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2014年湖北武漢大學醫(yī)學研究院面向校內(nèi)外招聘公告

A+ A- 2014-09-22 11:19  |  湖北人事考試網(wǎng)  |  責編:黃金霞 評論 點擊收藏
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  武漢大學醫(yī)學研究院因工作需要,現(xiàn)面向校內(nèi)外公開招聘行政管理人員2名,具體事項如下。

  一、招聘條件

  1.身心健康,工作責任心、原則性強,能吃苦耐勞,踏實肯干,具有較高的思想素質(zhì),良好的團隊合作精神和溝通協(xié)調(diào)能力;

  2.具有較強的文字功底和計算機操作技能,熟練掌握日常辦公軟件;

  3.具有一定的英語口語交流能力,能夠從事相關(guān)外事工作;

  4.具有碩士研究生及以上學歷,校內(nèi)教職工學歷可適當放寬;

  5.年齡在30周歲以下,校內(nèi)教職工年齡可適當放寬;

  6.有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

  二、崗位職責

  主要從事研究院的行政后勤、學術(shù)支撐服務等工作。

  三、招聘方式

  1.報名方式:下載填寫報名表并于2014年10月7日前提交至郵箱:mri@whu.edu.cn(郵件主題命名為:姓名+應聘行政管理人員)。校外應聘人員還須提交個人簡歷、學歷與學位證書、獲獎證書以及其它證明個人能力的有關(guān)材料(提供掃描件或電子文檔)。

  2.招聘采用面試和考察相結(jié)合的方式。醫(yī)學研究院組織統(tǒng)一面試,面試后,將對有關(guān)人選進行考察,最終確定擬聘人選。

  3.聯(lián)系人:張文麗,聯(lián)系電話:68755692。

  四、聘用待遇

  1.校內(nèi)教職工,可根據(jù)原單位工作崗位情況聘為研究院內(nèi)設(shè)辦公室行政秘書、副主任或主任。

  2.校外人員,先作為武漢大學非事業(yè)編制人員聘用為內(nèi)設(shè)辦公室行政秘書,發(fā)放協(xié)議工資,具體薪酬面議。工作表現(xiàn)良好,符合學校管理系列招聘條件者,可參加武漢大學管理系列人員公開招聘考試,考試通過后根據(jù)學校人事部相關(guān)規(guī)定予以聘用。

  武漢大學醫(yī)學研究院

  2014年9月18日

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