2019年河北省石家莊高新區(qū)招聘派遣制教師公告（23人）

　　(五)體檢

　　按照招聘人數(shù)與考生1:1的比例按總成績由高到低的順序確定進(jìn)入體檢人選。

　　體檢參照現(xiàn)行的《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生負(fù)擔(dān)。

　　體檢合格的，對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢不合格的，取消擬錄用人選資格，并從報(bào)考同一崗位的考生中，按照總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　(六)公示

　　體檢合格的考生確定為擬錄用人員，在諾招聘網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。

　　(七)簽訂合同上崗

　　1.經(jīng)公示期滿無異議的擬錄用人員，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響錄用的，按規(guī)定簽訂勞務(wù)派遣合同，辦理錄用手續(xù)，并派遣至高新區(qū)區(qū)屬小學(xué)。

　　2.對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合錄用條件的，取消其擬錄人選資格，對反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否錄用。

　　3.在辦理錄用手續(xù)期間，不在規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，取消其錄用資格，并從報(bào)考同一崗位中，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　4. 被錄用人員與河北諾亞人力資源開發(fā)有限公司簽訂《勞動(dòng)合同》，并將其檔案、黨關(guān)系等信息一并轉(zhuǎn)入，由諾亞公司為其管理人事檔案、負(fù)責(zé)調(diào)整工資、職稱評定、辦理社會(huì)保險(xiǎn)等有關(guān)事項(xiàng)。

　　(八)薪酬待遇

　　教師工資薪酬待遇由基本工資和崗位工資構(gòu)成，依據(jù)全日制學(xué)歷、職稱等因素確定。全日制大專學(xué)歷或助理級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的基本工資為2600元/月，全日制本科及以上學(xué)歷或中級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的基本工資為3600元/月;崗位工資根據(jù)考核結(jié)果發(fā)放。按政策享受五險(xiǎn);無其他福利。

　　試用期3個(gè)月，試用期工資為基本工資的80%。

　　(九)其他有關(guān)事項(xiàng)：

　　1.凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、證件審核、面試、體檢、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

　　2.請考生網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，務(wù)必填寫本人常用聯(lián)系方式，確保在招錄期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通。

　　河北諾亞人力資源開發(fā)有限公司

　　2019年10月14日

　　附件：

　　高新區(qū)2019年(二批次)招聘小學(xué)派遣教師崗位需求表

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