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2022年山東省東營市市屬事業(yè)單位選聘人員34名公告

2022-08-25 14:06  |  東營市人事考試中心  |  責(zé)編:黎倩 點(diǎn)擊收藏

  2022年山東省東營市市屬事業(yè)單位選聘人員34名公告已經(jīng)公布,網(wǎng)上預(yù)報(bào)名時(shí)間為2022年8月26日至30日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊

  根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《東營市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開遴選(選聘)工作人員暫行辦法》等有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將2022年東營市市屬事業(yè)單位公開選聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、職位

  公開選聘職位為市直事業(yè)單位九級管理崗位以下管理職位、初級以上專業(yè)技術(shù)職位。

  二、報(bào)名范圍和條件

  (一)報(bào)名范圍

  我市縣(區(qū))級以下事業(yè)單位中擔(dān)任八級管理崗位以下職務(wù)、初級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員以及符合條件的公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理單位工作人員。

  中央機(jī)關(guān)設(shè)在東營市的縣(區(qū))級以下機(jī)關(guān)(單位),省直、市直部門設(shè)在縣區(qū)的直屬機(jī)構(gòu)和派出機(jī)構(gòu)符合條件的也可報(bào)名。

  (二)報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件

  1.政治立場堅(jiān)定、政治素質(zhì)過硬,增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。

  2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實(shí)績突出,群眾公認(rèn)。

  3.具有2年以上基層工作經(jīng)歷。

  上述基層工作經(jīng)歷是指在縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政機(jī)關(guān),村(社區(qū))以及企業(yè)、事業(yè)單位(市級以上參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位不在此列)工作的經(jīng)歷。軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷,退役士兵在軍隊(duì)服現(xiàn)役經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。在市級以上機(jī)關(guān)(含市級以上參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位)借調(diào)(幫助)工作的經(jīng)歷,不計(jì)入基層工作經(jīng)歷時(shí)間。工作之后取得全日制學(xué)歷的,全日制學(xué)習(xí)時(shí)間不計(jì)入基層工作經(jīng)歷時(shí)間。

  4.在本級單位工作2年以上,年度考核沒有基本合格以下檔次。

  基層工作時(shí)間或最低服務(wù)年限應(yīng)符合有關(guān)規(guī)定。通過定向招錄等方式,與招錄(聘)單位約定服務(wù)年限的,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行約定。

  5.年齡在35周歲以下(1986年8月以后出生)。

  6.具有公開選聘職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷。

  7.大學(xué)本科以上文化程度。

  8.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

  9.現(xiàn)編制經(jīng)費(fèi)類型為全額財(cái)政撥款、納入編制實(shí)名制管理的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員,且具有干部身份。

  10.符合公開選聘職位要求的其他資格條件。

  11.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

  工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限的計(jì)算時(shí)間截至2022年8月,現(xiàn)任職務(wù)以報(bào)名時(shí)的任職為準(zhǔn)。

  (三)具有下列情形之一的,不得參加公開選聘

  1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

  2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

  3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

  4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

  5.新錄用公務(wù)員在機(jī)關(guān)工作未滿5年的(含試用期)。

  6.按照有關(guān)規(guī)定,到艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)以及定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或者對交流有其他限制性規(guī)定的。

  7.尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的。

  8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  報(bào)名人員不得報(bào)考任職后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的選聘職位,也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。

  三、報(bào)名程序

  (一)職位查詢

  各單位的公開選聘職位、職位資格條件等情況,詳見《2022年東營市市屬事業(yè)單位公開選聘職位表》(以下簡稱《職位表》),《職位表》可通過東營市人事考試信息網(wǎng)(https://www.dyrsks.cn)查詢。報(bào)名人員如需咨詢《職位表》中的有關(guān)事項(xiàng),可按《職位表》公布的電話與選聘單位聯(lián)系。

  (二)報(bào)名

  采取報(bào)名人員個(gè)人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為:2022年8月26日9︰00至8月30日16︰00。報(bào)名步驟如下:

  1.經(jīng)組織推薦的報(bào)名人員進(jìn)入東營市人事考試信息網(wǎng),登錄2022年東營市市屬事業(yè)單位公開選聘工作人員報(bào)名系統(tǒng)(以下簡稱報(bào)名系統(tǒng)),進(jìn)行注冊后,上傳個(gè)人電子照片。電子照片應(yīng)是近期2寸正面免冠彩色證件照,并且與面試前資格復(fù)審時(shí)提供的照片為同一底版。

  2.報(bào)名人員閱讀報(bào)名須知和《2022年東營市市屬事業(yè)單位公開選聘誠信報(bào)考承諾書》(以下簡稱《誠信承諾書》),填寫報(bào)名信息,選擇報(bào)考職位,進(jìn)行報(bào)名信息確認(rèn)。報(bào)名人員應(yīng)按要求真實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫報(bào)名信息,凡弄虛作假者,將取消選聘資格。

  3.報(bào)名信息確認(rèn)后,報(bào)名人員須下載打印系統(tǒng)自動生成的《2022年東營市市屬事業(yè)單位公開選聘工作人員報(bào)名推薦表》(以下簡稱《報(bào)名推薦表》)。按照干部管理權(quán)限將《報(bào)名推薦表》報(bào)任免機(jī)關(guān)(單位)黨委(黨組)審核蓋章。其中,縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)報(bào)考的,由縣區(qū)黨委組織部門審核蓋章。推薦審核單位要切實(shí)履行推薦把關(guān)責(zé)任,不符合報(bào)考資格條件的,不得同意報(bào)名。

  4.報(bào)名人員將審核蓋章后的《報(bào)名推薦表》制作成清晰的電子文檔(掃描或拍攝,電子文檔須處理為jpg格式,大小符合系統(tǒng)要求),并通過報(bào)名系統(tǒng)上傳。上傳成功后,進(jìn)入報(bào)名資格待審核狀態(tài)。未在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)上傳《報(bào)名推薦表》的,視為放棄報(bào)名。

  報(bào)名人員限報(bào)1個(gè)符合條件的選聘職位,報(bào)考2022年我省各級機(jī)關(guān)公開遴選的人員,不得同時(shí)報(bào)考公開選聘。報(bào)名人員在通過資格審查前,可修改報(bào)名信息和報(bào)考職位。修改后,需重新進(jìn)行報(bào)名信息確認(rèn)、下載打印《報(bào)名推薦表》、審核蓋章,并再次上傳。個(gè)人不得私自改動。凡弄虛作假者,取消選聘資格。

  (三)查詢資格審查結(jié)果

  各選聘單位對報(bào)名人員的填報(bào)信息和《報(bào)名推薦表》進(jìn)行資格審查,并通過報(bào)名系統(tǒng)反饋資格審查結(jié)果。報(bào)名人員可于2022年8月26日10︰00至8月31日16︰00期間登錄報(bào)名系統(tǒng)查看資格審查結(jié)果。

  報(bào)名期間,資格審查結(jié)果為“不合格”的報(bào)名人員,可改報(bào)其他符合選聘要求的職位;資格審查結(jié)果為“退回補(bǔ)充資料”的報(bào)名人員,應(yīng)根據(jù)報(bào)考單位要求補(bǔ)充完善相關(guān)資料,并重新選擇原職位報(bào)名。

  資格審查貫穿公開選聘全過程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合報(bào)考資格條件的,選聘單位均可取消其選聘資格;報(bào)名時(shí)符合資格條件,報(bào)名后出現(xiàn)因工作單位或者職務(wù)發(fā)生變化,導(dǎo)致報(bào)名人員在本級單位工作不滿2年、處于試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)不滿1年等情形的,終止其選聘程序,不再作為選聘人選。

  (四)網(wǎng)上交費(fèi)

  報(bào)名人員應(yīng)交納筆試考務(wù)費(fèi)40元。通過資格審查的報(bào)名人員,須于2022年8月26日10︰00至9月1日16︰00登錄報(bào)名系統(tǒng),進(jìn)行網(wǎng)上交費(fèi)。逾期未完成網(wǎng)上交費(fèi)的,視為放棄報(bào)名。

  各職位的報(bào)名人數(shù)與選聘計(jì)劃人數(shù)的比例一般不低于5:1。對未達(dá)到規(guī)定比例的選聘職位,原則上按比例核減計(jì)劃或取消職位。對資格條件或要求特殊的職位,經(jīng)選聘單位研究并報(bào)市公開選聘主管部門同意,也可適當(dāng)降低開考比例,但不得低于3:1。

  被取消選聘職位的報(bào)名人員,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的選聘職位。不再改報(bào)職位的,人事考試機(jī)構(gòu)辦理筆試考務(wù)費(fèi)退費(fèi)手續(xù)。

  (五)打印準(zhǔn)考證和《誠信承諾書》

  通過網(wǎng)上資格審查并交費(fèi)成功的報(bào)名人員,參加考試前,登錄報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證和《誠信承諾書》,打印時(shí)間為:2022年9月14日9︰00至9月17日9︰30。

  四、考試

  考試分為筆試和面試。

  (一)筆試

  1.科目與內(nèi)容。筆試科目為案例分析一科,主要測試政治素質(zhì)、理論水平、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì),重點(diǎn)測查用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想指導(dǎo)分析和解決問題的能力,滿分100分。

  2.時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間為2022年9月17日(星期六)上午9︰00—12︰00,在東營市市區(qū)設(shè)置考點(diǎn)。報(bào)考人員須嚴(yán)格履行疫情防控有關(guān)要求,加強(qiáng)自身健康管理,憑本人身份證、準(zhǔn)考證等到指定地點(diǎn)參加考試,地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

  3.成績查詢。筆試閱卷完成后,由市公開選聘主管部門研究確定最低合格分?jǐn)?shù)線??忌捎?022年9月底登錄東營市人事考試信息網(wǎng),查詢本人筆試成績。

  (二)面試

  面試人選在達(dá)到筆試成績合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員中,根據(jù)選聘計(jì)劃,按照筆試成績由高到低的順序確定。面試人選與選聘計(jì)劃的比例一般為3:1。筆試人員均未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的職位,取消選聘計(jì)劃;達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。

  1.面試公告。報(bào)考人員可通過東營市人事考試信息網(wǎng)查看面試公告和面試人選名單。

  2.資格復(fù)審。面試前,各選聘單位將對面試人選進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審材料包括本人身份證、《報(bào)名推薦表》原件、學(xué)歷學(xué)位證書原件、《誠信承諾書》原件等。資格復(fù)審不合格者,取消面試資格,依次遞補(bǔ)符合條件者參加面試。

  3.面試組織。面試主要測查應(yīng)試者履行職位職責(zé)所要求的能力素質(zhì),綜合采取多種方式進(jìn)行復(fù)合型面試,由市公開選聘主管部門統(tǒng)籌組織實(shí)施。滿分為100分。

  五、考察和體檢

  考試結(jié)束后,綜合成績按照筆試成績、面試成績分別占40%、60%的比例百分制合成。按照小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)計(jì)算,尾數(shù)四舍五入。根據(jù)綜合成績由高到低的順序,確定考察對象。面試人員的面試成績達(dá)到60分以上的,方可確定為考察對象。

  考察工作由選聘單位負(fù)責(zé),實(shí)行差額考察,考察對象與遴選計(jì)劃人數(shù)的比例詳見《職位表》。選聘單位派出2名以上正式工作人員組成考察組,對考察對象的德、能、勤、績、廉情況以及職位匹配度等進(jìn)行全面考察,突出政治標(biāo)準(zhǔn),深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面情況,重點(diǎn)考察政治理論學(xué)習(xí)情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實(shí)績和群眾公認(rèn)程度,嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān),堅(jiān)決杜絕政治素質(zhì)不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過關(guān)的人員進(jìn)入市屬事業(yè)單位??疾旖M嚴(yán)格審核干部人事檔案,核實(shí)事業(yè)單位公開招聘登記表以及其他需要核實(shí)的情況(如個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告、違紀(jì)違規(guī)情況、社會信用記錄等),據(jù)實(shí)形成書面考察材料??疾鞂ο笏跈C(jī)關(guān)(單位)應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作,客觀真實(shí)地反映考察對象的實(shí)際情況。

  考生自愿放棄選聘資格的,須在考察結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)提出,之后放棄資格的,有關(guān)情況通報(bào)報(bào)考人員所在機(jī)關(guān)組織(人事)部門,并將有關(guān)材料存入個(gè)人干部人事檔案。

  考察工作結(jié)束后,根據(jù)考察情況,結(jié)合職位要求確定體檢人員,并根據(jù)《職位表》公布的體檢要求,組織體檢人員進(jìn)行體檢。

  六、公示、辦理相關(guān)手續(xù)

  各選聘單位根據(jù)考察情況和職位要求,按照干部管理權(quán)限和人崗相適原則,集體討論、擇優(yōu)確定擬任職人員,不唯分取人。擬任職人員分別在東營市人事考試信息網(wǎng)和原單位進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日。

  公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響任用的,選聘單位按照有關(guān)規(guī)定辦理試用手續(xù);對存在影響任用問題的,取消公開選聘資格,并將有關(guān)情況通報(bào)其所在單位組織(人事)部門。

  選聘設(shè)置試用期為3個(gè)月。試用期內(nèi),擬任職人員在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變,一般不晉升職務(wù)或崗位等級。試用期滿后,選聘單位對擬任職人員進(jìn)行考核。試用期滿考核合格的,按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動和任職手續(xù);考核不合格的,回原單位工作。

  如疫情防控形勢有需要,將視情調(diào)整選聘安排,請報(bào)考人員理解、支持和配合。

  報(bào)名期間政策咨詢電話:0546—8381630、8387566

  報(bào)名技術(shù)咨詢電話:0546—6378681

  附件:2022年東營市市屬事業(yè)單位公開選聘職位表.xls

  中共東營市委組織部

  東營市人力資源和社會保障局

  2022年8月

  原標(biāo)題:2022年東營市市屬事業(yè)單位公開選聘工作人員公告

  文章來源:https://www.dyrsks.cn/gwysydwks_4559.html

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