山西省事業(yè)單位招聘_2022年運城垣曲縣招聘事業(yè)單位人員55名公告（一）已經(jīng)公布，網(wǎng)上預報名時間為2022年7月11日至15日。具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關注華圖在線招考資訊。

　　為了充實我縣事業(yè)單位工作人員隊伍，解決一線人才短缺問題。根據(jù)運城市人社局下達的2022年公開招聘計劃以及《垣曲縣2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員實施方案》規(guī)定，經(jīng)縣公開招聘領導組研究，決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員55人?，F(xiàn)將相關事項公告如下：

　　一、招聘數(shù)量及崗位

　　本次計劃公開招聘事業(yè)單位工作人員55人。每名考生只可選擇其中一個崗位進行報名，具體招聘單位、崗位、人數(shù)及要求詳見《垣曲縣2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位說明表》(附后)。

　　二、招聘條件

　　(一)應聘人員應具有下列基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度。

　　3.具有良好的政治素質和道德品質。

　　4.具備正常履行職責的身體條件和心理素質。

　　5.符合崗位要求的年齡條件(按周歲計算，以發(fā)布公告時間為準)。年齡30周歲及以下(1991年7月4日以后出生);年齡35周歲及以下(1986年7月4日以后出生)。

　　6.符合崗位要求的學歷學位條件：報考者應取得本科及以上學歷并取得學位證書。

　　報考者為2022年應屆畢業(yè)生的，其畢業(yè)證、學位證等相關證件須在2022年7月底前取得;參加自學考試、成人考試等教育形式的報考者，其畢業(yè)證、學位證等證書須在招聘公告發(fā)布之日前取得;在符合專業(yè)等其他條件的前提下，技工院校預備技師(技師)班畢業(yè)生，可報名應聘學歷要求為大學本科的崗位。

　　7.具備報考崗位所需的其它資格條件。

　　(二)其他條件

　　“服務基層項目人員專門崗位”報考者為：參加大學生志愿服務西部計劃(含晉西北計劃)和參加我省“選聘大學生村官工作(不含2018年以后錄用的選調生)”、“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“三支一扶”計劃、山西省“農(nóng)業(yè)技術推廣服務特設崗位計劃”等服務期滿、考核合格人員以及在軍隊服役5年(含)以上高校畢業(yè)生退役士兵。山西省政府購買基層公共服務崗位人員持有《政府購買基層公共服務崗位終止勞動合同書》和《政府購買基層公共服務崗位人員考核合格證書》的，可視為服務基層項目人員，可以報考“服務基層項目專門崗位”。

　　(三)有下列情形之一的不得報考：

　　1.受過刑事處罰或被開除公職的;

　　2.正在接受立案審查或有犯罪嫌疑尚未查清的;

　　3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

　　5.參加過邪教組織或非法宗教的;

　　6.在各級公務員招聘和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為尚在處罰期內的;

　　7.被錄用為公務員(參公人員)或聘用為事業(yè)單位工作人員有服務年限規(guī)定且服務期未滿的;

　　8.試用期內的公務員(參公人員)和試用期內的事業(yè)單位工作人員;

　　9.公務員(參公人員)和事業(yè)單位工作人員被辭退未滿5年的;

　　10.現(xiàn)役軍人;

　　11.在讀的非應屆畢業(yè)生(在讀的博士、碩士研究生不得以原取得的學歷、學位證書報名);

　　12.定向、委培應屆畢業(yè)生;

　　13.法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　以上要求的基層工作經(jīng)歷、辭退、現(xiàn)役、試用期、服務期等除崗位有明確要求外，均以公告發(fā)布之日為截止日期。

　　報考者不得報考錄用后即構成回避情形的崗位。

　　三、招聘程序

　　招聘工作主要包括以下環(huán)節(jié)：發(fā)布公告、報名和資格審查、考試及資格復審、體檢考察、公示、聘用。

　　(一)發(fā)布公告

　　2022年7月4日，在垣曲縣人民政府網(wǎng)以及省人社廳官方網(wǎng)站公開招聘專欄發(fā)布招聘公告。

　　(二)報名及資格審查

　　1.報名

　　本次招聘考試報名采取網(wǎng)上報名的方式進行，報名網(wǎng)址為：垣曲縣人民政府網(wǎng)(www.yuanqu.gov.cn)。

　　報名按以下程序進行：

　　報名人員可在2022年7月11日9：00至7月15日17:00 期間登錄垣曲縣人民政府網(wǎng)，提交報名申請，填寫《垣曲縣2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》。

　　報考人員只能選擇一個單位中的一個崗位進行報名，報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。報名時，提交的報考信息應當真實、準確。報名表所填寫的專業(yè)必須與報考者本人取得高校畢業(yè)證書上所載明的專業(yè)一致。提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格或聘用資格;對偽造、變造有關證件、材料、信息騙取考試資格的，將按有關規(guī)定予以嚴肅處理，并取消報考資格或聘用資格。凡因信息填報不全導致未通過資格審查的，后果由報考者自負。

　　2.資格審查和結果查詢

　　報名人員在提交報考申請1日后，登錄原報名網(wǎng)站查詢資格初審結果。7月15日17:00 后，尚未審查或未通過資格審查的，不能再修改個人信息。

　　本次招聘，實際報名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例應達到3:1以上方可開考。未達開考比例的崗位，經(jīng)公開招聘領導組同意后，相應核減或取消該崗位。

　　服務基層項目專門崗位未達3:1開考比例的，相應核減或取消的招聘崗位調整到該單位非服務基層項目同類普通崗位。

　　考生報考崗位被核減或取消的，可改報其他崗位。

　　改報時間：2022年7月16日9:00至17:00，考生可登錄原報名網(wǎng)站進行崗位改報。改報崗位資格審查結果可于當天下午17:00后查詢?？忌鷪罂紞徫槐缓藴p或取消的，未改報其他崗位或改報其他崗位未通過資格審查的，視為報名不成功。

　　3.繳費

　　根據(jù)《運城市發(fā)展和改革委員會、運城市財政局關于轉發(fā)<山西省發(fā)展和改革委員會、山西省財政廳關于重新核發(fā)人力資源和社會保障部門行政事業(yè)性收費標準及有關問題的通知>的通知》(運發(fā)改價費字〔2016〕288號)，通過資格審查的考生按網(wǎng)上提示的繳費辦法于2022年7月16日17:00前進行網(wǎng)上繳費(繳費標準為100元)。未按期繳費的，視為自動放棄報名。完成網(wǎng)上繳費的報考人員，請下載打印報名表，以備資格復審時使用。

　　4.減免考務費用

　　脫貧戶家庭人員、易返貧致貧家庭人員、城市低保人員和農(nóng)村低保人員可享受減免考試費政策。申請減免考試費用的報考者，須提供以下材料：脫貧戶家庭人員、易返貧致貧家庭人員需提供鄉(xiāng)村振興部門出具的證明;城市低保、農(nóng)村低保人員需提供低保證和所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的材料(原件及復印件)，2022年7月19日18：00前到垣曲縣人社局508室辦理減免考試費用的手續(xù)，逾期視作放棄費用減免。

　　5.下載打印準考證

　　通過資格初審并按規(guī)定繳納費用的考生，請關注公開招聘公告，登錄原報名網(wǎng)站自行下載打印準考證?？忌丛谝?guī)定時間內打印筆試準考證的，視為自動放棄考試資格。

　　具體筆試時間、地點以及后續(xù)公告都將會在垣曲縣人民政府網(wǎng)(www.yuanqu.gov.cn)發(fā)布，請考生隨時關注，不再另行通知。

　　考生請妥善保管好自己的準考證，公開招聘的各個環(huán)節(jié)都須攜帶準考證、有效身份證(其它證件一律無效)。

　　6.專業(yè)要求

　　崗位要求的專業(yè)參考教育部門專業(yè)目錄。報考崗位要求為專業(yè)類的，該專業(yè)類的所有專業(yè)均可報考。

　　報考崗位要求為本科及以上學歷的，以研究生學歷報考的，研究生所學專業(yè)與招聘崗位要求專業(yè)屬同一專業(yè)類。

　　崗位要求專業(yè)名稱經(jīng)教育部修改過的，根據(jù)教育部頒發(fā)的《普通高等學校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對照表》，所學專業(yè)為對應專業(yè)的可報考相應崗位。

　　7.其他要求

　　按照中共山西省委辦公廳《關于進一步引導和鼓勵高校畢業(yè)生到基層工作的實施意見》(晉辦發(fā)〔2017〕62號)要求，服務基層項目人員被定向錄用(聘用)的，不得再享受定向錄用(聘用)優(yōu)惠政策。

　　(三)考試及資格復審

　　1.筆試

　　筆試采取閉卷的方式進行，筆試內容為《公共基礎知識》和《公用職業(yè)能力測試》，包括法律常識、人文科學、政治理論、時事政治及公文寫作等。筆試總分100分，占總成績60%，筆試成績最低合格線60分。

　　報考人員憑身份證和準考證參加筆試。考生應按照垣曲縣關于疫情防控最新要求,進行疫情防控。考生需配合接受體溫檢測、健康碼、行程碼、5日內核酸陰性證明等查驗并全程佩戴口罩。

　　筆試具體時間、地點以準考證為準。

　　2.資格復審

　　依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按計劃招聘人數(shù)3倍的比例確定參加資格復審人選，若最后一名成績出現(xiàn)并列，則一同進入資格復審。人數(shù)未達3倍比例的按實有人數(shù)確定。資格復審人員名單另行公告。

　　資格復審時，應聘人員應提供本人有效身份證、戶口本、畢業(yè)證書、學位證書、學歷證書電子注冊備案表、已參加工作的需持原單位及主管部門出具的同意報考的介紹信原件及復印件到指定地點參加資格復審(各類證書原件審查后退還本人)。其中：留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。

　　報考服務基層項目專門崗位的考生，須下載打印《服務基層項目人員審核表》，由服務所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認。具體為：大學生村官由市、縣兩級組織部門蓋章;“特崗計劃”項目人員由省教育廳蓋章;“三支一扶”項目人員出具“三支一扶”服務期滿證書，2010年(含)以后尚未領取“三支一扶”服務期滿證書的“三支一扶”人員由省人社廳蓋章;“西部計劃”“晉西北計劃”以及2010 年以前參加“三支一扶”項目人員由團省委蓋章。“農(nóng)業(yè)技術推廣服務特設崗位”人員，由服務地縣級人社局和市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局審核蓋章;退役軍人報考服務基層項目專門崗位，須提供本人身份證、戶口簿、退伍證、畢業(yè)證、學位證、學歷證書電子注冊備案表和縣級退役軍人事務管理局出具的相關證明;省政府購買基層公共服務崗位人員服務期滿且考核合格的人員，《服務基層項目人員審核表》由縣公共就業(yè)和人才服務中心蓋章，并提供《政府購買基層公共服務崗位終止勞動合同書》和《政府購買基層公共服務崗位人員考核合格證書》。

　　證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實，影響資格復審的，取消該應聘人員參加面試的資格。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加資格審查的，視為自動放棄面試資格。

　　若進入資格復審的人員確認放棄資格復審或資格復審不合格的，按照筆試成績由高分到低分按3:1的比例依次遞補資格復審人選，不足3:1的按實有人數(shù)確定。遞補只進行一次。

　　資格復審結束，經(jīng)公開招聘領導組審定后，在原公告網(wǎng)站發(fā)布面試公告。

　　資格審查工作貫穿于本次招聘的全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合崗位要求的，取消資格。

　　3.面試

　　面試在招聘領導組領導下，由縣人力資源和社會保障局會同相關部門組織進行，紀檢監(jiān)察部門人員全程進行監(jiān)督。

　　面試采取結構化面試的形式進行。主要考察應聘人員的綜合分析能力、語言表達能力、組織協(xié)調能力、人際溝通能力、應急處置能力等。

　　面試總分100分。如參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位名額而形不成競爭的，考生面試成績須達到70分，方可進入體檢考察。面試成績當場公布。

　　考生個人總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。筆試、面試、總成績均保留小數(shù)點后兩位，四舍五入。

　　考生個人總成績的合格線為60分，體檢、考察人員按各崗位招聘職數(shù)1:1的比例由高到低依次確定。個人總成績相同時，按筆試成績從高到低依次排列確定進入體檢人員名單，筆試成績仍相同時，加試筆試一次，按加試成績從高到低依次排列確定進入體檢人員名單。

　　(四)體檢和考察

　　根據(jù)綜合成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選。

　　1.體檢

　　體檢在指定的醫(yī)療機構進行。體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。招聘崗位根據(jù)有關規(guī)定對應聘者體質有特殊要求的，按照崗位要求執(zhí)行。對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關政策執(zhí)行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。

　　2.考察

　　考察采取審查檔案、實地了解等形式進行，主要考核應聘者的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、學習及工作表現(xiàn)等。考察結果存入應聘者個人人事檔案。

　　體檢、考察不合格的不得聘用。因體檢、考察不合格，考生自動放棄等原因形成的崗位空缺不再遞補。

　　(五)公示與聘用

　　根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結果，由縣公開招聘領導組會議研究確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在相關網(wǎng)站公示7個工作日。如有異議且查證屬實的，取消聘用資格;公示期滿無異議的，經(jīng)縣公開招聘領導組研究同意后，所有聘用人員按計劃列入垣曲縣事業(yè)編制，一律實行聘用制，由組織、人社、編辦、財政等部門辦理相關手續(xù)。由用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，為聘用人員辦理聘用手續(xù)。所有聘用人員最低服務年限五年，試用期一年(包括在五年服務期內)，試用期滿考核不合格的，不予聘用。

　　凡招聘人員，必須服從組織統(tǒng)一安排，不服從安排者取消聘用資格，在規(guī)定時限內不能到崗者視為自動放棄聘用資格。

　　(六)崗前培訓

　　聘用人員必須參加崗前培訓，崗前培訓工作由縣人社局和用人單位組織實施。

　　四、其他事項

　　(一)應聘人員提供的電話等聯(lián)系方式應確保聯(lián)系暢通，否則責任自負;請應聘者合理安排報名時間，避免因網(wǎng)絡擁堵而影響報名。

　　(二)應聘人員要嚴格遵守招聘紀律，如實提交有關證件和材料，對弄虛作假、違規(guī)作弊的，一經(jīng)查實，取消報考或聘用資格，記入誠信檔案，并按有關規(guī)定予以嚴肅處理。

　　(三)本次招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦筆試、面試輔導培訓班。

　　(四)未盡事宜及特殊情況，由垣曲縣2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員領導組辦公室負責解釋。

　　咨詢電話：0359—6011117 (縣人社局)

　　附件：

　　1.《垣曲縣2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位說明表》.xls

　　2.《服務基層項目人員審核表》.doc

　　垣曲縣2022年公開招聘事業(yè)單位

　　工作人員領導組辦公室

　　2022年7月4日

　　原標題：垣曲縣2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告(一)

　　文章來源：http://www.yuanqu.gov.cn/doc/2022/07/04/243672.shtml