2015年湖南省南縣公開(kāi)招聘60名小學(xué)教師公告

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2015年湖南省南縣公開(kāi)招聘60名小學(xué)教師公告

　　為不斷改善我縣教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村基礎(chǔ)教育師資隊(duì)伍建設(shè)，確保教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，經(jīng)縣人民政府研究同意，并報(bào)益陽(yáng)市人社局核準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘小學(xué)教師60人(小學(xué)語(yǔ)文教師35人，小學(xué)數(shù)學(xué)教師25人)。

　　一、報(bào)考條件

　　1、年齡在30周歲以下(1985年6月1日以后出生)，具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

　　2、學(xué)歷及資格證要求。具有全日制普通高校相應(yīng)專業(yè)大專學(xué)歷或具有本科以上學(xué)歷，并已獲得中小學(xué)教師資格證(應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名時(shí)，須憑在讀學(xué)校出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》報(bào)名，擬聘對(duì)象辦理聘用手續(xù)時(shí)如不能提供本人畢業(yè)證和中小學(xué)教師資格證原件的則取消聘用資格)。

　　3、適用崗位要求的身體條件及其它條件。

　　4、報(bào)考者應(yīng)遵紀(jì)守法，品行端正，工作上服從組織安排，無(wú)違法違紀(jì)記錄，無(wú)違反計(jì)劃生育政策行為。

　　5、法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，均不得報(bào)名。

　　二、招聘程序

　　1、報(bào)名方式

　　(1)報(bào)名時(shí)間：2015年6月2日至6月16日(正常上班時(shí)間)。由報(bào)考者本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，逾期不予受理。

　　(2)資格審查：由縣教育局負(fù)責(zé)組織對(duì)報(bào)考者提供的材料進(jìn)行資格審查。

　　報(bào)考者報(bào)名時(shí)須提供如下材料：本人有效身份證、畢業(yè)證(須提供國(guó)家高等教育學(xué)歷查詢網(wǎng)結(jié)果)、教師資格證等證件的原件和復(fù)印件;近期免冠一寸彩照3張。考生提供的材料必須真實(shí)有效，否則取消其考試資格。

　　(3)按所設(shè)崗位類(lèi)別報(bào)名，每人只限報(bào)考一個(gè)崗位。

　　(4)報(bào)名時(shí)須填寫(xiě)招聘報(bào)名登記表。

　　(5)報(bào)名地點(diǎn)：南縣教育局人事股。聯(lián)系人：肖浩聯(lián)系電話：0737—5221318

　　(6)招聘崗位計(jì)劃人數(shù)與該崗位報(bào)名人數(shù)的比例必須達(dá)到1:3以上方可開(kāi)考,否則相應(yīng)減少招聘職位數(shù)，由此空出的職位數(shù)調(diào)劑到其他職位。

　　2、筆試

　　(1)時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。

　　(2)內(nèi)容：綜合測(cè)試(教育學(xué)、心理學(xué)等公共知識(shí)占10%;報(bào)考科目的小學(xué)、初中和高中教材內(nèi)容占90%。)

　　(3)分值：100分制按60%計(jì)入總分。

　　3、試教

　　試教低于60分者不予聘用。

　　(1)時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知

　　(2)試教對(duì)象：分科目根據(jù)招聘計(jì)劃，依筆試成績(jī)從高分到低分，按1：1.5確定試教入圍對(duì)象(入圍人數(shù)按四舍五入計(jì)算)，2015年已正式錄用的特崗教師不納入此次范圍。

　　(3)內(nèi)容：小學(xué)相應(yīng)課程的教科書(shū)內(nèi)容，由抽簽決定。

　　(4)試教順序：抽簽決定。

　　(5)試教時(shí)量：備課時(shí)間30分鐘，上課時(shí)間8至10分鐘。

　　(6)分值：100分制按40%計(jì)入總分。

　　4、體檢

　　(1)根據(jù)筆試、試教成績(jī)折算后計(jì)算總分(各項(xiàng)成績(jī)均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù))，按應(yīng)聘人數(shù)從高分到低分等額確定體檢對(duì)象(總分相同的，以筆試成績(jī)高的列前，筆試成績(jī)也相同的以學(xué)歷高的列前，學(xué)歷仍然相同的以全日制普通高校畢業(yè)生列前)。

　　(2)參照公務(wù)員考錄體檢標(biāo)準(zhǔn)對(duì)擬聘對(duì)象進(jìn)行體檢，體檢不合格者不予聘用。

　　5、考察

　　考察的重點(diǎn)是應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)審。

　　凡考察不合格和因到時(shí)不能提供本人畢業(yè)證、中小學(xué)教師資格證而被取消聘用的空缺，可依次等額遞補(bǔ)，同科職位遞補(bǔ)不得超過(guò)兩次。

　　三、聘用與管理

　　(1)對(duì)擬聘對(duì)象予以公示。

　　(2)公示期滿無(wú)異議的擬聘對(duì)象報(bào)縣相關(guān)職能部門(mén)審定后聘用，上崗一個(gè)月內(nèi)辦好聘用手續(xù)，享受?chē)?guó)家編制教師待遇。

　　(3)凡聘用教師須遵紀(jì)守法，服從安排，敬業(yè)愛(ài)崗，試用期一年。如在試用期內(nèi)，教學(xué)成績(jī)差、完不成工作任務(wù)，或師德師風(fēng)差、不遵守勞動(dòng)紀(jì)律，或違法亂紀(jì)者，予以解聘。