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2009年事業(yè)單位考試行測管理常識考點解讀:行政
2009-08-28 16:16  華圖網(wǎng)?!↑c擊: 載入中...

    作為國家機關(guān)的工作人員,首先要了解行政機關(guān)的基本結(jié)構(gòu)、職能、工作程序、方法等。這樣方能具有一定的領(lǐng)導與管理才能,以便于指導工作,保證行政機關(guān)的正常運轉(zhuǎn)。同時,身為行政工作人員,更應(yīng)了解公務(wù)員管理的相關(guān)知識,以便更有效地行使職權(quán)??荚囍?,這部分知識既會考查識記性的知識點,也會考查理解性的內(nèi)容??忌趯W習具體知識時多加理解,會幫助考生加深記憶,不容易很快忘記。

    在本文中華圖名師伍景玉老師通過對事業(yè)單位招聘考試真題的研究歸納總結(jié)了管理常識中的經(jīng)典考點供考生備考參考。本篇為2009年事業(yè)單位考試行測管理常識經(jīng)典考點解讀:行政領(lǐng)導。

    1.民主集中制是我國根本的行政領(lǐng)導制度,它決定和影響著其他行政領(lǐng)導制度。

    2.行政首長負責制是民主集中制和集體領(lǐng)導與個人分工負責制相結(jié)合的一種具體形式。它是指重大事務(wù)在集體討論的基礎(chǔ)上由行政首長定奪,具體的日常行政事務(wù)由行政首長決定,行政首長獨立承擔行政責任的一種行政領(lǐng)導制度。

    3.領(lǐng)導就是指引和影響個體、群體或組織來實現(xiàn)所期望目標的各種活動過程。領(lǐng)導不同于領(lǐng)導者,領(lǐng)導者是指擔任某項職務(wù)、扮演某種領(lǐng)導角色,并實現(xiàn)領(lǐng)導過程的個人或集團。領(lǐng)導不同于管理,領(lǐng)導偏重于決策與用人,而管理側(cè)重于執(zhí)行決策,組織力量完成組織目標。

    領(lǐng)導作為動態(tài)過程具有以下特點:

    (1)領(lǐng)導體現(xiàn)了人與人之間的關(guān)系;

    (2)領(lǐng)導是一種“投入”與“產(chǎn)出”;

    (3)領(lǐng)導是領(lǐng)導者、被領(lǐng)導者及環(huán)境的函數(shù)。

    4.行政領(lǐng)導者個人素質(zhì)結(jié)構(gòu)包括政治素質(zhì)、知識素質(zhì)、能力素質(zhì)和心理素質(zhì)四個方面。

    5.領(lǐng)導決策應(yīng)遵循以下原則:

    (1)信息準、全原則;

    (2)可行性原則;

    (3)系統(tǒng)分析原則;

    (4)對比擇優(yōu)原則;

    (5)時效原則;

    (6)團體決策原則。

 

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