因工作需要，玉環(huán)市公安局面向社會(huì)公開招錄警務(wù)輔助人員(以下稱輔警)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　崗位1：勤務(wù)輔警86名(含巡特警隊(duì)員)，男性;

　　崗位2：勤務(wù)輔警1名(鐵騎隊(duì))，女性;

　　崗位3：勤務(wù)輔警8名【監(jiān)所管理大隊(duì)(玉環(huán)市看守所)巡控人員】：男性4名，女性4名

　　崗位4：文職輔警5名，男女不限。

　　二、招錄條件

　　(一)基本條件

　　1.擁護(hù)憲法，遵守法律法規(guī)，品行端正，無違法犯罪記錄、工作劣跡和個(gè)人不良信用記錄;

　　2.熱愛公安工作，服從分配;

　　3.報(bào)考限臺(tái)州戶籍，年齡要求在18周歲至35周歲(1987年5月5日至2004年5月5日期間出生);勤務(wù)輔警要求具有大專及以上文化程度和履行崗位職責(zé)所需的工作能力，退役士兵可放寬至高中或中專學(xué)歷;

　　4.身心健康無缺陷，五官端正，體表無紋身，雙眼矯正視力(指戴眼鏡后的視力)均在4.8以上;

　　5.有駕駛證C1證及以上、退役士兵在同等條件下優(yōu)先錄用;

　　6.崗位2勤務(wù)輔警要求年齡18至30周歲，身高165cm及以上，具有特殊技能或?qū)I(yè)特長的可放寬至高中或中專學(xué)歷;

　　7.文職輔警要求具有本科及以上文化程度，并具有漢語言文學(xué)、新聞傳播學(xué)、新媒體專業(yè)知識(shí)或文字寫作、新媒體運(yùn)營工作經(jīng)歷。

　　(二)下列情形不得報(bào)考

　　1.受過刑事處罰、治安管理處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

　　2.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

　　3.曾被單位開除或辭退、解聘的;

　　4.家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系曾被判處死刑或因危害國家安全罪被判刑，或者因故意犯罪被判處有期徒刑以上刑罰正在監(jiān)所服刑、監(jiān)外執(zhí)行(含保外就醫(yī))的，或正直接受調(diào)查的;

　　5.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

　　6.其他不適合從事輔警工作的。

　　三、招錄程序

　　(一)報(bào)名1.報(bào)名時(shí)間：2022年5月5日--5月17日

　　工作日上班時(shí)間(上午8：30-12：00，下午2：30-5：30);

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：玉環(huán)市公安局6樓609辦公室;

　　3.報(bào)名時(shí)需攜帶證明材料：報(bào)名時(shí)需填寫《玉環(huán)市公安局警務(wù)輔助人員招錄報(bào)名表》(附件)，并攜帶本人身份證(雙面復(fù)印)、戶口簿(戶主及本人頁)和學(xué)歷證書原件、復(fù)印件各一份、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)在線驗(yàn)證報(bào)告、中國人民銀行的個(gè)人信用報(bào)告各一份，近期免冠彩色1寸照片2張;

　　4.有駕駛證、退役士兵的需攜帶駕駛證、退伍證原件、復(fù)印件各一份。報(bào)名聯(lián)系人：陳警官，固定電話：89917528。

　　(二)筆試

　　進(jìn)行統(tǒng)一筆試，筆試采用100分制，高于等于基準(zhǔn)分(根據(jù)筆試結(jié)果和實(shí)際情況確定基準(zhǔn)分)的視為合格。筆試不合格者不能列為體能測試對象。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(三)體能測試

　　體能測試項(xiàng)目包括：1000米(800米)跑、4×10米往返跑、縱跳摸高，兩項(xiàng)以上測試達(dá)標(biāo)視為體能合格。具體評分標(biāo)準(zhǔn)如下：玉環(huán)市公安局警務(wù)輔助人員招聘體能測試評分標(biāo)準(zhǔn)

　　1.男子組

　　2.女子組

　　體能測試采取達(dá)標(biāo)制，不計(jì)入成績。測試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。在體能測試期間，如因個(gè)人身體原因引起的意外，由考生自行負(fù)責(zé)。

　　(四)面試

　　體能測試合格的，根據(jù)崗位數(shù)按筆試成績最高不超過1：3比例進(jìn)入面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(五)體檢

　　面試結(jié)束后，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：1的比例根據(jù)面試成績從高分到低分確定體檢人員，若入圍人數(shù)不到1：1比例的，按照實(shí)際人數(shù)進(jìn)入體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(六)政審

　　體檢合格人員入圍政審。政審內(nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面，重點(diǎn)考察報(bào)考人是否存在不得報(bào)考的情形，以及核實(shí)是否符合規(guī)定的報(bào)考條件。

　　(七)聘用

　　經(jīng)筆試、測試、面試、體檢、政審合格的考生確定為擬聘用人員，聘用人員與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)簽訂勞動(dòng)合同，合同期兩年，試用期為兩個(gè)月，并進(jìn)行崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)或試用期不合格人員解除勞動(dòng)合同。培訓(xùn)和試用期合格的辦理正式聘用手續(xù)。

　　四、薪酬待遇

　　試用期的工資為1800元/月，正式聘用后薪酬平均約7.1萬/年(含五險(xiǎn)一金個(gè)人及單位繳納部分)，實(shí)際收入根據(jù)崗位、個(gè)人考核等情況適當(dāng)調(diào)整。

　　五、注意事項(xiàng)

　　1.報(bào)考人員應(yīng)對提交的本人信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息和材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格;

　　2.體檢、政審環(huán)節(jié)淘汰的及試用期、崗前培訓(xùn)不合格人員可在面試合格人員中按面試成績從高到低依次遞補(bǔ);

　　3.本次招錄過程使用微信群發(fā)布相關(guān)消息，報(bào)名后需現(xiàn)場掃描、關(guān)注“玉環(huán)市公安局輔警招錄信息發(fā)布”微信群;

　　4.本公告由玉環(huán)市公安局政治處負(fù)責(zé)解釋。