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2022山東威海市公安局火炬高技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)分局警務(wù)輔助人員招聘公告(78人)

2022-07-18 10:58  |  未知  |  責(zé)編:在線小編 點(diǎn)擊收藏

  根據(jù)輔警管理有關(guān)規(guī)定和實(shí)際工作需要,威海市公安局火炬高技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)分局面向社會公開招聘輔警?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘職位及計(jì)劃

  計(jì)劃招聘輔警78名,具體招聘職位、招聘計(jì)劃、專業(yè)及學(xué)歷要求等資格條件詳見《威海市公安局火炬高技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)分局輔警招聘計(jì)劃職位表》(附件1)。

  二、身份性質(zhì)

  輔警是在公安機(jī)關(guān)及其人民警察的指揮和監(jiān)督下履行輔助性警務(wù)職責(zé),經(jīng)費(fèi)保障列入財(cái)政預(yù)算,由公安機(jī)關(guān)管理使用,不具有公務(wù)員和人民警察身份,不具備執(zhí)法資格的工作人員。

  三、招聘條件

  (一)具有中華人民共和國國籍;

  (二)擁護(hù)憲法,遵守法律、法規(guī),品行端正;

  (三)具有威海市常住戶口;

  (四)18周歲以上、30周歲以下(1991年7月至2004年7月期間出生);

  (五)具有大專以上文化程度,退役軍人學(xué)歷放寬至高中(中專)學(xué)歷;

  (六)具備履行職責(zé)所需的條件和能力,單側(cè)裸眼視力不低于4.6,身高不低于1.70米,體脂指數(shù)(體重公斤數(shù)÷身高米數(shù)平方)在17.1-25.7之間。身心健康,體形端正,外觀無明顯疾病特征,無影響面容且難以治愈的皮膚病,無色覺異常,無紋身,無肢體功能障礙等;

  (七)具備招聘職位所要求的其他資格條件;

  (八)同等條件下,優(yōu)先招聘烈士和因公犧牲軍人、人民警察、輔警的配偶子女,退役軍人,見義勇為英雄或者見義勇為模范,人民警察類或政法類高等學(xué)校畢業(yè)生。

  (九)有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

  (1)本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

  (2)本人家庭成員或近親屬被判處刑罰、正在服刑或者正在接受調(diào)查的;

  (3)受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

  (4)曾編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;

  (5)曾因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

  (6)曾被行政拘留、司法拘留或者收容教育的;

  (7)曾被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

  (8)曾被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的;

  (9)從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;

  (10)有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

  (11)現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(也不得以已取得的學(xué)歷作為條件應(yīng)聘);

  (12)國家和省規(guī)定不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

  四、招聘程序

  (一)報(bào)名與資格審查

  本次招聘采取統(tǒng)一時(shí)間、現(xiàn)場報(bào)名、現(xiàn)場資格確認(rèn)的方式進(jìn)行。

  報(bào)名時(shí)間:2022年7月11日-2022年7月29日。(上午8:30-11:30 下午13:30-17:00)(周末節(jié)假日除外)。

  報(bào)名地點(diǎn):高區(qū)公安分局政工室。地址:高區(qū)文化西路(火炬大廈紅綠燈東側(cè))280號門衛(wèi)西側(cè)接待室。

  應(yīng)聘人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),由本人攜帶相關(guān)材料在指定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名與資格審查。

  相關(guān)材料包括:

  1、報(bào)名時(shí)需攜帶本人居民身份證原件及復(fù)印件(需正反面復(fù)印);

  2、戶口簿原件及復(fù)印件(需復(fù)印首頁、人員索引頁及個(gè)人單頁);

  3、國家承認(rèn)的學(xué)歷證書原件、復(fù)印件,大專及以上文化程度還需提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/下載打印);

  4、近期免冠1寸彩色照片2張;

  5、個(gè)人信用報(bào)告(中國人民銀行征信中心出具,報(bào)告時(shí)間應(yīng)在本公告發(fā)布時(shí)間之后);

  6、退役軍人提交《退出現(xiàn)役證》或相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件一份;

  7、在職人員應(yīng)聘的,除以上材料外,須提交現(xiàn)工作單位出具的同意應(yīng)聘介紹信;

  資格審查貫穿于公開招聘工作全過程,凡有關(guān)材料信息不實(shí)、影響資格審查結(jié)果的,以及未按指定時(shí)間、地點(diǎn)參加現(xiàn)場資格審查的,取消聘用資格。

  (二)體能測評

  具體時(shí)間根據(jù)報(bào)名情況另行通知。體能測評主要參照《公安機(jī)關(guān)人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》執(zhí)行,測評項(xiàng)目為“10米×4往返跑”“男子1000米跑”和“縱跳摸高”。體能測評成績在測評點(diǎn)當(dāng)場公布,不計(jì)入應(yīng)聘人員總成績。

  體能測評為達(dá)標(biāo)性測評,凡其中一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的,視為體能測評不合格,合格者參加筆試。

  受測者須嚴(yán)格遵守體能測評的有關(guān)規(guī)定,由本人獨(dú)立、逐項(xiàng)完成各項(xiàng)測評。在參加體能測評前,須簽訂本人《身體狀況確認(rèn)書》(見附件3)。對本人或?qū)λ说捏w能測評結(jié)果有異議的,應(yīng)在本測評項(xiàng)目測評情況發(fā)生的30分鐘內(nèi)提出申訴或舉報(bào)。對冒名頂替、弄虛作假等違反體能測評有關(guān)規(guī)定的,取消體能測評資格。

  體能測評人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)等要求參加體能測評的,視為放棄體能測評。

  (三)筆試

  筆試人員名單和筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  筆試采取閉卷考試形式,考試內(nèi)容為法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識、市情市況等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作,采取百分制計(jì)分的方法計(jì)算筆試成績。筆試結(jié)束后根據(jù)招聘計(jì)劃和筆試情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。在筆試合格分?jǐn)?shù)線內(nèi),根據(jù)招聘職位的招聘計(jì)劃由高分到低分按1:3的比例確定進(jìn)入面試人選,達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。

  (四)面試

  面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  面試成績采取百分制的計(jì)分方法。面試結(jié)束后,按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例,采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。面試人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)等要求參加面試的,視為放棄面試。

  (五)體檢和政治考核

  根據(jù)總成績排名,按職位等額確定體檢、政治考核人選。如同一個(gè)招聘職位出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同,則按面試成績由高分到低分確定體檢、政治考核人選。確定為體檢、政治考核人選面試成績不得低于70分。

  體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照省人社廳、省衛(wèi)計(jì)委、省公安廳《關(guān)于明確公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員體能測評和體檢有關(guān)事項(xiàng)的通知》(魯公通〔2017〕30號)執(zhí)行。體檢在指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。體檢人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)等要求參加體檢的,視為放棄體檢。

  政治考核參照公安機(jī)關(guān)人民警察政治考察的相關(guān)要求進(jìn)行,側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面情況,重點(diǎn)審查是否具有不得招聘為輔警的情形;并對考核對象是否符合招聘職位規(guī)定的資格條件、提供的相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行資格復(fù)審。政治考核不合格的,不得進(jìn)入公示、聘用環(huán)節(jié)。

  擬聘用人員公示前,對應(yīng)聘人員放棄或因體檢、政治考核不合格形成空缺的職位,從同一職位面試人員中按總成績由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

  (六)公示、聘用、待遇

  對體檢和政治考核合格的擬聘用人員按規(guī)定予以公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿無異議的,與第三方統(tǒng)一簽訂勞動合同,按規(guī)定繳納社會保險(xiǎn),約定試用期為6個(gè)月。試用期間進(jìn)行培訓(xùn),試用期滿并經(jīng)考核合格,派遣到威海市公安局火炬高技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)分局相關(guān)單位輔警崗位工作。任職后每月應(yīng)發(fā)工資4000元左右(含個(gè)人繳納的社會保險(xiǎn)和住房公積金),并視工作年限、學(xué)歷情況增長。試用及培訓(xùn)不合格的,退回勞務(wù)派遣公司。

  應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持24小時(shí)通訊暢通,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響聘用的,責(zé)任自負(fù)。

  其他未盡事宜,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  本公告由威海市公安局火炬高技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)分局政工室負(fù)責(zé)解釋。

  報(bào)名咨詢電話:0631-5667011,0631-2567010。

  附件:1.威海市公安局火炬高技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)分局輔警招聘計(jì)劃職位表

  2.應(yīng)聘輔警報(bào)名登記表

  3.身體狀況確認(rèn)書

  點(diǎn)擊下載:附件下載

  特別提示:

  本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

  威海市公安局

  火炬高技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)分局

標(biāo)簽: 山東招警    2022招警    

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