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2019年河南省新鄉(xiāng)市鳳泉區(qū)招聘教師公告(40人)

2019-06-28 11:17  |  鳳泉區(qū)人民政府  |  責編:何妍 點擊收藏

  依據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部令第6號)、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)及省、市相關(guān)政策規(guī)定和要求,根據(jù)工作需要,經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究,報請新鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局同意,決定面向社會公開招聘教師,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、 招聘計劃及相關(guān)內(nèi)容

  本次新鄉(xiāng)市鳳泉區(qū)公開招聘教師共計40人,招聘單位為鳳泉區(qū)區(qū)屬學校,屬全供事業(yè)單位。具體招聘計劃及相關(guān)內(nèi)容詳見《鳳泉區(qū)2019年公開招聘教師計劃一覽表》(附件1)。

  二、招聘資格和基本條件

  (一)具有中華人民共和國國籍;

  (二)遵守憲法和法律;

  (三)具有良好的品行;

  (四)符合崗位要求的年齡條件(如30周歲以下指1989年1月1日以后出生,其他年齡段類推);

  (五)符合崗位所需的文化程度、專業(yè)及資格條件;

  (六)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  (七)崗位所需要的其他條件。

  (八)有下列情形之一者不得報考:

  1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

  2.受黨紀、政紀處分,處分期未滿的;

  3.因違法違紀正在接受調(diào)查處理的;

  4.違反計劃生育政策的;

  5.在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;

  6.現(xiàn)役軍人、普通高等院校在校生(不含2019年8月31日之前畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生);

  7.其他不符合聘用條件的。

  三、 招聘程序與相關(guān)事宜

  (一)發(fā)布招聘信息

  2019年6月28日,由鳳泉區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組在鳳泉區(qū)黨政信息網(wǎng)(http://www.fengquan.gov.cn/)發(fā)布招聘信息,發(fā)布時間為7個工作日。

  (二)組織報名和資格審查

  1.報名時間:2019年7月12日至7月14日(周六、周日不休息),每天上午8:00到11:30,下午15:00至17:30。

  2.報名地點:鳳泉區(qū)青少年活動中心(鳳泉區(qū)區(qū)府路西口向北200米路東)。

  3.報名方式:報考人員持相關(guān)證件現(xiàn)場報名,現(xiàn)場采集考生指紋信息。

  4.報名辦法:報名人員只能選擇一個崗位(專業(yè))報名,報名與參加考試時使用的身份證及相關(guān)信息必須一致。

  (1)報名時持本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證(要求本科及以上學歷必須提供)、就業(yè)報到證(或就業(yè)協(xié)議書)、相應(yīng)的教師資格證、學歷認證報告書或《教育部學歷證書電子注冊備案表》。

  2019年應(yīng)屆畢業(yè)生因不能提供畢業(yè)證等相關(guān)材料而無法報名的,由畢業(yè)院校開具畢業(yè)生就業(yè)推薦函或提供就業(yè)協(xié)議書、《教育部學籍在線驗證報告》。

  教師資格證尚未取得的,需提供教師資格認定部門出具的帶有證書編碼的證明。考察階段前將教師資格證原件交送資格審查部門,否則取消擬聘用資格。

  (2)留學回國人員需持有效身份證、我國駐外使(領(lǐng))館教育文化處(組)出具的留學回國人員證明、教育部出具的國外學歷學位認證書等。

  (3)在職人員還須提供所在單位及主管部門同意報考的證明(報考人員是否在職信息必須真實,對弄虛作假的,一經(jīng)核實,取消其應(yīng)聘或聘用資格)。

  (4)從鳳泉區(qū)入伍或入學前戶籍在鳳泉區(qū)的退役大學生士兵須提供入伍通知書(或入伍批準存根復(fù)印件)、退役證件及相關(guān)學歷(學位)證書等證件。

  報名時以上材料均須提供原件和復(fù)印件,審驗合格后交復(fù)印件一份,近期免冠同底版一寸照片4張。同時提交本人填寫的《鳳泉區(qū)2019年公開招聘教師報名登記表》一份(需提前從網(wǎng)上下載填寫,用A4紙打印)。報考時承諾在本單位服務(wù)期至少3年(含試用期)。通過資格審查人員,繳納筆試考務(wù)費60元(筆試每科30元,兩科共60元)。

  農(nóng)村特困家庭和享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭人員報名的,可免交筆試考務(wù)費。擬免交考務(wù)費的須提交以下材料:農(nóng)村特困家庭的報名人員提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡;享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報名人員提交家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證。

  各招聘崗位的報名人數(shù)與擬聘用人數(shù)的比例原則上不低于3:1,不足3:1的,需相應(yīng)核減聘用人數(shù);核減人數(shù)后仍達不到比例的,該崗位不再招聘,報名者可在報名結(jié)束2日內(nèi)到報名處重新選報其他崗位,不愿重新選報的,退還所交的筆試考務(wù)費。

  5.資格審查:本次招聘,資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。報名人員提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效,對不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其應(yīng)聘或聘用資格,如在上崗后發(fā)現(xiàn)有提供虛假材料的,按照有關(guān)規(guī)定解除聘用合同,所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔。

  對資格條件審查合格的人員,由工作人員填寫《鳳泉區(qū)2019年公開招聘教師報名人員情況登記表》,按照同一崗位分類造冊。

  6.領(lǐng)取準考證:考生于2019年7月18日至19日(上午8:00到11:30,下午15:00至17:30)帶本人身份證和繳費憑證到報名處領(lǐng)取準考證。

  (三)筆試

  筆試由鳳泉區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進行。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓班。

  筆試采取閉卷方式進行,筆試時間150分鐘。

  筆試科目內(nèi)容為:職業(yè)能力測驗、專業(yè)基礎(chǔ)知識兩科, 各科滿分均為100分,兩科兩張試卷。職業(yè)能力測驗:主要測查應(yīng)試者從事崗位應(yīng)具備的潛能,包括言語理解與表達、判斷推理、數(shù)量關(guān)系、資料分析等;專業(yè)基礎(chǔ)知識:主要包括教育學、教育心理學、教育法律法規(guī)、教育職業(yè)道德和材料作文。

  筆試具體時間為2019年7月20日上午9:00—11:30,筆試地點安排在鳳泉區(qū)城區(qū)。筆試當天考生需持筆試準考證和本人有效身份證在規(guī)定時間、地點參加考試。

  根據(jù)省委、省政府有關(guān)規(guī)定,從鳳泉區(qū)入伍或入學前戶籍在鳳泉區(qū)的退役大學生士兵,筆試總成績加10分(已在行政事業(yè)單位正式就業(yè)的不再享受此政策)。符合加分條件的,在報名時告知工作人員并提交相關(guān)證件原件和復(fù)印件(現(xiàn)場不告知工作人員的,逾期不再受理)。

  筆試成績=職業(yè)能力測驗×50%+綜合知識×50%。筆試成績在鳳泉區(qū)黨政信息網(wǎng)公布。

  (四)面試

  根據(jù)筆試成績,按照各崗位招聘人數(shù)1:3的比例,從高分到低分確定參加面試人員,比例內(nèi)末位筆試成績并列的均進入面試。筆試有缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值惹闆r,不得進入面試。

  報考人員在面試前須進行面試資格確認并領(lǐng)取面試通知單,屆時需持本人筆試準考證及報名時所有證件材料原件。面試前的資格審查與確認時間另行通知。面試名單在鳳泉區(qū)黨政信息網(wǎng)公示,進入面試的考生要及時持續(xù)查看網(wǎng)上發(fā)布的信息,并保證通訊暢通,因通訊不暢及考生本人未能及時持續(xù)關(guān)注網(wǎng)上發(fā)布信息而錯過面試資格確認及面試時間的后果自負。

  逾期未參加面試資格審查者,視為自動放棄。如有主動提出放棄或逾期未參加資格審查而產(chǎn)生的空缺,按照同崗位筆試成績從高分到低分依次等額遞補(遞補人員屆時直接電話通知),但從面試通知單發(fā)放后出現(xiàn)空缺不再遞補。如經(jīng)過遞補以后仍然達不到面試比例要求的,由用人單位主管部門研究并提出是否核減或降低比例的意見,經(jīng)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后,在確保競爭的前提下可適當降低比例,如降低后仍達不到要求的,該崗位的招聘名額遞減直至取消。

  特殊情況由鳳泉區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究決定。

  面試當天未按要求參加面試的、逾期不到的,視為自動放棄面試資格,不再遞補。實際參加面試的應(yīng)試人數(shù)形不成競爭的,應(yīng)組織現(xiàn)有應(yīng)試人員面試。面試人員的面試成績須達到所在面試小組使用同一面試題本全部應(yīng)試人員的平均分,形不成平均分條件崗位的須達到75分以上,方可進入體檢和考察。

  面試采取試講(講一節(jié)微型課)的方法進行,滿分為100分。具體面試工作另行安排。

  (五)確定考生綜合成績

  考生綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。綜合成績在鳳泉區(qū)黨政信息網(wǎng)公布。

  筆試成績、面試成績、綜合成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

  (六)體檢

  根據(jù)考生綜合成績,按照各崗位招聘人數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定參加體檢人員名單。當出現(xiàn)末位并列超計劃時,可爭取或調(diào)劑名額,未能實現(xiàn)的,則按筆試成績從高分到低分的順序等額確定參加體檢的人員;如筆試成績也相同,則通過面試加試,按面試加試的成績從高分到低分的順序等額確定參加體檢的人員。參加體檢人員名單及體檢相關(guān)要求在鳳泉區(qū)黨政信息網(wǎng)上公布。對體檢未到的或不合格的依次遞補。

  體檢標準參照國家公務(wù)員招錄的有關(guān)標準和規(guī)定進行(對身體條件有特殊要求的,執(zhí)行國家規(guī)定的相關(guān)體檢標準),費用自理。

  (七)考察

  體檢合格人員確定為考察對象,考察以用人單位為主,主要對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等方面進行考察,考察采取審查檔案和實地考察等方法,并對擬聘人員資格進行復(fù)查。

  因考察不合格產(chǎn)生的空缺崗位不再遞補,因個人自愿放棄產(chǎn)生的空缺崗位,按考試總成績從高分到低分的順序,從報考同一崗位并參加面試的人員中,按考試總成績從高分到低分的順序依次進行。

  (八)聘用及待遇

  1.根據(jù)綜合成績經(jīng)體檢考察合格后,由鳳泉區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組向區(qū)委、區(qū)政府匯報,并對確定的擬聘用人員名單予以公示,公示期為7個工作日。經(jīng)公示有異議且調(diào)查核實后應(yīng)當取消的,不再遞補。

  2.2019年應(yīng)屆畢業(yè)生辦理聘用審批手續(xù)時須提供畢業(yè)證書,不能按時畢業(yè)或不能取得崗位要求的學歷的,取消聘用資格。

  3.聘用人員確定后,由用人單位及時到有關(guān)部門辦理相關(guān)手續(xù),并與新聘人員簽訂聘用合同。

  4.聘用人員屬初次就業(yè)的試用期為12個月,其他人員試用期參照國辦發(fā)〔2002〕35號文執(zhí)行。試用期間的工資福利待遇按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿,由用人單位予以考核,合格者按管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù);不合格的,由用人單位和主管部門提出解聘意見,到有關(guān)部門備案。被解聘人員,由戶口所在地人才交流服務(wù)機構(gòu)推薦就業(yè)或自主擇業(yè)。

  5.新聘用人員最低服務(wù)年限為3年(含試用期),辦理聘用手續(xù)前,擬聘用人員在簽訂聘用合同時,應(yīng)明確最低服務(wù)年限。

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