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2019石家莊欒城招聘輔警(134人)

2019-04-25 10:52  |  欒城區(qū)人民政府  |  責(zé)編:許巖 點(diǎn)擊收藏

  導(dǎo)讀:2019石家莊欒城招聘輔警134人,報(bào)名時(shí)間:2019年5月1日至2019年5月7日,筆試時(shí)間初步確定在5月11日。筆試內(nèi)容:考試以行政能力測(cè)試、公共基礎(chǔ)知識(shí)等內(nèi)容為主。面試采取結(jié)構(gòu)化面試,時(shí)間初步確定在2019年5月18日。更多招警資訊,請(qǐng)關(guān)注華圖在線官網(wǎng)(kotalee.com)。

石家莊市欒城區(qū)公安局石家莊市欒城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局2019年公開(kāi)招聘勞動(dòng)聘用人員公告

  經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究同意,面向社會(huì)公開(kāi)招聘公安勞動(dòng)聘用人員(以下簡(jiǎn)稱輔警),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘原則

  招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

  二、招聘計(jì)劃

  (一)招聘人數(shù)及崗位

  共計(jì)劃招聘輔警134名,招聘類別為,輔警(男)59人、輔警(女)33人、輔警(退役軍人)40人、輔警財(cái)務(wù)(男)2人。

  (二)崗位安置

  共設(shè)置六類崗位:治安輔警崗位(女)、交警輔警崗位(男)、交警輔警崗位(女)、刑警輔警崗位(男)、巡警輔警崗位(男)、財(cái)務(wù)輔警崗位(男)。崗位安置原則:待公示環(huán)節(jié)后,按照崗位設(shè)置人數(shù)限制,依據(jù)入圍考生的綜合成績(jī)從高分向低分依次由考生本人現(xiàn)場(chǎng)選崗。

  三、招聘要求

  (一)報(bào)考條件

  1、基本條件

  遵守憲法和法律,品行端正,無(wú)違法犯罪記錄;熱愛(ài)所報(bào)崗位工作。

  2、崗位要求

  除具備基本條件外,還應(yīng)具備應(yīng)聘崗位所需其他條件。具體招聘崗位、招聘數(shù)額、招聘條件詳見(jiàn)《2019年石家莊市欒城區(qū)公安局公開(kāi)招聘勞動(dòng)聘用人員招聘類別條件表》。

  (二)不得報(bào)考的情形

  有下列情形之一的不得報(bào)考:

  1.曾因違法行為,被給予行政拘留、強(qiáng)制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的;

  2.曾受過(guò)刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的;

  3.曾被開(kāi)除黨、團(tuán)籍的;

  4.因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除、辭退、解聘的;

  5.家庭成員或近親屬被判處刑罰,本人或家庭成員及近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

  6.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

  7.現(xiàn)身份為欒城區(qū)勞動(dòng)聘用人員;

  8.其他不適宜從事勞動(dòng)聘用人員工作的。

  四、組織形式

  招聘流程委托第三方機(jī)構(gòu)完成,監(jiān)察委全程監(jiān)督。具體流程如下:

  (一)報(bào)名

  每人限報(bào)考一個(gè)崗位。采取網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上繳費(fèi)、網(wǎng)上打印《準(zhǔn)考證》的形式進(jìn)行。2019年5月1日至2019年5月7日報(bào)考人員登錄招聘專網(wǎng)(http://www.noahjob.cn/)按提示進(jìn)行報(bào)名,也可通過(guò)手機(jī)掃描“報(bào)名二維碼”報(bào)名。第三方機(jī)構(gòu)對(duì)網(wǎng)上報(bào)名數(shù)據(jù)進(jìn)行初審、初審合格者進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),考務(wù)費(fèi)100元(退役軍人免繳)。2019年5月7日在第三方機(jī)構(gòu)設(shè)立“輔助報(bào)名點(diǎn)”(智高常春藤底商北門西行30米)。繳費(fèi)截止時(shí)間為2019年5月8日12時(shí)。

  報(bào)考崗位的招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比要達(dá)到1:1.5比例,達(dá)不到這一比例的,按比例減少該崗位招聘人數(shù),直至取消該崗位的招聘,并及時(shí)通知該崗位報(bào)名考生。

  (二)筆試

  2019年5月10日網(wǎng)上自助打印《筆試準(zhǔn)考證》,筆試時(shí)間初步確定在5月11日。具體考試時(shí)間地點(diǎn)以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。委托具有資質(zhì)的第三方機(jī)構(gòu)命題、組織考試,考生憑《筆試準(zhǔn)考證》和本人《身份證》參加考試。筆試采取閉卷方式進(jìn)行,筆試成績(jī)以100分設(shè)置,筆試時(shí)間為90分鐘,全部為客觀題,考試以行政能力測(cè)試、公共基礎(chǔ)知識(shí)等內(nèi)容為主。要求考生在答題卡上做答。考試結(jié)束后,筆試成績(jī)當(dāng)天在考點(diǎn)公布,考生也可通過(guò)報(bào)名網(wǎng)站查詢筆試成績(jī)和是否進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)環(huán)節(jié)。依據(jù)招聘計(jì)劃和筆試成績(jī),分崗位從高分到低分按1:1.5的比例初步確定進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)環(huán)節(jié)人員名單,最后一名成績(jī)相同的一同進(jìn)入。進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)名單人數(shù)達(dá)不到1:1.5比例的,按比例減少該崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位的招聘。

  (三)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)

  進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)環(huán)節(jié)的考生于5月14日至15日本人持身份證、戶口本或居住證、畢業(yè)證、退役士兵證件等原件和所有證件復(fù)印件(兩份),到區(qū)公安局一層進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)?,F(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)環(huán)節(jié)對(duì)身高、體重、視力一并進(jìn)行確認(rèn)。所有到現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)資格人員均需簽訂書面《承諾書》。

  在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不實(shí)、不符合應(yīng)聘條件、中途放棄的考生,取消其應(yīng)聘資格,并按筆試成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。對(duì)弄虛作假行為要追究責(zé)任。

  (四)面試

  現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)合格人員于5月17日網(wǎng)上自助打印《面試通知單》,面試采取結(jié)構(gòu)化面試,時(shí)間初步確定在2019年5月18日。最終時(shí)間地點(diǎn)以《面試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。面試委托第三方機(jī)構(gòu)組織實(shí)施,以100分設(shè)置,面試成績(jī)當(dāng)天在考點(diǎn)公布。

  (五)綜合成績(jī)公布

  面試工作結(jié)束后,在報(bào)名網(wǎng)站公布綜合成績(jī)。綜合成績(jī)由其筆試、面試成績(jī)加權(quán)之和確定,按百分計(jì),筆試成績(jī)占40%,面試成績(jī)占60%,綜合成績(jī)并列的,面試成績(jī)高者排名在前。綜合成績(jī)的排名按招聘類別分別計(jì)算。

  (六)體檢

  根據(jù)綜合成績(jī)排名依招聘計(jì)劃1:1的比例確定參加體檢人員名單,體檢項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》有關(guān)規(guī)定及有關(guān)崗位要求執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)用由考生自理。

  (七)考察

  對(duì)體檢合格者的政治思想、道德品質(zhì)、工作能力和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)進(jìn)行全面考察??疾旃ぷ饔晒簿重?fù)責(zé)。

  (八)公示

  根據(jù)綜合成績(jī)、體檢、考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單,在招聘專網(wǎng)、區(qū)委、區(qū)政府、公安局公示7天。

  如有體檢、考察不合格或自動(dòng)放棄人員,根據(jù)綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)。

  (九)崗前培訓(xùn)

  經(jīng)公示無(wú)異議的,進(jìn)行崗前培訓(xùn),培訓(xùn)合格后方可上崗。培訓(xùn)工作由公安局負(fù)責(zé)。培訓(xùn)期間考生如出現(xiàn)不服從指揮、違反培訓(xùn)紀(jì)律、其他不適合崗位,及培訓(xùn)結(jié)束后考試成績(jī)不合格情況,則取消該考生上崗資格。

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