2019襄陽棗陽市衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位招聘工作人員（106人）
六、成績權(quán)重
筆試卷面滿分為100分;面試滿分為100分。筆試、面試成績分別按40%和60%計(jì)入總成績?？忌偝煽?筆試成績×40%+面試成績×60%。
七、體檢、考察
按招聘崗位考生總成績從高分到低分依招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢、考察人選?？偝煽兿嗤?，以筆試成績高低確定;總成績相同且筆試成績也相同的，以《專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》成績高低確定。
(一)體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。體檢應(yīng)在市衛(wèi)健委所屬有資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行。
(二)考察工作由主管部門和招聘單位負(fù)責(zé)?？疾靸?nèi)容按照相關(guān)規(guī)定和實(shí)際需要擬定，并對(duì)考察對(duì)象的報(bào)考資格進(jìn)行審查。
(三)考生自愿放棄、體檢或考察不合格的，依據(jù)此次考生總成績進(jìn)行遞補(bǔ)。
八、公示及備案
招聘單位根據(jù)考生總成績、體檢、考察情況集體研究確定擬聘人選，經(jīng)主管部門審定后，在棗陽人事考試網(wǎng)上公示(公示期不少于7個(gè)工作日)，公示無異議的，由主管部門(招聘單位)報(bào)市人社局備案。
公示中反映有影響聘用問題并查證屬實(shí)的，不予聘用。公示中反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘人員無正當(dāng)理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報(bào)到的，取消聘用資格。出現(xiàn)取消聘用資格或者考生自愿放棄情形的，該崗位原則上不再進(jìn)行遞補(bǔ)。相關(guān)招聘單位要求遞補(bǔ)的，經(jīng)主管部門同意，市人社局批準(zhǔn)，可以遞補(bǔ)。
九、辦理聘用手續(xù)
經(jīng)市人社局審核備案后，發(fā)布聘用通知。招聘單位與新招聘人員簽訂聘用合同，實(shí)行崗位管理，并按所聘崗位執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。
十、其他
(一)對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理，涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。
(二)本公告中有關(guān)政策口徑由棗陽市人社局事業(yè)單位管理股負(fù)責(zé)解釋。電話：0710-6321460(棗陽市人社局事業(yè)單位管理股)。監(jiān)督電話:0710-6321460(棗陽市人社局紀(jì)檢監(jiān)察室)。
棗陽市人力資源和社會(huì)保障局
2019年9月24日
附件1：《棗陽市衛(wèi)健系統(tǒng)2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃一覽表》