2016年江西省豐城市事業(yè)單位招聘工作人員公告(193名)

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《江西省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》和省直管縣相關政策規(guī)定，經(jīng)研究同意，今年擬面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員193名?，F(xiàn)將招聘工作有關事項公告如下：

　　2016年江西省豐城市事業(yè)單位招聘工作人員193人公告

　　2016年江西宜春市豐城市事業(yè)單位招聘報名入口

     一、指導思想

　　堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴格遵循招聘程序，采取公開考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘相關人員，確保招聘人員素質(zhì)，進一步優(yōu)化事業(yè)單位人員隊伍結構，建設高素質(zhì)的事業(yè)單位工作人員隊伍，為促進各項事業(yè)發(fā)展提供人才保證。

　　二、招聘對象

　　招聘對象為符合職位所需條件的2016年8月31日前畢業(yè)的應(歷)屆畢業(yè)生。

　　已在我市事業(yè)單位工作(含“三支一扶”和大學生村官服務期未滿)的在編人員不在招聘范圍之列。

　　三、招聘基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，年滿18周歲;

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律，品行良好;

　　3.具有履行崗位職責相適應的專業(yè)或技能條件，身體健康;

　　4.年齡須在30周歲以下(1986年8月31日后出生)，如研究生學歷報考，年齡可放寬至35周歲(1981年8月31日后出生);

　　5.具有與招聘職位要求相應或以上學歷(指第一學歷為全日制普通高等院校畢業(yè)并取得相應學位)，并且所學專業(yè)必須與職位要求相符。

　　下列人員不得報考：

　　1.在各級公務員考錄、事業(yè)單位招聘中被認定為有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員;

　　2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除公職人員;

　　3.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的人員;

　　4.現(xiàn)役軍人;

　　5.其他不符合報考規(guī)定的人員。

　　四、招聘程序

　　1.發(fā)布信息

　　于6月29日在江西人事考試網(wǎng)(http://www.jxpta.com/)和豐城政府網(wǎng)(http://www.jxfc.gov.cn/)發(fā)布。招聘職位詳見《2016年豐城市事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表》(附件1)。