的考生即確定為面試資格人選，報名人數(shù)達不到1:3開考比例的崗位，按實際報考人數(shù)進行面試。

　　(二)面試內(nèi)容及形式

　　面試主要考核應(yīng)聘人員的教學理論知識、綜合分析能力、職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語表達、思維品質(zhì)等教學基本素養(yǎng)，通過說課+答辯或試講+技能操作的方式進行。

　　1.說課+答辯學科

　　(1)高中學科：語文、數(shù)學、物理、化學、政治、歷史、地理、通用、心理健康;

　　(2)鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中學科：語文、數(shù)學、道德與法治、歷史、物理、化學、地理、生物、心理健康;

　　(3)鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學學科：語文、數(shù)學、科學、心理健康。

　　2.試講+技能操作學科

　　(1)高中學科：英語、體育、音樂;

　　(2)鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中學科：英語、體育、美術(shù)、音樂、信息技術(shù);

　　(3)鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學學科：英語、體育、美術(shù)、音樂;

　　(4)幼兒園：幼兒園教師崗位。

　　(三)面試的組織管理

　　由鳳山縣教育局會同鳳山縣人力資源和社會保障局、縣紀委監(jiān)委共同組織招聘領(lǐng)導小組成員單位開展面試工作。

　　(四)面試的時間和地點

　　面試時間和地點由招聘單位在面試前5天，以電話或公告的方式通知已通過資格審查的考生于面試前3天到鳳山縣教育局人事股403室領(lǐng)取面試通知書參加面試。

　　(五)面試成績公布

　　面試總成績滿分為100分，其中說課(試講)70%，答辯(技能操作)30%，總分60分為合格。相同崗位比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)兩人以上面試成績并列時，看說課或試講成績高的確定體檢、考核人選。面試結(jié)束后，由招聘單位在本單位工作區(qū)域公布考生面試成績及崗位排名。

　　(六)本次招聘面試成績?yōu)?總成績=說課+答辯(試講+技能操作)，面試總成績不合格者，不得確定為體檢、考核人選。

　　(七)面試考場的面試過程進行全程錄像，錄像資料保存1年以上，以備查看。

　　(八)增設(shè)篩選程序事宜。招聘崗位報名資格審核通過人數(shù)超過24人以上的崗位，需先進行洽談面試(面談主要考核報考者的求職動機、溝通表達能力、應(yīng)變能力等，每人3-5分鐘)，最終按崗位計劃招聘數(shù)的1:3的比例確定進入面試環(huán)節(jié)人選。

　　五、體檢、考核

　　面試結(jié)束后，根據(jù)報考人員的總成績，按照招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例，從高分到低分的順序確定進入體檢、考核人員。

　　(一)體檢。由縣教育局統(tǒng)一組織擬聘用人員進行體檢，縣紀委監(jiān)委派員全程監(jiān)督，體檢費用由考生本人承擔。體檢標準參照公務(wù)員錄用的體檢標準執(zhí)行?？忌鷮ζ渌w檢項目結(jié)果有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實施機關(guān)提交復檢申請，經(jīng)批準后進行復檢。體檢實施機關(guān)和體檢醫(yī)療機構(gòu)及其工作人員應(yīng)對復檢項目嚴格保密。原則上，非當日當場復檢的項目，不得在原體檢醫(yī)院進行復檢，復檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準，復檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目。

　　(二)考核。由鳳山縣教育局會同鳳山縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施，按照事業(yè)單位工作人員有關(guān)招聘規(guī)定，對考核對象進行考核，著重考核應(yīng)聘者的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀守法情況、業(yè)務(wù)能力、工作實績、崗位匹配度等。

　　考核參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考核工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)、《干部人事檔案工作條例》和《關(guān)于進一步從嚴管理干部檔案的通知》(中組發(fā)〔2014〕9號)要求，按照新時期好干部標準，根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考核對象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、遵紀守法、誠信記錄、學習和工作表現(xiàn)、志愿服務(wù)以及需要回避的情況等。凡是重要檔案材料不全、個人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清等無法進行有效考核的，達不到事業(yè)單位工作人員應(yīng)當具備的條件或者不符合報考崗位資格條件要求的，不得確定為擬聘用人選。

　　體檢考核具體時間以體檢通知書為準，體檢、考核出現(xiàn)不合格或自愿放棄的，可從同崗位綜合成績高分到低分順序依次遞補，遞補人員總成績并列時，看說課或試講成績高的確定體檢、考核人選。

　　六、公示、審批及聘用

　　(一)根據(jù)考生的綜合成績、體檢結(jié)果和考核情況，經(jīng)鳳山縣公開招聘教師工作領(lǐng)導小組同意后，確定擬聘用人員名單，報人社部門審核后，在河池人才網(wǎng)、本單位工作區(qū)域或部門網(wǎng)站公示。公示內(nèi)容包括崗位資格條件、擬招聘人員姓名、性別、所在工作單位或畢業(yè)院校、專業(yè)及監(jiān)督電話等。公示期為5個工作日。公示期間對擬聘人員有異議的，應(yīng)及時進行復查。對反映的問題影響聘用并查有實據(jù)的，取消聘用資格;對反映的問題難以查實的，暫緩審批，待查實做出結(jié)論后再決定是否聘用。

　　擬聘用人員名單公示后，考生自愿放棄聘用資格或公示不合格的，不再遞補聘用對象。

　　(二)經(jīng)公示無異議的，由招聘單位填寫《河池市事業(yè)單位招聘工作人員審批表》，招聘結(jié)果由縣人力資源和社會保障局審批，辦理聘用手續(xù)后向市人力資源和社會保障局進行事后備案。

　　(三)招聘單位與受聘人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，獲聘人員服務(wù)期限不低于3年。簽訂聘用合同時可以約定試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的，試用期為12個月。試用期間的工資福利待遇按國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的，予以聘用，不合格的，予以解聘。

　　(四)根據(jù)《自治區(qū)編辦教育廳財政廳人社廳關(guān)于統(tǒng)一城鄉(xiāng)中小學教職工編制標準有關(guān)工作的通知》(桂編辦發(fā)﹝2015﹞85號)規(guī)定，按中央統(tǒng)一城鄉(xiāng)標準重新核定編制總量超過現(xiàn)有中小學教職工編制總量的，不再新增編制，改為核定聘用教師控制數(shù)。使用聘用教師控制數(shù)的人員，納入單位崗位設(shè)置總量，聘用期間在薪酬待遇、職稱評定、競爭上崗、崗位交流、科研立項等方面享受在職人員同等待遇，依法參加社會保險。在有空編的情況下，可通過考核直接辦理入編手續(xù)，按本單位原聘崗位等級聘用。

　　七、招聘工作紀律

　　(一)本次招聘中小學教師執(zhí)行“公開、公平、公正”和“競爭、擇優(yōu)”的原則，在縣紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下進行。公開招聘工作領(lǐng)導小組切實加強對招聘工作的領(lǐng)導，精心組織，周密部署，密切配合，確保公開招聘工作有序開展。

　　(二)指定專人負責報考資格審查工作，按照“誰審查，誰負責”的原則，對于因?qū)彶椴粐涝试S不符合資格條件人員參加面試引發(fā)糾紛或造成不良后果的，由審查人員和招聘單位共同承擔相應(yīng)責任。

　　(三)實行回避制度。在公開招聘過程中，凡參與招聘工作的人員與考生之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當主動申請回避。

　　(四)實行誠信考試制度。招聘單位、招聘工作人員及考生在公開招聘工作中務(wù)必遵守紀律。對弄虛作假、違反招聘考試紀律的人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)有關(guān)規(guī)定從嚴處理。同時，嚴格遵守疫情防控相關(guān)規(guī)定，違反疫情防控規(guī)定造成的后果，由違反規(guī)定人員承擔全部責任?？忌ㄟ^現(xiàn)場資格審核后，在面試前未提交書面放棄申請而又不參加面試的，取消本次考試資格。

　　八、有關(guān)說明

　　(一)本次招聘不收取報名費和考試費。

　　(二)考生在報考期間，應(yīng)及時了解河池人才網(wǎng)發(fā)布的最新情況，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

　　(三)本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的任何以中小學(幼兒園)教師考試命題組、專門培訓機構(gòu)等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、輔導資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試主辦方無關(guān)。請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。

　　(四)本次招聘結(jié)束后本年度招聘計劃仍有崗位空缺的，年內(nèi)將繼續(xù)組織補充招聘。

　　(五)本公告及附件中的“以上”“以下”“以前”“以后”均含本級基數(shù)。

　　本公告具體招聘事宜由鳳山縣教育局和鳳山縣人力資源和社會保障局負責解釋。

　　咨詢電話：0778-6816345(鳳山縣教育局人事股)

　　聯(lián)系人：牙志華

　　0778—6811973(鳳山縣人社局事業(yè)股)

　　聯(lián)系人：湯劍中

　　附件：1.鳳山縣自主招聘中小學校、幼兒園教師崗位計劃表2021.5.18.xls

　　2.廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導目錄（2021年版）2021.5.18.xls

　　鳳山縣教育局 鳳山縣人力資源和社會保障局

　　2021年5月18日