2015年湖南省通道侗族自治縣醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員招聘62人公告

　  【推薦備考】2015湖南事業(yè)單位考試名師網(wǎng)絡(luò)課程

       經(jīng)縣委、縣政府研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招考計(jì)劃、崗位及要求

　　此次計(jì)劃公開(kāi)招考醫(yī)療衛(wèi)生差額事業(yè)編制專業(yè)技術(shù)人員共62名。具體的招聘人數(shù)、崗位、資格條件等詳見(jiàn)《2015年通道縣公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃及崗位表》(附件)，相關(guān)事宜可通過(guò)懷化人事考試網(wǎng)(http://www.hhrsks.com/)和通道侗族自治縣政府門戶網(wǎng)(http://www.hntd.gov.cn/)查詢。

　　正式錄聘后必須在通道服務(wù)五年以上，報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位的必須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)三年以上。

　　二、報(bào)考條件

　　1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

　　2、具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　3、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

　　4、年齡18周歲(1997年8月31日前出生)以上，35歲(1980年8月31日后出生)以下，個(gè)別崗位男性考生可以放寬到40周歲(1975年8月31日后出生)，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　5、崗位所需要的其他條件;

　　6、本縣事業(yè)單位的在編在崗人員不得報(bào)名(轉(zhuǎn)變編制性質(zhì)的除外)。

　　凡因犯罪受刑事處罰正在服刑或服刑期滿但未滿五年的人員，有違法違紀(jì)行為正在接受調(diào)查的人員，三年內(nèi)在各級(jí)公開(kāi)招考中被認(rèn)定有考試舞弊、弄虛作假等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員，現(xiàn)役軍人，被開(kāi)除公職未滿五年的人員，違反國(guó)家計(jì)劃生育政策的人員，均不得報(bào)名。

　　三、報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)及要求

　　采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，資格審查由縣人力資源和社會(huì)保障局組織用人單位實(shí)施。

　　報(bào)名時(shí)間：2015年8月31日—9月2日。

　　報(bào)名地點(diǎn)：縣人力資源和社會(huì)保障局五樓會(huì)議室。

　　報(bào)考要求：每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員須提供本人有效身份證、畢業(yè)證(應(yīng)屆畢業(yè)生可憑就業(yè)推薦表)及具體崗位所需證件原件與復(fù)印件(已通過(guò)國(guó)家執(zhí)業(yè)資格考試成績(jī)合格，并經(jīng)衛(wèi)生行政部門認(rèn)可的，視同取得相關(guān)資格證);交近期免冠同底一寸照片2張和考務(wù)費(fèi)。

　　每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與崗位報(bào)名人數(shù)的比例原則上不得低于1:3，但對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊或者確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，報(bào)市人社局批準(zhǔn)后，可適當(dāng)降低開(kāi)考比例或核減招聘計(jì)劃數(shù)。

　　四、考試

　　考試分筆試和面試兩部分。

　　(一)、筆試

　　1、筆試內(nèi)容：均為崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)。滿分為100分，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

　　2、考試時(shí)間定于2015年 9月12 日上午9:00—11:00;考試地點(diǎn)以準(zhǔn)考證載明為準(zhǔn)。

　　(二)面試

　　1、采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。滿分為100分，分?jǐn)?shù)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

　　2、面試人選：根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排名，按1:2的比例確定。按比例確定的最后一名考生如出現(xiàn)筆試成績(jī)并列情況時(shí)，成績(jī)并列的考生均進(jìn)入面試。

　　(三)成績(jī)合成

　　按筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例合成總成績(jī)?？偝煽?jī)相同的，按筆試成績(jī)從高分到低分排名。

　　五、體檢

　　體檢人選：根據(jù)總成績(jī)從高分到低分的順序，按崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定。