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2019年黑龍江省哈爾濱新區(qū)教育系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘公告(200人)

2019-07-16 09:03  |  松北區(qū)人民政府  |  責(zé)編:何妍 點(diǎn)擊收藏

  根據(jù)國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定,依據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則的通知》(哈人社發(fā)〔2015〕95號(hào))文件精神,哈爾濱新區(qū)教育系統(tǒng)所屬事業(yè)單位決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次人才。現(xiàn)公告如下:

  一、招聘原則

  招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。實(shí)行崗位公開(kāi),自愿申報(bào),擇優(yōu)選拔。

  二、招聘數(shù)量

  此次公開(kāi)招聘高層次人才200人,具體招聘崗位、人數(shù)、條件等詳見(jiàn)《2019年哈爾濱新區(qū)教育系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次人才計(jì)劃表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《招聘計(jì)劃表》)。

  三、公告發(fā)布網(wǎng)站

  哈爾濱市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站:

  http://rsj.harbin.gov.cn

  松北區(qū)政府網(wǎng):

  http://www.songbei.gov.cn

  四、招聘條件

  (一)基本條件

  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線(xiàn)、方針、政策,遵守憲法和法律;

  3.具有崗位工作所需要的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和能力,身體健康;

  4.海外留學(xué)人員報(bào)考的學(xué)歷、學(xué)位,需經(jīng)國(guó)家教育部認(rèn)證,并且專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與《招聘計(jì)劃表》專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)一致或相近;

  5.考生年齡要求:滿(mǎn)18周歲(2001年7月24日以前出生),35(含)周歲以下(1983年7月24日及以后出生),具有博士研究生學(xué)歷或?qū)I(yè)技術(shù)中級(jí)職稱(chēng)人員年齡可放寬至40(含)周歲以下(1978年7月24日及以后出生),具有專(zhuān)業(yè)技術(shù)高級(jí)職稱(chēng)人員年齡可放寬至45(含)周歲以下(1973年7月24日及以后出生)。

  除符合上述基本條件外,還應(yīng)具備招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位等其它資格條件(詳見(jiàn)《招聘計(jì)劃表》)。

  (二)下述人員不能報(bào)考

  1.曾受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;

  2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

  3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查,尚未作出結(jié)論的人員;

  4.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有作弊行為的或有報(bào)考不誠(chéng)信記錄,且處理期未滿(mǎn)的人員;

  5.試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員;機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退未滿(mǎn)5年的人員;

  6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系,具體回避關(guān)系按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

  7.現(xiàn)役軍人;

  8.2020年及以后畢業(yè)生。

  五、招聘程序和方法

  (一)報(bào)名及資格確認(rèn)

  1.報(bào)名

  本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2019年7月24日9:00至2019年7月28日16:00,報(bào)考人員注冊(cè)個(gè)人基本信息、照片上傳、報(bào)名、查詢(xún)資格審核結(jié)果、打印準(zhǔn)考證、查詢(xún)成績(jī)等均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。請(qǐng)報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸報(bào)名網(wǎng)站報(bào)名。

  報(bào)名網(wǎng)站:http://songbei2019gcc.ibaoming.net。具體報(bào)名流程詳見(jiàn)報(bào)名網(wǎng)站流程圖提示。

  以下情況可以報(bào)名:一是報(bào)考人員畢業(yè)證專(zhuān)業(yè)與《招聘計(jì)劃表》專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)一致,只有連接詞不同,如“與”、“及其”、“與其”、“和”、“及”等或多“專(zhuān)業(yè)”、少“專(zhuān)業(yè)”兩個(gè)字(類(lèi)似詞語(yǔ):“方向”、“管理”、“工程”、“藝術(shù)”、“技術(shù)”、“碩士”)等,多“學(xué)”、少“學(xué)”一個(gè)字(類(lèi)似字:“班”)等的類(lèi)似情況,可以報(bào)名;二是報(bào)考人員畢業(yè)證專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)在《招聘計(jì)劃表》中表述為兩個(gè)或兩個(gè)以上的,如考生畢業(yè)證專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為“繪畫(huà)(中國(guó)畫(huà))”,而《招聘計(jì)劃表》表述為“繪畫(huà)”、“中國(guó)畫(huà)”等類(lèi)似情況,可以報(bào)名。

  網(wǎng)上報(bào)名注意事項(xiàng):

  (1)網(wǎng)上報(bào)名期間,各崗位報(bào)名人數(shù)將適時(shí)統(tǒng)計(jì)公開(kāi),考生可自行查詢(xún),選擇報(bào)考崗位。

  (2)報(bào)考人員只限報(bào)一個(gè)崗位。

  (3)報(bào)考人員必須用二代身份證報(bào)名(身份證號(hào)填寫(xiě)要準(zhǔn)確無(wú)誤,否則責(zé)任自負(fù))。

  (4)網(wǎng)上報(bào)名上傳的照片需為近期正面彩色免冠電子證件照,限制在1M字節(jié)以?xún)?nèi)。

  (5)報(bào)名結(jié)束后,招聘崗位人數(shù)與報(bào)名合格人數(shù)達(dá)不到1:3比例的,將取消或縮減該招聘崗位。對(duì)于報(bào)考崗位被取消的考生,只有一次改報(bào)其他崗位的機(jī)會(huì)。具體事宜見(jiàn)報(bào)名網(wǎng)站或電話(huà)通知。

  (6)網(wǎng)上報(bào)名時(shí),報(bào)考人員要詳細(xì)閱讀《誠(chéng)信承諾書(shū)》,信守承諾,如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡填寫(xiě)信息不準(zhǔn)確,填報(bào)畢業(yè)證專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與《招聘計(jì)劃表》專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)不一致的,不予通過(guò)。除此外,考生其他信息不如實(shí)填報(bào)或弄虛作假不守承諾的,在招聘過(guò)程中的任何環(huán)節(jié),一經(jīng)查實(shí),將取消考試資格或聘用資格,責(zé)任由考生自負(fù)。

  (7)報(bào)考人員須隨時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站信息,以免影響考試。

  (8)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。報(bào)考人員按報(bào)名網(wǎng)站通知時(shí)間下載并打印準(zhǔn)考證。

  (9)政策及技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)

  政策咨詢(xún)電話(huà):18746009439

  技術(shù)支持電話(huà):4001629400;18946054039;18946054049

  2.現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)

  考生需攜帶本人《報(bào)名登記表》一份(網(wǎng)上自行打印,貼照片)、本人二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、報(bào)到證或派遣證,以及報(bào)考崗位要求的相關(guān)材料的原件及以上材料的復(fù)印件各一份進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)。在職人員報(bào)考需出具單位推薦證明。同時(shí),現(xiàn)場(chǎng)簽訂《誠(chéng)信承諾書(shū)》。具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)報(bào)名網(wǎng)站通知。

  (二)考試

  本次招聘采用面試方式進(jìn)行,由松北區(qū)民政和人力資源社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

  1、進(jìn)入面試人員的確定。經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)合格的人員進(jìn)入面試。對(duì)達(dá)不到1:3比例的崗位,將縮減或取消此崗位招聘。

  2、面試規(guī)則。面試采取說(shuō)課的方式進(jìn)行,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和潛在能力等。班主任(語(yǔ)文、數(shù)學(xué))崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式進(jìn)行。面試成績(jī)總分為100分,達(dá)不到60分者不予聘用。

  3、面試當(dāng)日出現(xiàn)缺考者,不影響其他考生面試。

  4、面試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

  5、公布成績(jī)。面試后,將考生的成績(jī)于面試結(jié)束一周內(nèi)在報(bào)名網(wǎng)站公布。

  六、體檢和考核

  (一)確定體檢和考核對(duì)象

  依據(jù)考生面試成績(jī)按招聘崗位人數(shù)1:1的比例由高分到低分等額確定進(jìn)入體檢和考核的人選。若面試成績(jī)相同,將進(jìn)行面試加試,高分者進(jìn)入體檢和考核。

  (二)體檢

  體檢由松北區(qū)民政和人力資源社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。統(tǒng)一組織面試合格人員到二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。體檢內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者,只有一次復(fù)檢機(jī)會(huì)。復(fù)檢項(xiàng)目由松北區(qū)民政和人力資源社會(huì)保障局會(huì)同體檢醫(yī)院確定。考生須認(rèn)可復(fù)檢結(jié)論為最終體檢結(jié)果方可參加復(fù)檢。對(duì)體檢過(guò)程弄虛作假、隱瞞實(shí)情,造成體檢結(jié)果失真的考生,取消聘用資格。

  (三)考核

  考核由松北區(qū)民政和人力資源社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織實(shí)施??己藨?yīng)當(dāng)做到全面、客觀、公正。主要對(duì)應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核,并對(duì)考核對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。凡考生資格條件與《招聘計(jì)劃表》相關(guān)要求不一致的將視為考核不合格。

  體檢或考核不合格者不予聘用,該崗位可由松北區(qū)教育局提出遞補(bǔ)意見(jiàn),經(jīng)松北區(qū)民政和人力資源社會(huì)保障局同意后,可以在報(bào)考同一崗位且面試合格人選中,按照考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢和考核的具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求,請(qǐng)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站。

  七、辦理試用期手續(xù)

  根據(jù)考試、體檢、考核結(jié)果確定擬聘用人員名單,在松北區(qū)政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議者,用人單位按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),聘用人員試用期按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期為6個(gè)月,試用期滿(mǎn)后進(jìn)行考核,考核合格的簽訂聘用合同,考核不合格的取消聘用資格。新聘教師在所報(bào)考學(xué)校最低服務(wù)年限為5年(含試用期),在此期間除應(yīng)征入伍等特殊情況外,不得調(diào)離哈爾濱新區(qū)教師崗位。

  八、招聘紀(jì)律

  為保證招聘工作公開(kāi)、公平、公正,招聘工作由松北區(qū)教育局紀(jì)檢人員全程監(jiān)督,監(jiān)督電話(huà)0451-88080053。報(bào)考人員必須遵守公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定和要求,服從考務(wù)安排。招聘的組織實(shí)施單位或部門(mén)將嚴(yán)格按照《招聘計(jì)劃表》中所列專(zhuān)業(yè)及相關(guān)要求進(jìn)行審核,凡不按所列專(zhuān)業(yè)范圍通過(guò)資格審核、履行招聘程序成為擬聘用人員的,都將不予辦理聘用手續(xù),一切后果由招聘的組織實(shí)施單位或部門(mén)負(fù)責(zé)。

  對(duì)在報(bào)名、考試、體檢、考核過(guò)程中被認(rèn)定弄虛作假、不守承諾或違紀(jì)違規(guī)的,將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))嚴(yán)肅處理。

  特別提示:哈爾濱市松北區(qū)民政和人力資源社會(huì)保障局、松北區(qū)教育局從未指定任何單位和個(gè)人編寫(xiě)有關(guān)事業(yè)單位招聘考試的教材,也不委托任何單位和個(gè)人舉辦有關(guān)事業(yè)單位招聘考試的培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱(chēng)與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)材料、培訓(xùn)班、網(wǎng)站等誤導(dǎo)報(bào)考人員的,均與哈爾濱市松北區(qū)民政和人力資源社會(huì)保障局和松北區(qū)教育局無(wú)關(guān)。請(qǐng)考生提高警惕!

  附件:1.《2019年哈爾濱新區(qū)教育系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次人才計(jì)劃表》

  2.《誠(chéng)信承諾書(shū)》

  松北區(qū)民政和人力資源社會(huì)保障局

  2019年7月15日

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