2015年天津外國語大學附屬外國語學校招聘公告

2015年天津外國語大學附屬外國語學校招聘公告

　　為進一步拓寬選人用人渠道，確保我校2015年招聘工作順利進行，依據《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》(原人事部令第6號)、《關于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(津人社辦發(fā)〔2010〕74號)、《關于印發(fā)<天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)>的通知》(津人社局發(fā)〔2010〕10號)文件精神，制定以下招聘工作實施方案。

　　一、學校概況

　　天津外國語大學附屬外國語學校(天津外國語學校)，被社會上親切地稱為“小外”，是1964在周恩來總理的親自關懷批示下創(chuàng)建的全國首批七所外國語學校之一，郭沫若題寫校名，是教育部多次下發(fā)文件要求重點辦好的外語特色完中校。學校占地面積近百畝，建筑面積5萬平米。現為天津市直屬重點中學，首批示范校，全國外國語學校副理事長校。原毛澤東主席、周恩來總理的翻譯、聯合國副秘書長冀朝鑄任名譽校長。天津市委市政府等各級領導關心和支持“小外”的辦學，多次到校視察、慰問，對學校取得的教育教學成績給予高度評價。

　　“小外”突出外語特色，開設英、日、德、法、西五個語種為第一外語，使用國外原版教材，采用小班教學，從初一至高三均有外籍教師授課，并開設英、日、德、法、西等第二外語。

　　“小外”現有在校生2100人，50個教學班。教職員工242人。

　　二、招聘原則

　　我校此次招聘工作堅持按需設崗、按崗招聘的原則;堅持公開公平、競爭擇優(yōu)的原則;堅持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則。

　　三、招聘計劃崗位名稱

　　我校此次擬招聘工作人員2名。其中德語教師1名、西班牙語教師1名。

　　四、招聘范圍與對象

　　全日制普通高校碩士研究生及以上學歷的畢業(yè)生。

　　五、報考條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.擁護中華人民共和國憲法，遵守各項法律法規(guī)，具有良好品行;

　　3.熱愛教育事業(yè)，熱愛教師職業(yè);

　　4.具有正常履行職責的身體條件;

　　5.具有符合崗位要求的專業(yè)技能和工作能力;

　　6.教師崗位要求具有相對應學科的高級中學教師資格證(應聘時正在備考者，可先參加招聘，如未能如期取證，將不被錄用);

　　7.具有崗位要求的其他條件。

　　(二)下列人員不得報考

　　1.在以往公開招聘考試中，被認定為有考試作弊行為的人員;

　　2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

　　3.曾被開除公職的人員;

　　4.法律法規(guī)規(guī)定其他不宜錄用的人員。

　　(三)各崗位具體應聘條件見附件《天津外國語大學附屬外國語學校2015年3月公開招聘工作人員崗位人員信息表》。

　　六、崗位待遇

　　按照國家、天津市教委事業(yè)單位工資制度兌現工資和各種福利待遇。

　　七、招聘辦法

　　本次招聘面向社會實行公開招聘，具體程序如下：

　　(一)制定和上報招聘方案

　　我校在經過核準備案的崗位結構比例范圍內，根據崗位空缺情況，制定招聘方案，報上級主管部門審核、批準。

　　(二)發(fā)布招聘公告

　　待招聘方案批復后，根據上級主管部門的統(tǒng)一安排，在天津市人力社保局網站(http://www.tj.hrss.gov.cn)、天津外國語大學附屬外國語學校網站(http://www.tfls.cn)發(fā)布招聘公告，發(fā)布時間為2015年4月3日—2015年4月14日。

　　(三)報名與資格初審

　　1.報名

　　本次招聘采取網上郵件報名的方式進行，報名時間為2015年4月15日至4月21日，應聘人員由天津外國語大學附屬外國語學校網站(http://www.tfls.cn)下載、填寫《應聘人員登記表》，并將填寫完畢的電子表格及電子簡歷一并發(fā)送至報名郵箱xyz@tfls.cn，應聘人員收到報名郵箱的自動回復郵件后方可視為報名成功。

　　2.資格初審

　　學校對報名人員進行資格初審，并通過網上向初審合格的人員發(fā)送《筆試通知單》，同時在校園網公布進入筆試人員名單。招聘崗位與實際報名人數之比不低于1:3。達不到這一比例的，將取消該崗位的招聘。