2021年江蘇省南京高淳區(qū)部分機關(guān)單位招聘編外人員60名公告已經(jīng)公布，網(wǎng)上預報名時間為2021年9月6日至8日。具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊。

　　為充實機關(guān)單位工作力量，經(jīng)批準，高淳區(qū)部分機關(guān)單位面向社會公開招聘60名編制外工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘崗位

　　本次招聘的單位、崗位、數(shù)量、資格條件和相關(guān)信息，在高淳區(qū)政府門戶網(wǎng)站(www.njgc.gov.cn)發(fā)布。

　　有關(guān)招聘信息的咨詢，請直接與招聘單位聯(lián)系，聯(lián)系方式詳見附件《高淳區(qū)2021年部分機關(guān)單位公開招聘編外工作人員崗位信息表》(以下簡稱《崗位信息表》)。

　　二、報名條件

　　(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：

　　1、具有中華人民共和國國籍。

　　2、遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度。

　　3、品行端正，團結(jié)同志，廉潔奉公。

　　4、南京市戶籍。

　　5、年齡在18周歲以上、35周歲以下(1985年9月1日至2003年8月31日之間出生)，身體健康。

　　6、具備《崗位信息表》中崗位要求的其他資格條件，其中，“專業(yè)”條件參照《江蘇省2021年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》審核。

　　(二)凡有下列情形者不予報名或取消資格：

　　1、現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2021屆畢業(yè)生。

　　2、正在接受有關(guān)部門相關(guān)審查尚未作出結(jié)論的或正在接受紀律審查的或受黨紀政務(wù)處分未滿影響期限的人員。

　　3、違法犯罪受到刑事處罰的。

　　4、曾因違規(guī)違紀受到開除公職處分或留黨察看及以上處分的。

　　5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定不得被錄用的其他情形。

　　三、招聘程序

　　(一)報名程序及要求

　　1、網(wǎng)上報名。本次招聘實行網(wǎng)上報名、一人一崗。報名、照片上傳和資格初審，通過網(wǎng)絡(luò)同步進行。

　　報名網(wǎng)址：南京人事考試網(wǎng)www.njrsks.net。

　　報名、照片上傳時間：2021年9月6日9:00—9月8日16:00。

　　2、資格初審。招聘單位根據(jù)其設(shè)置的招聘崗位條件，負責對網(wǎng)上報名的應(yīng)聘人員進行報考資格初審。

　　資格初審時間：2021年9月6日9:00—9月9日16:00。

　　3、應(yīng)聘人員對資格初審異議的陳述申辯時間：如對初審意見有異議，可于2021年9月6日—9月10日(每天上午9:00—11:00，下午14:00—16:00)，向負責資格審核的招聘單位陳述申辯。2021年9月11日16:00前資格初審單位完成對資格初審異議的處理。

　　4、信息查詢。應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息后可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。在報名時間結(jié)束前，資格初審未通過者，可改報符合資格條件的其他崗位。

　　5、報名確認。本次報名不收取報名費。通過資格初審并按時上傳照片的人員，即報名成功。未按時上傳照片的視為報名無效。

　　6、核減(取消)計劃。各崗位筆試開考比例為1:3，報名人數(shù)未達開考比例將相應(yīng)核減或取消招聘計劃。

　　報名結(jié)束后，報考被取消崗位且已報名成功的應(yīng)聘人員，可于2021年9月15日9:00—17:00，登錄南京人事考試網(wǎng)補報符合條件的其他崗位。

　　7、準考證打印。通過資格初審人員須于2021年9月22日9:00—9月24日17:00登陸南京人事考試網(wǎng)，下載打印準考證。打印中如有問題，請直接與南京市人事考試中心聯(lián)系，聯(lián)系電話：025-83151200。

　　8、應(yīng)聘人員有關(guān)要求

　　(1)仔細閱讀“誠信承諾書”，嚴格按招聘崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填報個人信息，報名表中所填專業(yè)應(yīng)與畢業(yè)證書專業(yè)一致，提交的報考申請材料應(yīng)當真實、準確、完整、有效，嚴禁弄虛作假、嚴禁違紀違規(guī)。資格初審通過后，不得更改報名信息。

　　(2)照片上傳為本人近期免冠2寸正面證件電子照片(jpg格式，大小在20KB以下)。

　　(3)報名需使用本人在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

　　(二)考試方式和實施辦法

　　招聘采取筆試和面試相結(jié)合進行。筆試和面試委托第三方統(tǒng)一組織。招聘崗位另有技能操作測試要求的，由招聘單位負責安排測試。應(yīng)聘人員總成績采用百分制計算，具體考試方式和總成績計算方法詳見《崗位信息表》。

　　1、筆試

　　(1)筆試范圍：不指定考試教材或輔導用書，主要測試公共知識與基層工作實務(wù)能力。

　　(2)筆試時間：2021年9月25日上午9:30-11:30。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準考證和身份證按照規(guī)定的時間到考點參加筆試。如因特殊情況需要調(diào)整，將在高淳區(qū)政府門戶網(wǎng)站另行公告，請報名成功者及時關(guān)注，并按公告明確的時間打印準考證，逾期者責任自負。

　　按疫情防控有關(guān)要求，考生須提前申領(lǐng)“蘇康碼”“行程軌跡碼”(報名成功后即可申領(lǐng))，考試當天“蘇康碼”“行程軌跡碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進入考點參加考試。參加筆試的考生應(yīng)自備一次性醫(yī)用口罩或無呼吸閥的N95口罩，除身份確認環(huán)節(jié)需摘除口罩以外全程佩戴，做好個人防護。

　　(3)筆試地點：詳見準考證。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。

　　(4)筆試成績查詢。筆試成績將以百分制的形式在南京人事考試網(wǎng)公布，應(yīng)聘人員可憑本人有效居民身份證號和準考證號查詢。

　　2、面試和技能操作測試

　　面試人選以筆試分數(shù)從高分到低分，按實際崗位招聘數(shù)的1:3確定。在上述范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，以及其他排名較前的人員，請在成績公布后保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位通知資格復審或遞補，聯(lián)系不到者或未按規(guī)定時間參加資格復審者視為自動放棄。

　　(1)資格復審

　　面試前，由各招聘單位負責對取得面試資格的應(yīng)聘人員進行報考資格復審。參加資格復審的人員名單和相關(guān)要求，由招聘單位通知應(yīng)聘人員，區(qū)將統(tǒng)一在高淳區(qū)政府門戶網(wǎng)站公布參加資格復審人員名單。

　　資格復審時，應(yīng)聘人員須根據(jù)單位要求持筆試準考證、本人有效居民身份證、畢業(yè)證、相關(guān)崗位所需的證書、工作經(jīng)歷的證明等，近期2寸免冠照片2張;在國(境)外取得學歷學位的人員須出具教育部留學服務(wù)中心的學歷認證證明;以及根據(jù)疫情防控要求需提供的其他相關(guān)材料。上述證件及相關(guān)材料均需交驗原件并提供復印件。

　　復審合格者進入面試。復審不合格的，取消面試資格，并在報考同崗位的筆試人員中從高分到低分依次遞補面試人選。如對資格復審有異議，可在收到復審結(jié)果的通知后3個工作日內(nèi)向負責資格復審的招聘單位陳述申辯。

　　通過資格復審進入面試的人員名單、面試時間及地點將在高淳區(qū)政府門戶網(wǎng)站公布，并由招聘單位通知進入面試人員領(lǐng)取面試通知書。

　　(2)面試、技能操作測試

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，分數(shù)為100分。技能操作測試由招聘單位負責安排，分數(shù)為100分。其所占比例詳見《崗位信息表》。

　　(三)體檢和考察

　　考試結(jié)束后，根據(jù)總成績按崗位招聘數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。如總成績相同，按筆試成績從高到低的順序確定參加體檢人員，如筆試成績?nèi)韵嗤衅竼挝豢蓪Τ煽兿嗤娜藛T組織加試。

　　有工作單位的人員須于體檢前提供單位同意報考的證明。體檢由各招聘單位自行組織。體檢標準參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

　　體檢結(jié)束后，招聘單位制定考察方案，明確考察的內(nèi)容、方法等?？疾旃ぷ鲄⒄铡督K省公務(wù)員錄用實施辦法(試行)》執(zhí)行。

　　(四)公示與聘用

　　各招聘單位根據(jù)考試成績、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單，擬聘用人員名單在高淳區(qū)政府門戶網(wǎng)站公示5個工作日。

　　經(jīng)公示無異議的人員，由各招聘單位將擬聘用人員名單分別向區(qū)委組織部、區(qū)人社局、區(qū)委編辦備案。

　　擬聘用人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定時間內(nèi)辦理報到和有關(guān)手續(xù)，因擬聘用人員個人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，取消其聘用資格。

　　各招聘單位按規(guī)定與擬聘用人員訂立3年及以上勞動合同或通過勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同實行勞務(wù)派遣。聘用人員除依法依規(guī)解除勞動合同外，應(yīng)當在招聘單位最低服務(wù)3年。聘用人員需服從招聘單位調(diào)劑到相應(yīng)崗位開展相關(guān)工作。

　　因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，由招聘單位在該崗位的面試人員中，按總成績從高分到低分依次遞補。

　　四、相關(guān)待遇

　　擬聘用編外人員待遇由各聘用單位根據(jù)相關(guān)規(guī)定確定。從起薪之日起，按照國家相關(guān)規(guī)定為聘用人員辦理社會保險。

　　五、工作紀律

　　應(yīng)聘人員在報名、考試、體檢、考察過程中或聘用后查實存在違紀違規(guī)行為的，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令)，視具體情形和情節(jié)輕重，分別給予取消報考資格、取消考試成績、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責任。

　　招聘單位和招聘工作人員有違紀違規(guī)行為的，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令)進行處理。聘用單位負責人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應(yīng)當實行回避。

　　六、招聘咨詢電話

　　招聘單位聯(lián)系電話請見《崗位信息表》

　　招聘考務(wù)和政策咨詢：

　　高淳區(qū)人社局：025—57326028(負責解答招聘考務(wù)及政策咨詢)

　　七、招聘工作監(jiān)督

　　高淳區(qū)紀委監(jiān)委對本次招聘工作實施全程監(jiān)督。

　　監(jiān)督舉報電話：025—57338333

　　附件：高淳區(qū)2021年部分機關(guān)單位公開招聘編外工作人員崗位信息表.docx

　　中共南京市高淳區(qū)委組織部

　　中共南京市高淳區(qū)委機構(gòu)編制委員會辦公室

　　南京市高淳區(qū)人力資源和社會保障局

　　2021年8月31日