2014年福建省地質(zhì)測(cè)繪院專業(yè)技術(shù)人員招聘9人公告

2014年福建省地質(zhì)測(cè)繪院專業(yè)技術(shù)人員招聘9人公告

　　福建省地質(zhì)測(cè)繪院隸屬于福建省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局，為財(cái)政核補(bǔ)正處級(jí)事業(yè)單位。主要承擔(dān)水文、工程、環(huán)境地質(zhì)的勘察，地質(zhì)礦產(chǎn)科研、勘探與開(kāi)發(fā)，物探、化探、遙感，巖礦鑒定、測(cè)試，攝影測(cè)量，工程測(cè)量，房產(chǎn)、地籍、數(shù)字化測(cè)繪，地理信息工程，地質(zhì)制圖與印刷等工作?，F(xiàn)因工作需要，擬招聘以下專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)將具體方案公布如下：

　　一、 基本條件

　　1、 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，且年滿十八周歲;

　　2、 遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);

　　3、 品行端正，具有良好的職業(yè)道德;

　　4、 身體健康、符合公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn);

　　5、 熱愛(ài)地質(zhì)事業(yè), 能長(zhǎng)期堅(jiān)持野外一線工作。

　　6、 各項(xiàng)資格認(rèn)定截止時(shí)間為2014年12月 3日;取得境外學(xué)歷學(xué)位報(bào)考者應(yīng)于2014年12月3日前提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位證書。

　　二、 招聘崗位及要求(見(jiàn)附件)

　　三、 信息發(fā)布

　　招聘信息在福建省人社廳門戶網(wǎng)站(www.fjrs.gov.cn)、福建省畢業(yè)生就業(yè)公共網(wǎng)(www.fjbys.gov.cn)、福建省地質(zhì)測(cè)繪院網(wǎng)站(網(wǎng)址：www.fjdcy.cn)上發(fā)布。

　　四、報(bào)名和資格審查

　　1、報(bào)名時(shí)間：2014年12月3日—2014年 12月14日。

　　2、報(bào)名方式：符合條件的應(yīng)聘人員請(qǐng)于報(bào)名截止之日前攜帶報(bào)名材料到福建省地質(zhì)測(cè)繪院人勞科報(bào)名(不接收電子郵件)，逾期不予受理。報(bào)名材料包括：

　?、佼厴I(yè)證書、學(xué)位證書、身份證、個(gè)人簡(jiǎn)歷的原件及復(fù)印件;

　?、谠谥袊?guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/xlcx/查詢并上下載打印的《學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》原件(2014屆畢業(yè)生暫時(shí)無(wú)法提供學(xué)信網(wǎng)證明材料的，應(yīng)書面保證學(xué)歷學(xué)位真實(shí)性);

　?、垡褏⒓庸ぷ鞯膽?yīng)聘人員，需提交現(xiàn)工作單位人事主管部門出具的同意報(bào)考證明(或解除勞動(dòng)合同關(guān)系的證明)，若暫時(shí)無(wú)法提供的，經(jīng)我院同意后最遲可延至體檢前提交;

　　④報(bào)考崗位要求的其他證書;

　　應(yīng)聘人員所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤并確保招聘期間保持通暢;

　　3、資格審查：應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照招聘崗位的條件要求報(bào)名，并對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡個(gè)人填報(bào)信息不實(shí)，不符合招聘崗位要求的，一經(jīng)核實(shí)，即取消考試或聘用資格。

　　五、考試

　　1、考試采用筆試和面試相結(jié)合的辦法。實(shí)際應(yīng)聘人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例應(yīng)達(dá)到3：1方可開(kāi)考。若未達(dá)到3：1的，按閩人發(fā)[2006]11號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。筆試、面試、綜合成績(jī)滿分均為100分，筆試成績(jī)60分為合格線。

　　2、根據(jù)達(dá)到合格線及以上的筆試成績(jī)從高到低，按崗位擬招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選(比例不足按筆試成績(jī)達(dá)到合格線及以上人數(shù)確定)。若實(shí)際參加面試人數(shù)等于或少于崗位擬招聘人數(shù)時(shí)，面試成績(jī)必須達(dá)到70分。

　　3、面試前將對(duì)進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。進(jìn)入面試人員應(yīng)在資格復(fù)審時(shí)提供報(bào)考崗位要求的相關(guān)證件原件，若暫時(shí)無(wú)法提交的經(jīng)省地礦局人事處同意后最遲可延至考核前提交。

　　4.進(jìn)入面試考生的綜合成績(jī)按筆試成績(jī)占50%，面試成績(jī)占50%的比例折合計(jì)算。若綜合成績(jī)相同的，則以面試成績(jī)分高者為擬聘人選，面試成績(jī)?nèi)圆⒘?，則加試一場(chǎng)面試，綜合成績(jī)排名以加試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。

　　5、筆試和面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。