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宜賓市2020年選調(diào)緊缺急需專業(yè)高層次干部人才公告(50名)

2020-06-22 13:46  |  四川人事考試網(wǎng)  |  責(zé)編:許巖 點(diǎn)擊收藏

宜賓市2020年面向全省公開選調(diào)緊缺急需專業(yè)高層次干部人才公告

  為進(jìn)一步優(yōu)化我市領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),提升干部隊(duì)伍專業(yè)化水平,為加快建成全省經(jīng)濟(jì)副中心提供干部人才支撐,現(xiàn)將我市面向全省公開選調(diào)緊缺急需專業(yè)高層次干部人才有關(guān)事宜公告如下。

  一、選調(diào)職位和名額

  共50名,其中:縣(區(qū))黨政班子副職20名,市直部門副職10名,市管國有企業(yè)正副職10名(正職3名、副職7名),中心鎮(zhèn)黨委書記10名。選調(diào)職位及條件見附件1。

  二、選調(diào)范圍

  宜賓市外的四川省內(nèi)黨政機(jī)關(guān)、經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū),市屬及以上企事業(yè)單位、市級及以上科研院所和省屬以上高等院校。

  三、選調(diào)條件

  報(bào)考人員除符合《干部任用條例》規(guī)定的基本資格條件外,還應(yīng)具備以下條件:

  (一)縣(區(qū))黨政班子副職

  1、年齡。35周歲以下(1985年1月1日后出生)。

  2、學(xué)歷。博士研究生。

  3、專業(yè)能力和工作經(jīng)歷。一是城建規(guī)劃類專業(yè),具有2年以上城市規(guī)劃、區(qū)域規(guī)劃、鄉(xiāng)村規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃等相關(guān)工作經(jīng)歷;二是經(jīng)濟(jì)金融、投融資類專業(yè),具有2年以上直接從事財(cái)政金融、投資融資等工作經(jīng)歷。兩個類別職位均要求具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌管理能力。

  4、任職資格。副縣級(相當(dāng)于副縣級)職務(wù)職級的干部,或擔(dān)任正科級(相當(dāng)于正科級)職務(wù)職級3年以上的干部,或擔(dān)任副高級職稱2年以上或已獲得正高級職稱的優(yōu)秀人才。

  (二)市直部門副職

  1、年齡。35周歲以下(1985年1月1日后出生)。

  2、學(xué)歷。博士研究生。

  3、專業(yè)能力和工作經(jīng)歷。一般為經(jīng)濟(jì)金融、宏觀經(jīng)濟(jì)、數(shù)字經(jīng)濟(jì)、電子信息、交通規(guī)劃、先進(jìn)制造、高新技術(shù)、現(xiàn)代物流、外經(jīng)外貿(mào)、文旅創(chuàng)意等專業(yè),具有2年以上對應(yīng)職位的工作經(jīng)歷。

  4、任職資格。副縣級(相當(dāng)于副縣級)職務(wù)職級的干部,或擔(dān)任正科級(相當(dāng)于正科級)職務(wù)職級3年以上的干部,或擔(dān)任副高級職稱2年以上或已獲得正高級職稱的優(yōu)秀人才,重點(diǎn)選調(diào)專業(yè)能力較強(qiáng)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)較豐富的業(yè)務(wù)骨干和“操盤手”。

  (三)市管國有企業(yè)正副職

  1、年齡。35周歲以下(1985年1月1日后出生),其中正職可放寬1-2歲。

  2、學(xué)歷。博士研究生。

  3、專業(yè)能力和工作經(jīng)歷。一般為經(jīng)濟(jì)金融、投資融資、城建規(guī)劃、項(xiàng)目管理、先進(jìn)制造、高新技術(shù)、市場營銷、商務(wù)貿(mào)易、文旅創(chuàng)意、教育產(chǎn)業(yè)等專業(yè),具有3年以上對應(yīng)職位的工作經(jīng)歷。

  4、任職資格。一是市管企業(yè)正職,應(yīng)是現(xiàn)任市管(地級市以上,下同)以上企業(yè)正職(相當(dāng)于市管以上企業(yè)正職)的干部,或擔(dān)任市管以上企業(yè)副職(相當(dāng)于市管以上企業(yè)副職)2年以上的干部;二是市管企業(yè)副職,應(yīng)是現(xiàn)任市管以上企業(yè)副職(相當(dāng)于市管以上企業(yè)副職)的干部,或擔(dān)任市管以上企業(yè)中層正職(相當(dāng)于市管以上企業(yè)中層正職)3年以上的干部,或擔(dān)任副高級職稱2年以上或已獲得正高級職稱的優(yōu)秀人才。兩個類別職位重點(diǎn)選調(diào)專業(yè)能力較強(qiáng)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)較豐富的業(yè)務(wù)骨干。

  (四)中心鎮(zhèn)黨委書記

  1、年齡。30周歲以下(1990年1月1日后出生)。

  2、學(xué)歷。博士研究生。

  3、專業(yè)能力和工作經(jīng)歷。一般為城建規(guī)劃、經(jīng)濟(jì)金融、對外開放、先進(jìn)制造、高新技術(shù)、文化旅游、數(shù)字經(jīng)濟(jì)、電子信息、現(xiàn)代物流、生態(tài)環(huán)保等專業(yè),具有黨政管理工作經(jīng)歷,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌管理能力。

  4、任職資格。正科級(相當(dāng)于正科級)職務(wù)職級的干部,或擔(dān)任副科級(相當(dāng)于副科級)職務(wù)職級2年以上的干部。

  任職時(shí)間計(jì)算截至2020年6月30日。

  四、工作程序

  (一)報(bào)名。報(bào)考人員在四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄、四川新聞網(wǎng)、中國三江人才網(wǎng)等網(wǎng)站,對照公告和職位表要求的資格條件(附件1),下載并如實(shí)填寫報(bào)名表(附件2),連同本人身份證、學(xué)位證(海外學(xué)歷需教育部認(rèn)證)、畢業(yè)證、專業(yè)技術(shù)職稱資格證、重要科技(學(xué)術(shù))成果證明等材料復(fù)印件,同步寄宜賓市委組織部干部一科(宜賓市翠屏區(qū)都長街82號市委組織部413室),并將報(bào)名表(含蓋章pdf掃描件和word版本)、干部任免審批表發(fā)送郵箱:scybswzzbgbyk@163.com。報(bào)考人員也可到宜賓市委組織部現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名截止時(shí)間2020年7月20日。

  (二)資格審查。對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,并反饋審查結(jié)果。對網(wǎng)絡(luò)報(bào)名人員,在面試比選前持相關(guān)證件原件進(jìn)行資格復(fù)審。資格審查貫穿選調(diào)工作始終,若發(fā)現(xiàn)相關(guān)材料或信息弄虛作假的,一律取消選調(diào)資格。

  (三)面試比選。對通過資格審查的,集中時(shí)間開展面試。面試采取無領(lǐng)導(dǎo)小組討論或集體面談的方式進(jìn)行,重點(diǎn)了解人選的政治素質(zhì)、專業(yè)能力、管理能力和崗位適應(yīng)度等情況,并按一定比例確定考察對象。

  (四)實(shí)地考察。全面了解考察對象的政治品質(zhì)、個人素質(zhì)、專業(yè)能力、工作實(shí)績和遵紀(jì)守法等情況。

  (五)綜合研判。根據(jù)實(shí)地考察情況,對考察人選進(jìn)行綜合研判。結(jié)合個人特點(diǎn)和任職意愿,統(tǒng)籌提出擬選調(diào)人選。

  (六)辦理手續(xù)。對擬選調(diào)人選進(jìn)行公示。經(jīng)公示未發(fā)現(xiàn)有影響任用情況的,按干部選任程序辦理任職調(diào)動等手續(xù)。

  五、待遇及管理

  符合條件的選調(diào)人員,按照中共宜賓市委、宜賓市人民政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)黨政人才和科技人才、企業(yè)家人才隊(duì)伍建設(shè)的意見》(宜委辦〔2018〕15號)的規(guī)定,享受安家補(bǔ)助、人才公寓等有關(guān)人才優(yōu)惠政策。

  聯(lián)系科室:宜賓市委組織部干部一科,聯(lián)系電話:0831-8200811、8227401。

  附件:1.宜賓市2020年面向全省公開選調(diào)緊缺急需專業(yè)高層次干部人才職位表

  2.宜賓市2020年面向全省公開選調(diào)緊缺急需專業(yè)高層次干部人才報(bào)名表

  中共宜賓市委組織部

  2020年6月19日

標(biāo)簽: 四川    公選干    宜賓    
400-8989-766 09:00-21:30
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