2015年江蘇無(wú)錫市錫山區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘66名幼兒園編外聘用教師公告
2015-04-10 11:17 | 江蘇人事考試網(wǎng) | 責(zé)編：admin
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2015年江蘇無(wú)錫市錫山區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘66名幼兒園編外聘用教師公告
為優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，促進(jìn)教育事業(yè)可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)我區(qū)學(xué)前教育實(shí)際及各幼兒園師資需求情況，報(bào)區(qū)委區(qū)政府同意，經(jīng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核，決定面向社會(huì)公開招聘公辦幼兒園編外聘用教師66名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：一、招聘對(duì)象及條件
?、寤緱l件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;遵紀(jì)守法，品行端正;熱愛應(yīng)聘崗位工作，具有良好的敬業(yè)精神。
2、具備正常履行職責(zé)的身體條件。
3、具有國(guó)家教育部認(rèn)可的大專及以上學(xué)歷;取得教師資格證書，普通話二級(jí)甲等及以上。
4、具有無(wú)錫戶籍或無(wú)錫生源(含江陰、宜興)。具有研究生學(xué)歷的應(yīng)聘者，不受戶籍限制。
5、年齡在35周歲以下(1980年1月1日以后出生)。有三年以上學(xué)前教育工作經(jīng)歷，社保繳納5年及以上的，可放寬至40周歲以下(1975年1月1日后出生)。
6、有下列情況之一者不得報(bào)考：
曾因犯罪受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的;受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;參加非法組織的;其他不適宜擔(dān)任教師職務(wù)者。
二、招聘程序
?、鍒?bào)名：所有人員均采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式
1、時(shí)間：2015年4月16日——2015年4月17日，上午9:00-11:00,下午1:30-4:30。
2、地點(diǎn)：無(wú)錫市錫山區(qū)教育局216會(huì)議室(東亭華夏中路12號(hào))。
3、報(bào)名材料(均需提供原件和復(fù)印件各1份)
(1)本人身份證、畢業(yè)證書、戶口簿、教師資格證書、普通話等級(jí)證書。無(wú)錫生源畢業(yè)生還須提供入學(xué)前戶口簿(整本)或當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍叩膽艨谧C明。
(2)年齡在35周歲以上，40周歲以下的，需提供原工作單位出具的任教證明和社保部門出具的社保繳費(fèi)記錄。
(3)擬取得教師資格的考生須提供師范類專業(yè)證明或參加教師資格國(guó)考在有效期內(nèi)的合格證書(教師資格認(rèn)定國(guó)考試點(diǎn)省份申報(bào)者提供)或各省教師資格認(rèn)定中心頒發(fā)的有效期內(nèi)的教育學(xué)和心理學(xué)合格證書(教師資格認(rèn)定國(guó)考未試點(diǎn)省份申報(bào)者提供)。
(4)《無(wú)錫市錫山區(qū)幼兒園編外聘用教師招聘報(bào)名表(見附件2)。
(5)其他相關(guān)材料。
4、考試費(fèi)用
報(bào)名資格條件審核通過者繳納筆試費(fèi)100元/人。進(jìn)入專業(yè)技能測(cè)試和面試環(huán)節(jié)的報(bào)考者另須交納100元測(cè)試費(fèi)。特困家庭子女憑戶籍所在地縣級(jí)及以上民政部門證明材料可予免交。
5、開考比例：各崗位開考比例為1:3。如崗位報(bào)名人數(shù)未達(dá)開考比例人數(shù)，報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后，適當(dāng)降低開考比例或核減該招聘崗位招聘人數(shù)。
6、報(bào)名咨詢電話：0510—88200413，鄒老師，黃老師。
?、尜Y格審查
應(yīng)聘者提供的證件和信息必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者與擬招聘崗位所要求的范圍、對(duì)象和資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試與聘用資格。
㈢考核方式及內(nèi)容
考核分筆試、專業(yè)技能測(cè)試、面試三個(gè)階段進(jìn)行，由錫山區(qū)教育局統(tǒng)一組織實(shí)施。筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。準(zhǔn)考證報(bào)名當(dāng)天在報(bào)名處領(lǐng)取。專業(yè)技能測(cè)試、面試時(shí)間、地點(diǎn)以網(wǎng)上公布為準(zhǔn)。
?、殴P試(滿分100分)
考核內(nèi)容：學(xué)前教育學(xué)、學(xué)前心理學(xué)基本理論、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》、《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》、《幼兒園教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》等基本內(nèi)容(區(qū)教育局不組織相關(guān)輔導(dǎo))。
根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1：2的比例確定進(jìn)入專業(yè)技能測(cè)試和面試人員。末位出現(xiàn)同分情況的，一并進(jìn)入專業(yè)技能測(cè)試、面試。
?、茖I(yè)技能測(cè)試(滿分100分)
考核內(nèi)容：繪畫(40分)、自彈自唱(60分)。專業(yè)技能測(cè)試順序抽簽決定。
?、敲嬖?滿分100分)
面試形式以說課為主，所有應(yīng)聘者在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)對(duì)指定的內(nèi)容獨(dú)立完成備課并進(jìn)行說課，由專家組根據(jù)說課情況進(jìn)行評(píng)分。面試合格線為60分，達(dá)不到60分的直接淘汰。面試順序抽簽決定。
⑷成績(jī)計(jì)算
考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+專業(yè)技能成績(jī)×30%+面試成績(jī)×40%