進(jìn)入面試范圍的人員，不能按時(shí)提交相關(guān)證明材料的視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備招聘條件的，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的職位空缺，按筆試成績(在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上)依次遞補(bǔ)。
現(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的，以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。
五、面試
面試主要考察報(bào)考人員的綜合素質(zhì)。為保證人員素質(zhì)，面試成績不足60分的不予聘用。進(jìn)入面試人員按照魯價(jià)費(fèi)函[2008]13號文件的規(guī)定交納面試考務(wù)費(fèi)70元。享受減免筆試考務(wù)費(fèi)的人員，經(jīng)本人申請，可免繳面試考務(wù)費(fèi)。其他事宜另行通知。
面試結(jié)束后，按筆試成績占60%，面試成績占40%的比例，采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入?？荚嚳偝煽冊谂钊R人事編制網(wǎng)(www.plrsj.cn)上公布。
六、體檢與考核
根據(jù)考試總成績由高分到低分，分崗位類別，按照招聘計(jì)劃等額確定體檢考核人員。如考生總成績相同，按筆試成績高低決定取舍;如筆試成績相同，普通類職位按《公共基礎(chǔ)知識》，醫(yī)藥類職位按《衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識》的成績高低決定取舍;如仍無法確定，一并參加體檢和考核。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(國人部發(fā)[2005]1號)，人力資源社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)規(guī)定執(zhí)行，國家另有規(guī)定的，從其規(guī)定。體檢由錄用主管機(jī)關(guān)統(tǒng)一組織到指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員負(fù)擔(dān)(享受減免考試費(fèi)用的人員由聘用單位負(fù)擔(dān))。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況，致使體檢結(jié)果失真的，取消聘用資格。考核主要按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)和聘用崗位要求，全面了解應(yīng)聘人員各方面的情況，并對考核對象進(jìn)行資格復(fù)審。體檢、考核不合格的，取消聘用資格。對體檢、考核不合格人員造成的空缺，按考試總成績依次等額遞補(bǔ)。
如體檢、考核均合格，則不再對其他面試合格的人員進(jìn)行體檢考核。體檢、考核時(shí)間另行通知。
七、聘用
對體檢、考核合格的應(yīng)聘人員實(shí)行網(wǎng)上公示，公示期7個(gè)工作日。公示期滿無異議的，確定擬聘用人員。然后由主管部門擬定派遣意見，并按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，不服從派遣的，取消聘用資格。擬聘用人員是應(yīng)屆畢業(yè)生的，簽訂就業(yè)協(xié)議書，正式畢業(yè)后須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。如果不能如期畢業(yè)，或無正當(dāng)理由未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，或報(bào)到后經(jīng)審查不符合招聘條件的，取消聘用資格。
聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期間與用人單位簽訂聘用合同。試用期滿，由市里統(tǒng)一組織進(jìn)行考核，經(jīng)考核合格的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù);考核不合格的，解除聘用合同。
八、其他
應(yīng)聘人員在報(bào)考期間要保持24小時(shí)通訊暢通，并及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
本次考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
咨詢電話：0535—5643526
監(jiān)督電話：0535—5613678
中共蓬萊市委組織部
蓬萊市人力資源和社會保障局
蓬萊市衛(wèi)生局
二〇一二年四月十日
