2020年山東煙臺龍口市公安局招聘警務(wù)輔助人員公告（62人）
2020年度煙臺龍口市公安局招聘警務(wù)輔助人員公告（62人）
根據(jù)工作需要，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)，自即日起面向社會公開招聘警務(wù)輔助人員(以下統(tǒng)稱“輔警”)?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘職位及計劃
輔警依法履行輔助性警務(wù)職責(zé)，實行勞務(wù)派遣制，由公安機關(guān)管理使用，在公安機關(guān)及其人民警察的指揮和監(jiān)督下開展輔助性工作。
計劃招聘輔警62名。招聘職位見《龍口市公安局招聘警務(wù)輔助人員職位表》(附件1)。
二、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍，龍口市常住戶口。
(二)擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正。
(三)應(yīng)聘特巡警職位人員年齡在18周歲至25周歲(1994年6月29日至2002年6月29日期間出生);應(yīng)聘交警、派出所職位人員年齡在18周歲至30周歲(1989年6月29日至2002年6月29日期間出生);應(yīng)聘軟件開發(fā)工程師、網(wǎng)絡(luò)安全攻防工程師、大數(shù)據(jù)研發(fā)工程師職位人員年齡放寬至35周歲(1984年6月29日以后出生)。
(四)具有大學(xué)?？萍耙陨衔幕潭?，應(yīng)聘特巡警輔助職位考生學(xué)歷可放寬到高中(中專)以上文化程度。軟件開發(fā)工程師、網(wǎng)絡(luò)安全攻防工程師、大數(shù)據(jù)研發(fā)工程師職位要具有國家統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)需與職位專業(yè)要求一致,具備職位表中專業(yè)操作技能，提供相關(guān)證明，學(xué)歷和戶籍可適當(dāng)放寬。
(五)具有正常履行職位職責(zé)所需的工作能力，自愿從事公安輔助工作，具有忠誠、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神和較強的服務(wù)意識、良好的團(tuán)隊合作精神，服從組織安排，遵守法律法規(guī)，嚴(yán)守各項秘密。
(六)身體健康，體形端正，外觀無明顯疾病創(chuàng)傷特征，無影響面容且難以治愈的皮膚病，特巡警輔警職位人員單側(cè)裸眼視力不低于4.8，軟件開發(fā)工程師、網(wǎng)絡(luò)安全攻防工程師、大數(shù)據(jù)研發(fā)工程師職位人員單側(cè)矯正視力不低于5.0，其他勤務(wù)輔警職位人員單側(cè)裸眼視力不低于4.6，無色覺異常，無紋身，無口吃，無重聽，無傳染病，無肢體功能障礙等，具有正常履行職責(zé)的身心條件，男性身高不低于1.70米，應(yīng)聘特巡警職位人員身高不低于1.75米(退役軍人可放寬至1.72米)。
(七)具備擬任職位所要求的其他資格條件。
(八)有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
1.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;
2.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰、正在服刑或者正在接受調(diào)查的;
3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
4.曾編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;
5.曾因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;
6.曾被行政拘留、司法拘留或者收容教育的;
7.曾被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;
8.曾被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的;
9.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;
10.有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄的;
11.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。
三、招聘程序
本次公開招聘采取個人報名、資格審查、筆試、面試、體能測評、體檢、政治考核、公示等程序，擇優(yōu)聘用簽訂合同。
(一)報名與現(xiàn)場資格審查
1.報名時間：2020年6月29日-7月3日(上午8:30--11:00，下午14:00—16:30)。
2.報名地點：龍口市公安局民警訓(xùn)練基地門衛(wèi)處(龍口市火車站東200米路北公安局巡邏警察大隊門衛(wèi)處) 。
3.現(xiàn)場報名和資格審查。報名人員需攜帶以下材料：《龍口市公安局招聘警務(wù)輔助人員報名登記表》(附件2,需正反面打印)。本人身份證、畢業(yè)證、戶口簿(索引頁和本人戶口單頁)、個人健康信息承諾書(附件6)、個人信用報告(本人憑身份證到中國人民銀行查詢并打印)、退出現(xiàn)役證等材料的原件及復(fù)印件。大學(xué)專科以上學(xué)歷需提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》一份(在“學(xué)信網(wǎng)”http://www.chsi.com.cn/查詢并打印)、近期白底2寸免冠彩色照片一張。審查上述材料原件、收復(fù)印件，依次進(jìn)行資格審查。初審均合格的，經(jīng)本人簽名確定報名。對擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的，一經(jīng)查實，取消本次應(yīng)聘資格。資格審查合格人員進(jìn)入考試程序。
屬于在職職工的需提交單位出具的加蓋單位公章的《所在單位同意應(yīng)聘證明信》(附件3)。
4.報名須本人到場,由工作人員對報名人員進(jìn)行個人資料審查，審查合格后方可報名。
資格審查將貫穿于公開招聘工作的全過程。凡發(fā)現(xiàn)考生與招聘資格條件不符的，立即取消其應(yīng)聘資格。
因疫情原因，到現(xiàn)場報名的人員需佩戴口罩、測量體溫、出示健康通行碼，體溫和健康通行碼正常，方可進(jìn)入報名現(xiàn)場。報名前14日內(nèi)由中、高風(fēng)險地區(qū)和北京市來龍返龍人員，必須持個人近三天核酸檢測報告報名。為避免人員聚集，報名現(xiàn)場將控制報名人員數(shù)量，請參加報名人員服從現(xiàn)場工作人員的管理。
(二)考試內(nèi)容和方法
1.筆試
筆試實行百分制，筆試科目為基本政治理論、法律常識、計算機操作等。利用電腦題庫進(jìn)行考試答題，考試時間、地點及考試方式另行通知。報考工程師職位人員，參加筆試考試后，另行安排專業(yè)考試，專業(yè)成績實行百分制，為保證人員專業(yè)素質(zhì)，專業(yè)成績合格線為60分(低于60分的考生，不得報考工程師職位)，按照筆試成績、專業(yè)成績各占50%的比例，折算成筆試綜合成績?？忌殧y帶身份證參加筆試。
筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績高低排序，按照招聘計劃和應(yīng)聘職位由高分到低分按1：2比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員，因棄考棄權(quán)等原因造成的空缺，按筆試成績由高到低進(jìn)行遞補。進(jìn)入面試范圍人員最后一名筆試成績并列的，一同進(jìn)入面試范圍，達(dá)不到規(guī)定比例的，按實有人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人員。
其中，應(yīng)聘人員為烈士和因公犧牲公安民警、輔警的配偶、子女的加15分;全日制警察類或政法類院校公安專業(yè)(詳見附件5《考試錄用專業(yè)(學(xué)科)指導(dǎo)目錄》第二十項公安類專業(yè))畢業(yè)生加15分;退役軍人應(yīng)聘的加10分(具有防暴、處突等特長優(yōu)先聘用，以檔案、證書為準(zhǔn));因公安工作突出榮立三等功(含三等功)以上民警、輔警的子女加10分，榮立嘉獎(含龍口市公安局嘉獎)以上民警、輔警的子女加5分。上述加分不重復(fù)累積加分。
符合加分條件的人員須在報名資格審查時一并提交加分證明材料原件及復(fù)印件(如烈士因公犧牲證明書、公安專業(yè)畢業(yè)證、退出現(xiàn)役證、父母公安獎勵證書、相關(guān)專業(yè)檔案及證書)，直接計入筆試成績。材料不齊全或不準(zhǔn)確的，不予加分。
2.面試
面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合分析能力、反應(yīng)應(yīng)變能力、言語表達(dá)能力和舉止儀表等方面的素質(zhì)和能力。進(jìn)入面試人員須持本人身份證參加面試，未按規(guī)定時間到指定地點進(jìn)行面試的視作自動放棄。因自動放棄等原因造成人員空缺的不再遞補。為保證人員素質(zhì)，面試成績合格線為60分，進(jìn)入體能測評范圍人員的面試成績不得低于60分，面試具體事宜另行通知。
3.綜合成績
面試結(jié)束后按照筆試、面試各占50%，折算應(yīng)聘人員綜合成績。筆試成績、面試成績、綜合成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
4.體能測評
凡面試成績超過60分的，根據(jù)綜合成績，由高分到低分按1：1.5的比例確定進(jìn)入體能測評范圍的人員(如綜合成績相同，按照筆試成績由高到低確定)。體能測評參照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》執(zhí)行，測評項目為縱跳摸高、10米×4往返跑、1000米跑。體能測評為達(dá)標(biāo)性測評，凡其中一項不達(dá)標(biāo)的，視為體能測評不合格，不能確定為體檢考察人選。體能測評成績在測評點當(dāng)場公布，不計入應(yīng)聘人員考試成績。在參加體能測評前，須簽訂本人《身體狀況確認(rèn)書》(附件4)。體能測評人員未按規(guī)定時間、地點等要求參加體能測評的，視為放棄體能測評。對冒名頂替、弄虛作假等違反體能測評有關(guān)規(guī)定的，將取消其體能測評資格。體能測評時著運動鞋、運動服。時間、地點等事宜另行通知。
(三)體檢、考察、政治考核
體能測評合格人員, 根據(jù)綜合成績，由高分到低分按1：1的比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員(如綜合成績相同，按照筆試成績由高到低確定)。體檢費用和復(fù)檢費用由應(yīng)聘人員承擔(dān)，體檢人員未按規(guī)定時間、地點等要求參加體檢的，視為放棄體檢，體檢成績?yōu)椴缓细?。體檢按照省人社廳、省衛(wèi)計委、省公安廳《關(guān)于明確公安機關(guān)警務(wù)輔助人員體能測評和體檢有關(guān)事項的通知》(魯公通〔2017〕30號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
應(yīng)聘人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的，取消聘用資格。如對體檢結(jié)果存在異議，應(yīng)聘人員可提出進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，最終體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
對體檢合格的人員按職位計劃招聘人數(shù)，根據(jù)綜合成績由高分到低分等額對應(yīng)聘人員進(jìn)行政治考核?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況。政治考核參照公安機關(guān)人民警察政治考核的相關(guān)要求進(jìn)行，重點審查是否具有不得招聘為輔警的情形。
(四)人員遞補
應(yīng)聘人員因政治考核或體檢不合格、考察結(jié)論為不宜聘用等因素造成職位空缺的，可從本職位面試合格、體能測評合格人員中按個人綜合成績從高分到低分依次遞補。
體檢考察結(jié)束后，如有招聘職位人數(shù)不足的，可將招聘計劃調(diào)劑到相應(yīng)職位，從符合職位條件的面試合格、體能測評合格人員中按照個人綜合成績從高分到低分依次遞補。具體調(diào)劑辦法由組織方確定。
(五)招聘公示
根據(jù)招聘計劃和應(yīng)聘人員的綜合考試成績、體測、體檢、考察及政治考核情況，按照所應(yīng)聘職位擬定聘用人員。確定擬聘用人員名單后，向社會公示，公示期為5個工作日。
(六)聘用
經(jīng)公示進(jìn)入擬招聘范圍者，辦理相關(guān)手續(xù)，約定試用期為3個月，試用期間發(fā)給試用期工資(正式工資的80%)。試用考核合格后，方可正式任職，不合格的，退回勞務(wù)派遣單位，不予聘用。應(yīng)聘工程師輔警職位人員，聘用后，不能勝任本崗位工作的，將適時調(diào)整工作崗位，兌現(xiàn)調(diào)整后的崗位工資待遇，若本人不同意調(diào)整工作崗位，可自行辭職。
四、相關(guān)待遇
擬聘用人員，實行勞務(wù)派遣制，與相關(guān)勞務(wù)派遣公司簽訂勞務(wù)派遣合同，派遣到龍口市公安局工作。試用期合格任職后，工程師職位輔警正式工資執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)：基本工資(我市年度最低工資標(biāo)準(zhǔn))+績效工資(含加班補貼)+崗位津貼，月工資約為5000元;特巡警職位輔警正式工資執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)：基本工資(我市年度最低工資標(biāo)準(zhǔn))+績效工資(含加班補貼)+崗位津貼，月工資約為3500元;其他職位輔警正式工資執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)：基本工資(我市年度最低工資標(biāo)準(zhǔn))+績效工資(含加班補貼)+崗位津貼，月工資約為3200元，上述月工資均含個人繳納的“五險一金”部分，勞務(wù)派遣公司統(tǒng)一繳納“五險一金”，統(tǒng)一配發(fā)輔警服裝及其它警用裝備。
五、其它
應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持24小時通訊暢通，要及時通過招聘網(wǎng)站(龍口市人力資源和社會保障局官網(wǎng))和關(guān)注“龍口公安”微信公眾號了解發(fā)布的更新通知信息。因本人原因錯過重要通知信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
招聘咨詢電話：0535-8788912。
本公告解釋權(quán)歸龍口市公安局所有。
5. 考試錄用專業(yè)(學(xué)科)指導(dǎo)目錄
龍口市公安局
2020年6月23日
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