2014年廣東廣州天河區(qū)石牌街招聘工作人員公告

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　　為進一步適應(yīng)新形勢下街道工作快速發(fā)展的需要，加強街道的日常管理和服務(wù)工作，充實人才隊伍，經(jīng)研究決定，按照公平、公正、公開及擇優(yōu)錄用的原則，現(xiàn)面向社會公開招聘合同制工作人員10名。

　　一、基本條件

　　1、具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策，遵紀守法，品行端正，吃苦耐勞，具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德。

　　2、全日制本科及以上學歷，并獲取學士及以上學位。統(tǒng)計學、經(jīng)濟學、會計學、審計學、法律學、計算機等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先錄用。

　　3、具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，男女不限，年齡在35周歲以下。

　　4、工作踏實認真,責任心強，具有良好的溝通協(xié)調(diào)、團隊合作、表達分析和寫作能力，能熟練使用電腦及辦公軟件，有較強的獨立工作能力，中共黨員或有辦公室相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　5、遵守國家法律法規(guī)，無政策外生育等違反國家法律法規(guī)的情況。尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得報考。

　　二、招聘崗位

　　街道相關(guān)科室工作人員

　　三、用工性質(zhì)及福利待遇

　　1、用工性質(zhì)為合同制聘用人員。

　　2、試用期一個月，試用期工資2500元/月。

　　3、試用期滿經(jīng)考核合格的，與街道簽訂正式勞動合同。工資福利待遇基本參照天河區(qū)現(xiàn)有社區(qū)居委會專干待遇執(zhí)行。

　　四、招聘程序

　　1、報名：應(yīng)聘者請?zhí)顚憽妒平止_招聘工作人員報名表》(見附件)，并將居民身份證、居住證(非廣州戶籍人員)、計劃生育證明(含未婚人員)、學歷學位證書、各類榮譽證書掃描件以電子郵件格式發(fā)至石牌街黨政辦(電子郵箱spj-bgs@thnet.gov.cn)，有發(fā)表文章或能證明個人相關(guān)資格能力的請附上有關(guān)材料。

　　報名截止時間：2014年8月31日。

　　2、筆試：經(jīng)審查符合聘用條件者，將統(tǒng)一組織進行筆試。筆試具體時間、地點及考場安排另行通知。筆試內(nèi)容包括政治、法律、寫作等公共基礎(chǔ)知識。筆試不指定參考書目和材料，采取閉卷考試形式，滿分為100分，占總成績40%。

　　3、資格審查和面試：依據(jù)考生所報考崗位筆試成績從高分到低分順序，按招聘人數(shù)與面試人數(shù)1：4的比例確定面試人選，如面試人數(shù)達不到計劃招聘數(shù)的4倍，面試人選為參加筆試的實有人員。面試時間另行通知。

　　在面試前將進行資格審查，應(yīng)聘人員應(yīng)提供本人簡歷、身份證、計劃生育證明(含未婚人員)、學歷學位證書(社會人員需提供學歷鑒定證明)，并提供能證明以往工作經(jīng)驗有關(guān)勞動合同、社保繳費證明及能夠證明本人能力、文字水平的其它文件、資料等。

　　所有證件、資料均需提供以原件為準，復印件僅用于備案存查。提交的有關(guān)證件原件經(jīng)審核后現(xiàn)場退還。如在資格審查中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合報考職位資格條件，或不能按照要求提供相關(guān)證明材料以及有欺瞞行為的，取消其面試資格。

　　通過筆試和資格審查后進行面試，面試成績滿分為100分，面試未達60分者，不得進入考核和體檢環(huán)節(jié)。面試成績按60%折算計入總分。

　　4、體檢：根據(jù)考試總成績高低順序，按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定體檢對象，統(tǒng)一進行入職體檢。體檢人員在三甲及以上綜合性醫(yī)院進行體檢，標準按照《普通入職體檢標準》執(zhí)行。

　　5、錄用：按規(guī)定程序和標準從考試總成績，以及體檢合格人員中擇優(yōu)錄取。

　　五、注意事項

　　1、筆試、資格審查和面試的時間、地點另行通知，考生須攜帶身份證或其他有效證件參加以上考試。證件不齊或不符合要求者取消資格;

　　2、體檢不合格者，取消招聘資格;

　　3、考生填報的個人信息和提交的材料應(yīng)當真實、準確。弄虛作假者，一經(jīng)查實，一律取消考試或聘用資格;已簽訂聘用合同的，即解除合同。

　　本公告由石牌街黨政辦負責解釋。