廣西事業(yè)單位招聘_2021年玉林市興業(yè)縣招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位人員42名公告已經(jīng)公布，報(bào)名時間為2021年12月9日至10日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊。

　　為了充實(shí)我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位人員力量，根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)，經(jīng)縣委編委同意用編，我縣擬面向社會公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員42名?，F(xiàn)就招聘工作公告如下：

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　招聘崗位、人數(shù)詳見附件1《2021年興業(yè)縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表》。

　　二、招聘條件

　　(一)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

　　1.遵紀(jì)守法，熱愛鄉(xiāng)村振興事業(yè)，具有良好的思想政治品德和職業(yè)道德;

　　2.具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力;

　　3.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

　　4.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1985年12月9日至2003年12月9日期間出生);個別崗位年齡放寬至40周歲以下(1980年12月9日前)或45周歲以下(1975年12月9日前);

　　5.具有大專及以上文化程度;

　　6.本次招考所涉及的工作年限、戶籍、辭職辭退等有關(guān)資格條件的時間計(jì)算，均以2021年12月9日為截止日期，年限按足年足月計(jì)算。

　　7.具備招聘崗位所要求的崗位資格條件詳見《2021年興業(yè)縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表》(附件1)。

　　報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)要符合崗位專業(yè)要求，學(xué)歷專業(yè)參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2021年版)》。

　　(二)報(bào)考定向招聘崗位應(yīng)具備以下資格條件：

　　1.定向村(社區(qū))“兩委”成員招聘的崗位，報(bào)考人員須是在我縣擔(dān)任村“兩委”職務(wù)滿3年以上(含累計(jì)滿3年)，且報(bào)考時仍在崗。

　　2.定向退役軍人招聘的崗位，報(bào)考人員須為從中國人民解放軍依法退出現(xiàn)役的軍官、軍士和義務(wù)兵等人員或從中國人民武裝警察部隊(duì)依法退出現(xiàn)役的警官、警士和義務(wù)兵等。

　　3.大學(xué)生退役軍人是指具備普通高校學(xué)歷的退役軍人。

　　(三)具有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

　　本縣事業(yè)單位在編人員、控制數(shù)人員、非實(shí)名制編制人員、特崗教師;曾因犯罪受過刑事處罰的人員;曾因違紀(jì)受過處分未期滿的人員;曾被開除公職的人員;在各級公務(wù)員和事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為受到禁止報(bào)考處罰未到期的人員;現(xiàn)役軍人;被辭退未滿5年的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員;法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

　　報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)第二十四條規(guī)定的回避關(guān)系的崗位。

　　三、報(bào)名辦法

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名時間：2021年12月9日-10日(上午8:30-12:00，下午3：00-6:00)，逾期不予受理。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：興業(yè)縣人社局二樓大廳(興業(yè)縣民主路1號)。

　　3.報(bào)名與資格審查：實(shí)行現(xiàn)場報(bào)名和資格審查。

　　4.報(bào)名須提供以下材料：

　　(1)《2021年興業(yè)縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》(以下簡稱《報(bào)名登記表》)，一式一份;本人近期1寸正面免冠彩色相片2張;

　　(2)二代有效居民身份證、戶口簿原件及復(fù)印件，一式一份;

　　(3)畢業(yè)證書原件及復(fù)印件，一式一份;

　　(4)非本縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員或與機(jī)關(guān)企事業(yè)單位簽訂有聘用合同(勞動合同)的人員和與用人單位有服務(wù)協(xié)議的人員需提供所在單位及其主管部門(企業(yè)的由簽訂合同部門)同意報(bào)考的書面證明原件(用人單位及主管部門主要負(fù)責(zé)人簽名并加蓋公章)，一式一份;

　　(5)定向招聘崗位所需要材料：報(bào)考定向村(社區(qū))“兩委”成員崗位的人員，須提供鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府印發(fā)的任職文件復(fù)印件;報(bào)考定向退役軍人或大學(xué)生退役軍人崗位的，須提供退役證原件及復(fù)印件，一式一份。

　　5.報(bào)名者每人只能選擇一個崗位報(bào)名，報(bào)名時須如實(shí)填寫《報(bào)名登記表》。委托他人報(bào)名須提供本人委托書及相關(guān)材料，委托他人報(bào)名視同報(bào)考人員本人填寫。非本縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員應(yīng)在《報(bào)名登記表》如實(shí)填寫在職工作情況。若出現(xiàn)報(bào)名信息錯誤或在面試時提交的證件不一致而影響考試和聘用的，責(zé)任自負(fù)。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)取消面試、聘用資格。因當(dāng)前疫情原因，前來報(bào)名的考生需佩戴好口罩。

　　(二)資格審查

　　資格審查工作由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組工作人員具體負(fù)責(zé)。工作人員根據(jù)報(bào)考人員填寫的《報(bào)名登記表》對照《招聘計(jì)劃》和崗位所需的資格條件進(jìn)行資格審查，通過資格審查的報(bào)考者，不得再修改報(bào)考信息資料。

　　四、考試

　　本次招聘考試采取直接面試(免筆試)方法進(jìn)行。面試工作由2021年興業(yè)縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。本次面試不受招聘崗位人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1∶3比例的限制，凡資格審查合格者即直接進(jìn)入面試。面試公告發(fā)布后，報(bào)考人員自愿放棄面試資格的，按實(shí)有人員進(jìn)行面試。如單個崗位報(bào)名人數(shù)超過50人，該崗位先進(jìn)行筆試，再按1∶3比例以筆試分?jǐn)?shù)從高到低確定進(jìn)入面試人選。

　　(一)面試方式。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。面試分值為100分。主要考察考生語言表達(dá)能力、綜合分析能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、預(yù)測應(yīng)變能力、人際關(guān)系協(xié)調(diào)能力、情緒控制能力以及專業(yè)素養(yǎng)等。

　　(二)發(fā)布面試公告。通過資格審查后確定面試人選，并在興業(yè)縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布面試公告。

　　(三)面試時間及地點(diǎn)。

　　1.面試時間：面試時間初定于2021年12月18日，實(shí)際時間以在興業(yè)縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布的面試公告為準(zhǔn)。

　　2.面試地點(diǎn)及相關(guān)事宜以面試公告為準(zhǔn)。

　　(四)劃定面試合格分?jǐn)?shù)線：

　　1.計(jì)劃招聘崗位人數(shù)與實(shí)際面試人數(shù)的比例為1∶1的，面試成績必須達(dá)到65分(含65分)以上方為合格，否則不能進(jìn)入體檢、考察程序。

　　2.計(jì)劃招聘崗位人數(shù)與實(shí)際面試人數(shù)的比例為1∶1以上(不含1∶1)至1∶3以下(不含1∶3)的，面試成績必須達(dá)到60分以上方為合格，否則不能進(jìn)入體檢、考察程序。

　　3.計(jì)劃招聘崗位人數(shù)與實(shí)際面試人數(shù)達(dá)到1：3以上的(含1：3)，不設(shè)面試合格分?jǐn)?shù)線。

　　五、體檢與考察

　　根據(jù)面試成績從高分到低分按招聘崗位數(shù)1:1比例確定體檢、考察人選，并在興業(yè)縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布體檢與考察公告。

　　(一)體檢

　　由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織體檢工作。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。體檢須到縣級以上(含縣級)具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢費(fèi)由考生自理。

　　已經(jīng)懷孕或疑似懷孕的考生，需在體檢前向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提出延緩體檢書面申請，由體檢實(shí)施機(jī)關(guān)安排孕檢，經(jīng)確認(rèn)懷孕后，延緩所有項(xiàng)目體檢。

　　(二)考察

　　由用人單位及其主管部門成立考察工作小組，每組由2名以上工作人員組成?？疾靸?nèi)容主要考察報(bào)考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、遵紀(jì)守法等情況，考察小組應(yīng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正地予以評價。考察后，據(jù)實(shí)撰寫書面考察報(bào)告。考察同時進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)查。

　　體檢或考察不合格的，不能確定為聘用人選?？杖睄徫豢砂纯忌嬖嚦煽儚母叻值降头猪樞蛞来芜f補(bǔ)。

　　六、公示

　　根據(jù)面試、體檢、考察合格等情況，確定擬聘用人員名單，并在玉林市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、興業(yè)縣人力資源和社會保障局進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。

　　七、聘用及待遇

　　通過面試、體檢、考察、公示等程序，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，由縣人社局發(fā)文聘用后，用人單位憑縣人社局的聘用文件到縣編制部門辦理用編手續(xù)。受聘人員按有關(guān)規(guī)定享受事業(yè)單位同類人員的工資福利待遇。

　　用人單位與受聘人員應(yīng)當(dāng)依法簽訂服務(wù)期限為3-5年(含試用期)的聘用合同。初次就業(yè)的新聘用人員試用期為1年，其他人員由用人單位與應(yīng)聘人員按照相關(guān)規(guī)定約定試用期(試用期一般為3個月，但最長不得超過6個月)。

　　在服務(wù)年限內(nèi)，事業(yè)單位和工作人員均不得隨意解除聘用合同。工作人員違反服務(wù)年限約定的，事業(yè)單位應(yīng)將其違約行為記入人事檔案。

　　八、紀(jì)律與監(jiān)督

　　嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，做到政策公開、信息公開、程序公開、結(jié)果公開。招聘考試工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、考生和社會各界監(jiān)督，對招聘考試工作中的違紀(jì)違法行為，依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

　　九、疫情防控工作要求

　　(一)考生應(yīng)自備一次性使用醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩，進(jìn)入現(xiàn)場報(bào)名時須戴口罩、量體溫、掃碼或出示健康綠碼。如考生出現(xiàn)發(fā)熱(≥37.3°C)、咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹瀉等癥狀，應(yīng)及時向工作人員提出。

　　(二)考生應(yīng)在報(bào)名前申領(lǐng)“廣西健康碼”，并自我觀察，每日進(jìn)行健康申報(bào)，不前往國內(nèi)疫情中、高風(fēng)險地區(qū)，不出國(境)，不參加聚集性活動。

　　(三)持“廣西健康碼”非綠碼的考生和來自國內(nèi)疫情中、高風(fēng)險地區(qū)的考生，需提供48小時新冠病毒核酸檢測陰性證明。

　　(四)考生應(yīng)自覺配合做好疫情防控工作，不得隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息。并在本公告附件中下載“疫情防控承諾書”(附件4)，據(jù)實(shí)填好到考場時交工作人員核驗(yàn)。

　　咨詢電話：0775-3910921 縣人社局就業(yè)和人才管理股

　　監(jiān)督電話：0775-3910858 縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣人社局紀(jì)檢監(jiān)察組

　　附件：

　　1、2021年興業(yè)縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表.xlsx

　　2、2021年興業(yè)縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表.docx

　　3、廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄（2021年版）.xls

　　4、疫情防控承諾書.doc

　　2021年興業(yè)縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位

　　工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2021年11月30日