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北京公務(wù)員考試面試考情分析
時(shí)間:2010-01-06 14:25 來(lái)源:未知 作者:htjyl58 點(diǎn)擊:
北京市各級(jí)機(jī)關(guān)2009年下半年考試錄用公務(wù)員面試即將舉行,為使考生提前有針對(duì)性地準(zhǔn)備面試,華圖集團(tuán)教研中心面試專家曹生民老師和靳堇老師將對(duì)今年北京市面試的基本情況進(jìn)行分

【答題思路】

“水往低處流,人往高處走。”是很有道理的一句話,但是也要辯證地看。

在一般情況下,水是從高處向低處流的,但也有例外,如汩汩的山泉、漲潮的海水,奔騰的錢(qián)塘江潮等。

同樣,作為社會(huì)的人,按照我們的成長(zhǎng)規(guī)律,都是從小事做起、從基層做起,一步一步成長(zhǎng)起來(lái),最后在自己的崗位上建功立業(yè)的,如我們黨和國(guó)家的領(lǐng)導(dǎo)人都是從基層成長(zhǎng)起來(lái)的。但是,也總是有些同志,有時(shí)因?yàn)橹饔^或客觀原因,出現(xiàn)了暫時(shí)的挫折或失敗。

“人往高處走”告訴我們應(yīng)該志當(dāng)存高遠(yuǎn),立個(gè)志向。要實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo),我們必須先掃一屋,向我們的領(lǐng)導(dǎo)人學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們年輕時(shí)的選擇,響應(yīng)黨的號(hào)召,到偏遠(yuǎn)的地方去,到基層去,到農(nóng)村去。因?yàn)槟抢镄枰嗟挠兄厩嗄耆W(xué)習(xí)、去實(shí)踐、去積累經(jīng)驗(yàn)、去奉獻(xiàn)自己。我這次報(bào)考基層公務(wù)員也是基于這個(gè)原因。

另外,道路是曲折的,前途是光明的,能夠進(jìn)步向上固然好,但當(dāng)我們遇到暫時(shí)的挫折時(shí),更要堅(jiān)信。人生發(fā)展自有高低潮,我們要以平和的心態(tài)去看待。如果我遇到工作瓶頸,我不會(huì)怨天尤人,而會(huì)擺正心態(tài),調(diào)整自己的人生目標(biāo),積攢實(shí)力,靜待下一次向高處進(jìn)發(fā)的機(jī)會(huì)。

(二)假如你所在單位內(nèi)部管理較亂,領(lǐng)導(dǎo)交辦你制定一項(xiàng)內(nèi)部管理制度,現(xiàn)在讓你負(fù)責(zé)就這項(xiàng)制度組織一次征求意見(jiàn)的座談會(huì),你怎么做?

【出題思路】測(cè)查考生的統(tǒng)籌計(jì)劃、組織和協(xié)調(diào)方面的能力,包括計(jì)劃的周密性、條理性、可行性以及能否協(xié)調(diào)好時(shí)間、人員、物質(zhì)、信息等。

【評(píng)分參考】

好:座談會(huì)組織得十分圓滿,提起擬定座談提綱,會(huì)議中注意引導(dǎo),不偏離主題,顯示出較強(qiáng)的計(jì)劃組織能力和協(xié)調(diào)能力。

中:組織得一般,但可看出有一定的能力和相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。

差:會(huì)議組織得不夠嚴(yán)密,沒(méi)有達(dá)到座談會(huì)的預(yù)期效果。

【答題思路】

良好的單位管理制度有助于提升單位形象、強(qiáng)化工作紀(jì)律和提高辦事效率,而召開(kāi)一次制定內(nèi)部規(guī)章制度的座談會(huì),則是傾聽(tīng)單位同事的意見(jiàn)和建議、集思廣益的最為主要的手段之一。我會(huì)從以下幾個(gè)方面入手:

一、座談會(huì)召開(kāi)前的準(zhǔn)備工作:首先,我會(huì)根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排仔細(xì)領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的意圖,調(diào)查、分析單位內(nèi)部管理比較混亂的現(xiàn)狀、出現(xiàn)的原因和大致的對(duì)策;其次,制定單位內(nèi)部管理制度草稿,并向有關(guān)科室下發(fā),讓同事事先閱讀,向他們征求意見(jiàn);再次,確定座談會(huì)召開(kāi)的時(shí)間、地點(diǎn)、與會(huì)人員,印刷有關(guān)材料,布置會(huì)場(chǎng),并根據(jù)意見(jiàn)反饋起草座談提綱等。

二、座談會(huì)召開(kāi)中的主持工作:在議事過(guò)程中,要充分發(fā)揚(yáng)民主,讓與會(huì)人員充分發(fā)表意見(jiàn),切忌“一言堂”。在座談會(huì)過(guò)程中要善于啟發(fā)開(kāi)導(dǎo)和歸納總結(jié),集思廣益,以便盡快求得對(duì)問(wèn)題的一致看法,提高議事效率。根據(jù)討論的情況,適時(shí)調(diào)整座談會(huì)氛圍等。

三、座談會(huì)召開(kāi)后的總結(jié)工作:座談會(huì)結(jié)束后,對(duì)各類意見(jiàn)和建議進(jìn)行歸納匯總,對(duì)有關(guān)材料進(jìn)行整理歸檔,制定出管理制度討論意見(jiàn)稿或正式稿,向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。同時(shí),也要做個(gè)個(gè)人總結(jié),總結(jié)組織這次座談會(huì)的得與失,以便今后發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改正弊端。

(三)俗話說(shuō):“為官一任,造福一方。”你如何理解這句話?如果你被錄用,你將怎么做?

【出題思路】測(cè)查考試的綜合分析能力和自我認(rèn)知能力。主要通過(guò)考生對(duì)本題的回答,測(cè)查考生的辯證、全面的分析能力、對(duì)權(quán)力觀的正確認(rèn)識(shí)和良好的求職動(dòng)機(jī)。

【評(píng)分參考】

好:能夠在認(rèn)識(shí)此話積極意義的同時(shí)又看到其存在的內(nèi)在邏輯缺陷;想法新穎大膽,有創(chuàng)意,同時(shí),從多方面體現(xiàn)出積極的責(zé)任感和進(jìn)取心。

中:能夠認(rèn)識(shí)到此話正反兩方面的意義,但認(rèn)識(shí)較膚淺,想法比較有特點(diǎn),有一定的責(zé)任感和進(jìn)取心。

差:僅能認(rèn)識(shí)到此話一方面的含義,認(rèn)識(shí)膚淺,語(yǔ)言空洞。

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6月22日截止 網(wǎng)上繳費(fèi)
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