為進(jìn)一步深化國家監(jiān)察體制改革，加強(qiáng)審查調(diào)查安全工作，根據(jù)工作實(shí)際需要，經(jīng)縣委、縣政府研究同意，現(xiàn)面向社會公開招聘看護(hù)隊(duì)員40名，用工方式為政府購崗，具體方案如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　本次計(jì)劃招聘看護(hù)隊(duì)員40名(其中男性32名，女性8名)。

　　二、招聘原則

　　此次招聘堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照公開招聘、自愿報(bào)名、考試選拔、統(tǒng)一安排的方式進(jìn)行，在筆試、面試、體測、政審、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

　　三、招聘對象

　　(一)招聘對象及條件

　　1.具有全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷的高校畢業(yè)生(2022年畢業(yè)生要在本年7月31號前取得畢業(yè)證)。

　　2.退役軍人并具有大專以上學(xué)歷的。

　　3.具有相關(guān)公安工作經(jīng)歷并具有大專以上學(xué)歷的(工作經(jīng)歷要有縣級以上公安機(jī)關(guān)出具工作經(jīng)歷證明)。

　　4.年齡年滿18周歲以上(2003年7月1日以前出生)30周歲以下(1991年7月1日以后出生)。

　　3.戶籍地：河南省周口市。

　　(二)具有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

　　1.曾受過黨政紀(jì)處分、行政拘留、勞動教養(yǎng)、收容教育、收容教養(yǎng)的;

　　2.在軍隊(duì)服役期間受記大過以上處分或者受黨內(nèi)嚴(yán)重警告以上處分的;

　　3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

　　4.在各級公務(wù)員招考等國家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的;

　　5.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

　　6.曾因違反公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理規(guī)定，被解除勞動合同的;

　　7.家庭成員被判處死刑或者正在服刑的;

　　8.本人或家庭成員參加非法組織或從事其他危害國家安全活動的;

　　9.其他不適合從事留置看護(hù)工作的情形。

　　(三)同等條件下優(yōu)先聘用以下人員：

　　1.烈士遺屬、因公犧牲軍人和警察遺屬;

　　2.見義勇為英雄、模范和先進(jìn)個(gè)人及其配偶和子女;

　　3.警察類或者政法類院校畢業(yè)生;

　　4.退伍軍人和相關(guān)公安工作經(jīng)歷者(由縣級以上公安機(jī)關(guān)出具證明);

　　5.國家和省規(guī)定的其他優(yōu)先聘用情況。

　　四、招聘程序

　　本著程序公開、結(jié)果公正的原則，按照發(fā)布公告、現(xiàn)場報(bào)名、筆試、面試、體能測試、體檢、政治考察的程序進(jìn)行。

　　(一)報(bào)名

　　報(bào)名者本人于2022年5月25日至5月29日期間到鄲城縣人力資源和社會保障局一樓東大廳報(bào)名，報(bào)名時(shí)攜帶身份證、畢業(yè)證書證書、退伍證及復(fù)印件各1份和《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》，近期免冠彩色照片4張(紅底、藍(lán)底、白底均可)。

　　報(bào)名者要保證提交的報(bào)名材料真實(shí)、準(zhǔn)確、可靠，初步資格認(rèn)證后，現(xiàn)場閱讀簽訂《招聘誠信承諾書》，填寫相關(guān)報(bào)名表，領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》時(shí)間另行通知?！稖?zhǔn)考證》應(yīng)妥善保管，筆試、面試、體檢時(shí)，須持本人準(zhǔn)考證和身份證方能參加。

　　資格認(rèn)證審查工作貫穿整個(gè)招聘全過程，凡發(fā)現(xiàn)提供虛假材料的，即取消其報(bào)考資格。

　　(二)考試

　　考試分為筆試和面試，各實(shí)行百分制，由縣人社局組織實(shí)施?？荚嚳偝煽?筆試成績×50%+面試成績×50%。

　　1、筆試(100分)。筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識。筆試采取閉卷方式進(jìn)行。從高分到低分按照招錄人數(shù)1:3的比例確定面試人員名單(筆試時(shí)間、地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn))。

　　2、面試(100分)。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(三)體能測試

　　1、按照招聘人數(shù)與體測人數(shù)1：3的比例，依據(jù)面試成績由高到低的順序確定參加體能測試人員(男生96名、女生24名)。達(dá)不到1：3按實(shí)際人數(shù)進(jìn)行。

　　2、體能測試項(xiàng)目包括縱跳摸高、中長跑(男1000m、女800m)兩項(xiàng)。

　　3、縱跳摸高男≧265厘米、女≧230厘米為達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)。

　　4、中長跑男1000m≦4’25”、女800m≦4’20”為達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)。

　　(四)體檢

　　1.體檢的時(shí)間、集中地點(diǎn)和注意事項(xiàng)另行通知。

　　2.體檢對象根據(jù)擬聘人數(shù)和考生的考試總成績從高分到低分按1∶1.2的比例確定。

　　3.體檢對象放棄體檢或因體檢不合格造成崗位缺額的，可按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　4.體檢費(fèi)用由參加體檢對象個(gè)人支付。

　　(五)政治考察

　　體檢合格的人員，根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1：1比例確定考察對象。政治考察參照國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公發(fā)[2013]2號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，考察不合格者，從綜合成績中依次遞補(bǔ)。

　　根據(jù)考察情況，確定擬招聘人員，并向社會公示，公示期為7個(gè)工作日。

　　(六)公示

　　政治考察合格人員，經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后，確定為擬聘人員，并在鄲城縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘用資格。

　　(七)管理使用

　　1.被聘用人員簽訂聘用合同，不納入機(jī)關(guān)事業(yè)單位的編制管理。被聘用的看護(hù)人員在試用期內(nèi)應(yīng)接受全封閉體能訓(xùn)練、崗前培訓(xùn)與試用考核，不適應(yīng)者將及時(shí)予以淘汰;看護(hù)人員簽訂三年聘用合同，期滿期滿，經(jīng)考核合格者，繼續(xù)聘用。

　　2.被聘用的人員，要遵守國家的法律、法規(guī)和單位的規(guī)章制度，服從組織的安排。凡違反上述相關(guān)規(guī)定者，一律解除聘用合同。

　　五、工資待遇

　　(一)鄲城縣用人單位每年對聘用人員進(jìn)行考核。三年續(xù)簽一次勞動聘用合同。對考核不合格的人員解除聘用合同。

　　(二)工資待遇按照政府購買服務(wù)的薪酬待遇執(zhí)行，用人單位繳納單位繳納部分，大專、本科、研究生學(xué)歷分別執(zhí)行2600元、2700元、2800元標(biāo)準(zhǔn)(含個(gè)人繳納五險(xiǎn)部分)，并建立薪酬動態(tài)增長機(jī)制。

　　(三)每兩年換發(fā)一次服裝。

　　六、紀(jì)律要求

　　本次招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則堅(jiān)持按規(guī)定的程序、條件和標(biāo)準(zhǔn)組織實(shí)施，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊，招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會的監(jiān)督。

　　七、信息發(fā)布及政策咨詢

　　本次招聘工作信息發(fā)布主要通過鄲城縣政府網(wǎng)對外公布，有關(guān)招聘信息及相關(guān)事項(xiàng)，均通過上述網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，請注意查詢網(wǎng)址為:http://www.dancheng.gov.cn。

　　咨詢電話：0394-3216066(鄲城縣公安局)

　　0394-3177208(鄲城縣人力資源和社會保障局)

　　鄲城縣政府購崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(人社局代章)

　　2022年4月25日