新疆建設(shè)兵團(tuán)第四師可克達(dá)拉市面向內(nèi)地省區(qū)市選調(diào)干部公告（56名）

　　根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《中華人民共和國公務(wù)員法》等有關(guān)規(guī)定，新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)第四師可克達(dá)拉市面向內(nèi)地省區(qū)市選調(diào)干部?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、選調(diào)職位

　　正處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部2名;副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部13名;正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部24名;副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部17名。

　　具體選調(diào)職位及條件詳見附件1《新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)第四師可克達(dá)拉市面向內(nèi)地省區(qū)市選調(diào)干部崗位表》。

　　二、選調(diào)范圍

　　內(nèi)地省區(qū)市各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位、事業(yè)單位中已進(jìn)行登記備案的在編在崗人員。

　　三、選調(diào)條件

　　1. 具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的資格和條件，符合信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的好干部標(biāo)準(zhǔn)。

　　2. 政治立場堅(jiān)定，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，自覺維護(hù)祖國統(tǒng)一、反對(duì)民族分裂。

　　3. 具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì);品行端正，實(shí)績突出，群眾公認(rèn);具有履行崗位職責(zé)所需的知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)和能力;有一定的發(fā)展?jié)摿?，公道正派，廉潔自律?/p>

　　4. 正處級(jí)職位人選年齡在45周歲及以下(1973年7月1日以后出生)，具有全日制本科及以上學(xué)歷，應(yīng)為正處級(jí)或符合提拔任職條件的副處級(jí)干部，符合崗位人選條件(詳見附件1)，有縣市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子成員任職經(jīng)歷的優(yōu)先。

　　副處級(jí)職位人選年齡在40周歲及以下(1978年7月1日以后出生)，具有全日制本科及以上學(xué)歷，應(yīng)為副處級(jí)或符合提拔任職條件的正科級(jí)干部，符合崗位人選條件(詳見附件1)，有鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委書記、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長任職經(jīng)歷的優(yōu)先。

　　正科級(jí)職位人選年齡在35周歲及以下(1983年7月1日以后出生)，具有全日制本科及以上學(xué)歷，應(yīng)為正科級(jí)或符合提拔任職條件的副科級(jí)干部，符合崗位人選條件(詳見附件1)。

　　副科級(jí)職位人選年齡在30周歲及以下(1988年7月1日以后出生)，具有全日制本科及以上學(xué)歷，應(yīng)為副科級(jí)或符合提拔任職條件的干部，符合崗位人選條件(詳見附件1)。

　　5. 特別優(yōu)秀的，學(xué)歷可放寬為全日制大專學(xué)歷，年齡也可適當(dāng)放寬。

　　6. 身體健康。

　　7. 近三年年度考核結(jié)果為稱職以上等次。

　　具有下列情形之一的，不得參加選調(diào)：

　　1. 涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的。

　　2. 受到黨紀(jì)政紀(jì)處分影響任用的。

　　3. 按照國家或地方有關(guān)規(guī)定，在定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)x調(diào)有其他限制性規(guī)定的。

　　4. 具有《公務(wù)員法》規(guī)定的任職回避情形的。

　　5. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　四、選調(diào)程序

　　(一)報(bào)名及資格審查

　　1.報(bào)名時(shí)間：2019年6月15日至6月30日。

　　2.報(bào)名方式：報(bào)名人員在新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)第四師可克達(dá)拉市政務(wù)門戶網(wǎng)(www.cocodala.gov.cn)下載《新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)第四師可克達(dá)拉市面向內(nèi)地省區(qū)市選調(diào)干部報(bào)名表》(附件2)，填寫完整信息，經(jīng)所在單位審核同意推薦并蓋章，附相關(guān)材料，通過電子郵件發(fā)送至239576268@qq.com郵箱 ，每人限報(bào)考1個(gè)職位。相關(guān)材料包括：

　　(1)本人身份證復(fù)印件;

　　(2)學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件。如屬國內(nèi)取得的，需同時(shí)提供網(wǎng)絡(luò)查詢頁面打印件或復(fù)印件;如屬國外取得的，需同時(shí)提供國家教育部認(rèn)可的證明文件復(fù)印件;

　　(3)公務(wù)員錄用審批表復(fù)印件(加蓋單位組織人事部門印章);

　　(4)公務(wù)員登記表或參公登記表復(fù)印件(加蓋單位組織人事部門印章);

　　(5)近期2寸免冠電子照片(藍(lán)底漸變色);

　　(6)獲得證書和工作成績相關(guān)材料復(fù)印件(加蓋單位組織人事部門印章)。

　　3.按照資格條件，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，確定進(jìn)入面談人選并電話通知本人。

　　4.面談前對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格復(fù)審，參加面談人員需攜帶《報(bào)名表》原件及相關(guān)材料原件。相關(guān)材料包括：

　　(1)本人身份證原件;

　　(2)學(xué)歷、學(xué)位證書原件。如屬國內(nèi)取得的，需同時(shí)提供網(wǎng)絡(luò)查詢頁面打印件;如屬國外取得的，需同時(shí)提供國家教育部認(rèn)可的證明文件原件;

　　(3)兩張2寸免冠照片(藍(lán)底漸變色);

　　(4)公務(wù)員錄用審批表(加蓋單位組織人事部門印章);

　　(5)公務(wù)員登記表或參公登記表(加蓋單位組織人事部門印章);

　　(6)獲得證書和工作成績相關(guān)材料(加蓋單位組織人事部門印章)。

　　(二)面談

　　面談時(shí)間擬定于2019年7月上旬，具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。面談主要了解個(gè)人基本情況以及來第四師可克達(dá)拉市工作的意向等，滿分100分，考官5-7人。參加面談人員往返交通費(fèi)、食宿費(fèi)自理。

　　(三)體檢

　　按面談成績由高到低以1:2比例進(jìn)入體檢，體檢在省級(jí)綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)空缺的，按面談成績排名依次遞補(bǔ)。體檢不合格或不參加體檢者，不列入考察人選。

　　(四)考察

　　1.按照考察對(duì)象與選調(diào)職位1:2的比例，根據(jù)面談成績由高到低確定考察對(duì)象。

　　2.考察組到考察對(duì)象所在單位進(jìn)行考察。考察采取民主測評(píng)和個(gè)別談話的方式進(jìn)行，并形成書面考察材料?？疾靸?nèi)容包括考察對(duì)象德、能、勤、績、廉等方面的表現(xiàn)，查閱考察對(duì)象的檔案材料，審核“三齡兩歷一身份”。

　　3.考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)空缺需要遞補(bǔ)的，按面談成績排名依次遞補(bǔ)。

　　(五)公示和調(diào)動(dòng)

　　根據(jù)面談、考察情況，按程序報(bào)批后，研究確定擬選調(diào)人選，在第四師可克達(dá)拉市政務(wù)門戶網(wǎng)站及選調(diào)人選所在單位進(jìn)行5個(gè)工作日公示，公示期滿沒有問題或反映問題不影響選調(diào)的，按有關(guān)程序辦理調(diào)動(dòng)等相關(guān)手續(xù)。

　　五、保障政策

　　參照兵團(tuán)黨委組織部、兵團(tuán)教育局、財(cái)政局、人社局、機(jī)關(guān)事務(wù)管理局《關(guān)于印發(fā)<兵團(tuán)從中央和國家機(jī)關(guān)、內(nèi)地有關(guān)省份選調(diào)優(yōu)秀干部的保障政策>的通知》(兵黨組發(fā)〔2018〕39號(hào))執(zhí)行。主要保障政策：

　　(一)住房政策。選調(diào)的干部統(tǒng)一安排周轉(zhuǎn)房1套，5年內(nèi)免收水、電、暖、天然氣、物業(yè)、電視及網(wǎng)絡(luò)等各項(xiàng)費(fèi)用。給予正處級(jí)20萬元、副處級(jí)15萬元、正科級(jí)及以下10萬元一次性購房補(bǔ)貼。服務(wù)期不少于5年，服務(wù)期未滿調(diào)離兵團(tuán)的，需退回享受的一次性購房補(bǔ)貼。