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2015年甘肅省金昌市引進(jìn)急需緊缺人才公告

A+ A- 2014-10-31 10:18  |  甘肅人事考試網(wǎng)  |  責(zé)編:葉小潔 評(píng)論 點(diǎn)擊收藏
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2015年甘肅省金昌市引進(jìn)急需緊缺人才公告

  為加快實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,深入推進(jìn)金昌“人才特區(qū)”建設(shè),優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)、壯大人才隊(duì)伍,促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展,中共金昌市委、金昌市人民政府決定,面向全國(guó)“985工程”院校和部分二本以上醫(yī)學(xué)類院校開展集中引才行動(dòng)?,F(xiàn)就金昌市2015年引進(jìn)急需緊缺人才有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、引進(jìn)對(duì)象。博士研究生或“985工程”院校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷、且符合我市2015年急需緊缺人才專業(yè)需求條件的應(yīng)往屆畢業(yè)生,共87名,對(duì)臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)畢業(yè)生可放寬到全日制二本以上普通高校,需求專業(yè)和引進(jìn)人數(shù)詳見《金昌市2015年急需緊缺人才需求目錄》。
  二、優(yōu)惠政策。引進(jìn)急需緊缺人才根據(jù)《金昌市“人才特區(qū)”建設(shè)試點(diǎn)工作實(shí)施工作方案》(市委發(fā)〔2012〕 29號(hào))精神和《<金昌市引進(jìn)急需緊缺高層次人才認(rèn)定辦法(試行)>等若干辦法》(市委辦發(fā)〔2012〕175號(hào))規(guī)定(詳見甘肅省金昌市人民政府網(wǎng)站http://www.jc.gansu.gov.cn和金昌市引進(jìn)急需緊缺人才宣傳畫冊(cè)),享受相關(guān)優(yōu)惠政策,部分優(yōu)惠政策如下:
  (一)對(duì)于取得博士學(xué)位證書的研究生,且沒有享受政府提供免租住房的,資助10萬(wàn)元的安家補(bǔ)助。
  (二)對(duì)于取得博士學(xué)位證書的研究生,享受每月1200元的崗位津貼。
  (三)對(duì)于取得博士學(xué)位證書的研究生,享受不低于100平方米的免租住房,并配備家俱等基本生活設(shè)施;碩士研究生、本科畢業(yè)生享受政府提供的免費(fèi)公用周轉(zhuǎn)房。同時(shí)鼓勵(lì)引進(jìn)的人才在金昌境內(nèi)購(gòu)買住房,按博士研究生10萬(wàn)元和碩士研究生、本科畢業(yè)生5萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn),由同級(jí)財(cái)政一次性發(fā)放購(gòu)房補(bǔ)貼。
  (四)對(duì)于來(lái)金昌工作的優(yōu)秀畢業(yè)生,愿意繼續(xù)攻讀更高層次的學(xué)歷教育,并且能夠取得相應(yīng)的畢業(yè)證書及學(xué)位證書,經(jīng)單位同意并簽訂5年以上服務(wù)合同的,由本人所在單位全額報(bào)銷學(xué)費(fèi)。
  (五)對(duì)于來(lái)金昌工作的博士研究生,市上將協(xié)助解決其配偶工作問(wèn)題,并根據(jù)其自身學(xué)歷和工作經(jīng)歷,安排到市直行政事業(yè)單位工作。
  三、報(bào)名方法。采取個(gè)人自愿報(bào)名方式,應(yīng)聘人員可在金昌市引才小組與高校聯(lián)合舉辦的招聘會(huì)上現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或者通過(guò)電話、電子郵件報(bào)名。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)須提供以下材料:身份證、學(xué)歷學(xué)位證書或畢業(yè)生就業(yè)推薦表、自我推薦書、職稱或其它資格證書、業(yè)績(jī)或成績(jī)證明、個(gè)人簡(jiǎn)歷等。通過(guò)電話、電子郵件報(bào)名,須提供相關(guān)材料的傳真件。
  四、引進(jìn)程序。引進(jìn)急需緊缺人才在總體執(zhí)行《甘肅省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》的基礎(chǔ)上,嚴(yán)格按照《金昌市急需緊缺人才引進(jìn)工作程序暫行規(guī)定》開展工作,一般要經(jīng)過(guò)資格審查、面試、組織考察、人才認(rèn)定、體檢、公示、辦理手續(xù)等程序。對(duì)特別急需緊缺的人才,可采取特事特辦的方式,現(xiàn)場(chǎng)考察面試、現(xiàn)場(chǎng)簽訂三方協(xié)議。
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