2022年廣西崇左龍州縣免筆試教師招聘中小幼教師公告（115人）

2022-06-28 11:02 | 未知 | 責編：在線小編點擊收藏

　　為加強我縣中小學和幼兒園教師補充力度，不斷提高教育教學質量，根據(jù)我縣中小學和幼兒園教師隊伍及學校學科實際，根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)的有關規(guī)定，按照“公開、公正、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，2022年我縣擬通過免筆試的方式招聘中小學和幼兒園教師115名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘對象及人數(shù)

　　(一)招聘對象

　　1.應聘中學教師學歷要求：全日制普通高校本科及以上學歷的應、往屆畢業(yè)生;

　　2.應聘小學教師學歷要求：普通高校大專及以上學歷的應、往屆畢業(yè)生;

　　3.應聘幼兒園教師學歷要求：幼師及以上學歷的應、往屆畢業(yè)生。

　　年齡在40周歲以下(1981年6月30日以后出生)。

　　二、招聘資格條件

　　(一)資格條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.政治素質好，熱愛社會主義祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的各項方針、政策，熱愛教育事業(yè)，有強烈的事業(yè)心和責任感，品行端正，遵紀守法，在校期間表現(xiàn)良好，未受過任何紀律處分;

　　3.報名者應同時符合招聘崗位要求，考生所學專業(yè)與擬任教學科原則上應相同或相近(詳見招聘教師崗位計劃表);

　　4.具有相應的學歷證書、教師資格證書(2022屆需在畢業(yè)報到時提供，不能提供者，取消聘用資格，往屆畢業(yè)生報名時需要提供);

　　5.各學段招聘崗位資格條件詳見招聘崗位計劃表。

　　(二)具有下列情形之一的人員，不得報考：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職或學籍的人員;

　　2.受黨紀政紀處分尚未解除的;

　　3.因違紀違法正被立案調查的;

　　4.在各級公務員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反招考紀律行為的;

　　5.法律法規(guī)及有關文件規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的;

　　6.其他不符合報名資格條件的;

　　7.本縣在編公辦教師(含聘用控制數(shù))。

　　三、招聘形式、程序及時間安排

　　(一)招聘形式。

　　采用現(xiàn)場直接面試的招聘形式進行招聘。

　　(二)招聘程序及時間安排。

　　1.發(fā)布招聘公告。

　　本次招聘在崇左人才網(wǎng)(www.gxczrc.com)和龍州縣人民政府網(wǎng)(http://longzhou.gov.cn)發(fā)布招聘公告。

　　2.報名及資格審查。

　　考生報名不收取報名費。符合條件的考生按要求如實填寫《崇左市龍州縣招聘教師報名登記表》和《崇左市龍州縣招聘教師報名花名冊》。

　　(1)報名時間：2022年6月30日8:00至2022年7月6日18：00。

　　(2)報名方式：采用網(wǎng)上報名的方式報名，應聘人員根據(jù)報名崗位將報名材料發(fā)送到龍州縣教師招聘郵箱，發(fā)送報名材料標注：姓名+應聘學校+應聘崗位，郵箱：lzjszp128@163.com，逾期報名不予受理(以郵箱接收材料時間為準)。

　　報名所需材料：《崇左市龍州縣2022年招聘教師報名登記表》、《崇左市龍州縣2022年招聘教師報名花名冊》(在招聘公告自行下載)及身份證、畢業(yè)證、學位證、教師資格證掃描件(未取得證書可由學校開具相關證書)。有工作單位的要有單位同意報考證明。

　　(3)資格審查：

　　1.由縣教育局組成報名審核小組，對報名人員進行資格審核。報考人員應對提交信息的真實性負責，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，立即取消面試資格或聘用資格，所造成的損失和責任由其本人承擔。報考人員只能選擇一個崗位進行報名;報名與面試使用的身份證必須一致。

　　2.根據(jù)報名和審核情況，報名通過的人員由縣教育局在面試前通知考生，未接到面試通知的視為審核未通過、不予面試，不另行通知。

　　3.面試。

　　(1)面試時間：(待定)

　　(2)面試地點：(待定)

　　(3)面試方式：面試采取專業(yè)測試(試講)方式進行，每位考生備課時間為20分鐘，面試時間為10分鐘。面試成績按百分制計，并按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字，成績達70分及以上的才能進入下一環(huán)節(jié)。

　　面試成績在當天面試結束后當場公布。如果入圍人選中，因末位人員面試成績并列而造成超過招聘單位所設崗位數(shù)的，由招聘單位合同主管部門通過加試專業(yè)知識等辦法確定簽約人選。

　　4.簽約。

　　根據(jù)考生所報崗位，按考生的面試成績，以1：1的比例從高分到低分確定簽約人選，由用人單位及縣教育局與應聘人員現(xiàn)場簽訂就業(yè)協(xié)議書。

　　5.考察。

　　考察工作由縣教育局與縣人社局共同組織實施。著重考察思想政治素質、道德品質修養(yǎng)、遵紀守法情況、業(yè)務能力、崗位匹配度等。主要通過實地考察、查閱人事檔案、報名資格復審等方式進行，符合招聘條件的方可聘用?？疾熘谐霈F(xiàn)不合格者或是自愿放棄的，從面試合格人選中按面試成績排名順序依次遞補進行考察。

　　6.體檢。

　　由縣招聘教師工作領導小組界定組織人員組成體檢工作組對入圍體檢人員進行體檢工作。體檢標準按照事業(yè)單位聘用人員的體檢標準執(zhí)行。體檢費用由報考人員承擔。對體檢不合格的，不得聘用?？杖钡拿~，按面試成績排名順序依次遞補。

　　7.公示。

　　對考察體檢合格的考生確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在崇左市人才網(wǎng)、縣內相關網(wǎng)站、招聘單位工作區(qū)域內進行公示，公示時間不少于7個工作日。公示一經(jīng)開始，如出現(xiàn)招聘崗位人選空缺情況，不再遞補。

　　8.簽訂聘用合同，辦理入編。

　　對公示無異議，或有異議經(jīng)核實不影響聘用的人員，經(jīng)縣招聘教師工作領導小組審核通過并報縣人民政府批準同意聘用后，由用人單位與受聘人員依次簽訂聘用合同，按相關規(guī)定程序辦理入編手續(xù)。

　　四、組織紀律

　　招聘教師工作在縣招聘教師工作領導小組領導下進行，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，實行誠信報考制度、回避制度，在紀檢監(jiān)察部門的全程監(jiān)督下實施。對違反相關紀律的應聘人員，視情節(jié)輕重按有關規(guī)定分別給予取消面試資格、宣布面試成績無效、取消招聘資格等處理;對違反相關紀律的工作人員，按有關規(guī)定予以處理，報聘方案報相關派駐紀檢組備案。觸犯法律的，移交司法機關處理。

　　龍州縣教育局咨詢電話：0771-8812635、8819128,

　　龍州縣教育局監(jiān)督電話：0771-8836152。