2016年江蘇省淮安市淮陰區(qū)事業(yè)單位招聘195人公告(2)
2、報名與資格初審注意事項
(1)應聘人員應按崗位要求和網(wǎng)上提示如實填寫有關信息，同時上傳報考者本人近期免冠正面二寸電子證件照(35×45毫米，jpg格式，大小為20Kb以下)。
(2)由招聘單位及其主管部門根據(jù)應聘人員提供的信息進行資格初審，應聘人員凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消其應聘及聘用資格。
(3)應聘人員只能選擇一個崗位進行報名;報名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證，報名與考場使用的身份證必須一致;考生報名信息未審核或信息審核未通過的，在報名截止前可以改報其他符合條件的崗位。
(4)報名結束后，實際繳費人數(shù)達不到開考比例的崗位，由區(qū)人力資源和社會保障局相應核減招聘計劃，直至取消該崗位招聘。報考崗位被取消的已繳費人員，可重新補報其它符合條件的崗位，補報名時間：2016年5月20日9：00—12：00。
3、網(wǎng)上打印準考證
通過繳費確認的應聘人員，要在規(guī)定時間內(nèi)自行到報名網(wǎng)站下載并打印準考證。
時間：2016年5月26日—5月28日;
打印中如有問題請與市人事考試中心聯(lián)系，聯(lián)系電話：0517-83671403。
(二)筆試
報名成功人員須統(tǒng)一參加筆試，報考學歷要求為研究生的崗位(淮安高新開發(fā)區(qū)，單位代碼：1000崗位代碼為：01-05;淮安市淮陰人民醫(yī)院，單位代碼：1401崗位代碼：09-18;淮陰區(qū)婦幼保健院，單位代碼：1403崗位代碼為：01)報名人數(shù)不超過招聘人數(shù)5倍的免筆試。筆試由區(qū)人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。
1.筆試內(nèi)容：管理崗位、工勤崗位筆試科目為《綜合知識和能力素質》;教育崗位筆試科目為《教育學、心理學與專業(yè)素質》;衛(wèi)生崗位筆試科目為《衛(wèi)生公共基礎知識與專業(yè)素質》。
2.筆試時間：2016年5月28日上午：
9:00-11:00《綜合知識和能力素質》(管理崗、工勤崗)
9:00-11:00《教育學、心理學與專業(yè)素質》(教育崗)
9:00-11:00《衛(wèi)生公共基礎知識與專業(yè)素質》(衛(wèi)生崗)
3.筆試地點及要求：筆試地點見準考證，考生須攜帶準考證和有效期內(nèi)的身份證按照規(guī)定的時間到考點參加筆試，考生遲到30分鐘不得入場。筆試全程封閉，考試期間考生不得提前交卷、退場。筆試成績總分均為100分。衛(wèi)生崗位60分以上(含)為合格，其他崗位為50分以上(含)為合格。
4.成績公布：筆試成績在淮陰區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。
(三)資格復審與面試
1、面試人選確定：筆試結束后，在筆試成績合格人員中，按應聘同崗位人員筆試成績從高分到低分順序及崗位實際招聘人數(shù)3倍的比例(末位成績并列的應聘者一同進入)確定擬參加面試人選。若進入擬面試范圍的人數(shù)與實際招聘人數(shù)之比不足3倍的，筆試成績合格人員均確定為擬參加面試人選。學歷要求為研究生的崗位免筆試時，通過資格審核并已繳費的人員直接確定為擬參加面試人選。
進入擬參加面試人選范圍內(nèi)的以及筆試成績排名較前的應聘人員，請在筆試成績公布后保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位通知資格復審或遞補，無法聯(lián)系者視為自動放棄。
2、資格復審：由招聘單位及其主管部門會同區(qū)人力資源和社會保障局對擬參加面試人選應聘資格進行復審，擬參加面試人選應在規(guī)定時間內(nèi)如實提供符合應聘條件的相關材料。資格復審時，考生須提供的相關材料包括：本人身份證、學歷學位證書、教育部學歷證書電子注冊備案表(2016年普通高校應屆畢業(yè)生可提供畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表，已與相關單位簽訂就業(yè)協(xié)議的，須提供就業(yè)協(xié)議書原件和畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表復印件)及崗位要求的其他相關材料原件和復印件等，在職人員須在規(guī)定時間內(nèi)按人事管理權限提供單位同意報考證明，有戶籍要求的應聘人員還應提供戶口簿(淮安生源考生提供原戶籍地派出所出具的戶口遷出證明)等相關證明。經(jīng)審查，對不能按上述要求按時提供有效證件的、網(wǎng)上提供虛假信息的、明確表示放棄的，以及資格復審不合格的考生，取消其面試資格，并在報考同一崗位的筆試成績合格的考生中按從高分到低分順序依次遞補(末位成績并列的應聘者一同進入);若資格復審通過人數(shù)與崗位實際招聘人數(shù)之比不足3倍的，則通過資格復審的人員全部進入面試環(huán)節(jié)。通過資格復審符合應聘條件進入面試人員名單在淮陰區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)公布，并發(fā)給面試通知書，進入面試人員名單公布后不再遞補。
3、面試形式：面試由區(qū)人力資源和社會保障局會同招聘單位主管部門組織，報考管理、工勤崗位的采取結構化面試方式;報考中職教師崗位的面試采用專業(yè)技能測試的方式，考生根據(jù)指定的專業(yè)技能進行現(xiàn)場操作和答辯;報考其他教育崗位的面試采用模擬上課的方式，由備課和試講兩部分組成，①備課：考生根據(jù)指定的教學內(nèi)容，在指定地點和專用備課紙上獨立設計出教學方案稿，備課時間為40分鐘，②試講：考生根據(jù)設計的教學方案稿件進行模擬上課，上課時間為15分鐘;報考衛(wèi)生崗位的面試采用專業(yè)化面試的方式，面試內(nèi)容為應聘崗位相關的專業(yè)知識和技能。
4、參加面試的考生，領取《面試通知書》時須繳納面試費100元/人。
5、面試時間、地點和要求詳見《面試通知書》。考生須攜帶《面試通知書》和有效期內(nèi)的身份證按照規(guī)定的時間到考點參加面試。
6、面試成績總分為100分，60分及以上為合格。面試成績當場通知考生。