2019年鄰水縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)考調(diào)工作人員公告（100名）
3.報(bào)名材料：
(1)《2019年鄰水縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)考調(diào)工作人員報(bào)名表》(附件3，A4紙雙面打印);
(2)本人身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件;
(3)報(bào)考公務(wù)員、參公管理崗位的提供公務(wù)員登記表，報(bào)考事業(yè)單位的提供事業(yè)單位人員聘用合同復(fù)印件(加蓋單位印章);
(4)單位出具的同意報(bào)考證明。縣內(nèi)報(bào)考人員需出具加蓋所在單位和主管部門公章的同意報(bào)考證明，縣外報(bào)考人員需出具加蓋所在單位、主管部門以及具有人事管理權(quán)限的部門公章的同意報(bào)考證明(附件4);
(5)近三年年度考核表復(fù)印件(加蓋單位印章);
(6)報(bào)考職位要求的相關(guān)資格證書或佐證材料等原件及復(fù)印件;
(7)本人近期正面免冠2寸彩照2張(網(wǎng)絡(luò)報(bào)名需提供電子版)。
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名報(bào)考人員填寫好《報(bào)名表》，會(huì)同其他資格證明材料掃描件，以電子文檔形式匯總打包發(fā)送至電子郵箱：galsrcb@163.com(請(qǐng)注明公開(kāi)考調(diào)+報(bào)考職位名稱)(截止時(shí)間為2019年6月11日18：30)。
報(bào)考人員根據(jù)擬報(bào)考職位規(guī)定的資格條件、專業(yè)要求以及自身實(shí)際情況，只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名后不得更改報(bào)考單位。
(二)資格審查
1.資格審查
資格審查由縣委組織部、縣人社局、縣衛(wèi)健局對(duì)報(bào)考者資格條件分別進(jìn)行審查。報(bào)考人員須如實(shí)準(zhǔn)確填寫各項(xiàng)報(bào)考信息和提供相關(guān)證件，如因個(gè)人填報(bào)信息失真，取消考調(diào)資格。對(duì)審查合格者及時(shí)電話通知面試相關(guān)事宜，資格審查不合格或不按要求如實(shí)提供個(gè)人報(bào)名資料的，取消考調(diào)資格。資格審查貫穿整個(gè)考調(diào)過(guò)程，任一環(huán)節(jié)一旦發(fā)現(xiàn)資格不符者立即取消資格。
2.開(kāi)考比例
報(bào)名和資格審查結(jié)束后，在鄰水縣人民政府網(wǎng)公布各職位有效報(bào)名人數(shù)。有效報(bào)名人數(shù)與考調(diào)計(jì)劃數(shù)比例須達(dá)到2:1以上方可進(jìn)行考試，如未達(dá)到開(kāi)考比例，相應(yīng)縮減或取消考調(diào)名額。
3.領(lǐng)取準(zhǔn)考證
資格審查合格人員于6月14日在報(bào)名處領(lǐng)取準(zhǔn)考證，面試時(shí)間及地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
(三)面試
1.面試成績(jī)滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線70分，低于70分的，不能進(jìn)入下一考調(diào)程序。
2.面試方式
面試采用結(jié)構(gòu)化面試，綜合類重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)試者的綜合分析能力、解決問(wèn)題能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表;醫(yī)護(hù)類重點(diǎn)測(cè)試專業(yè)素質(zhì)以及專業(yè)知識(shí)。
3.面試時(shí)須攜帶身份證、準(zhǔn)考證在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試。未按通知時(shí)間或地點(diǎn)參加面試者，視為自動(dòng)棄權(quán)。
(四)政審考察
按照面試成績(jī)由高到低依次等額確定進(jìn)入考察環(huán)節(jié)人員(面試成績(jī)相同的，按七位評(píng)委所評(píng)分?jǐn)?shù)的平均分由高到低確定名次)，重點(diǎn)考察德、能、勤、績(jī)、廉情況?？疾旖Y(jié)果不合格的不能進(jìn)入下一程序，因自愿放棄考察及考察不合格出現(xiàn)的缺額可在該職位中按面試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)一次，如無(wú)符合條件的遞補(bǔ)對(duì)象，相應(yīng)縮減或取消考調(diào)名額。
(五)體檢
考察合格人員確定為進(jìn)入體檢人員，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格出現(xiàn)的缺額，不再遞補(bǔ)。
(六)確定擬調(diào)人員
考調(diào)單位或其主管部門綜合考調(diào)職位要求，以及考察人選面試、考察情況，由黨委(黨組)集體研究討論決定確定擬調(diào)人員，并將擬調(diào)人員的報(bào)告和考察材料原件加蓋鮮章送縣委組織部或縣人社局。
(七)公示、試用和調(diào)動(dòng)
1.擬考調(diào)人員名單將在鄰水縣人民政府網(wǎng)上公示5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)無(wú)問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響試用的人員，縣委組織部、縣人社局按照有關(guān)規(guī)定向擬調(diào)人員所在單位發(fā)試用通知，試用期為3個(gè)月。
2.試用期間，由試用單位進(jìn)行管理，并負(fù)責(zé)對(duì)其德、能、勤、績(jī)、廉的綜合表現(xiàn)嚴(yán)格考核，試用期滿后，經(jīng)擬調(diào)入單位及其主管部門鑒定后按照人事管理權(quán)限報(bào)經(jīng)縣委組織部或縣人社局審查，審查合格后再辦理正式調(diào)動(dòng)手續(xù)，審查不合格的一律退回原工作單位?？h外考調(diào)人員經(jīng)公示合格后直接辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
3.公務(wù)員或參公管理人員考調(diào)到事業(yè)單位的，其公務(wù)員或參公人員身份自然消失。
4.事業(yè)人員考入新的事業(yè)單位后，按照事業(yè)單位人員聘用相關(guān)規(guī)定予以聘用。
五、組織實(shí)施和紀(jì)律要求
1.此次考調(diào)工作在縣人事調(diào)配領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下由縣委組織部牽頭組織實(shí)施，縣紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，縣人力資源和社會(huì)保障局、縣衛(wèi)生健康局及有關(guān)單位配合。
2.對(duì)在考試過(guò)程中徇私舞弊、弄虛作假等違反考調(diào)工作紀(jì)律的工作人員，取消考試資格，對(duì)已試用或者已調(diào)動(dòng)的，一經(jīng)查實(shí)，退回原單位。同時(shí)，視情節(jié)輕重給予黨紀(jì)、政紀(jì)處分，觸犯刑律的，依法追究刑事責(zé)任。
六、本公告及未盡事宜由縣人事調(diào)配領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
附件下載:
1.2019年鄰水縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)考調(diào)職位表(公務(wù)員)
2.2019年鄰水縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)考調(diào)職位表(事業(yè)人員)
3.報(bào)名表
中共鄰水縣委組織部 鄰水縣人力資源和社會(huì)保障局
2019年5月30日