崇左市公安局邊境管理支隊(duì)警務(wù)輔助人員招聘公告

　　根據(jù)工作需要，崇左市公安局邊境管理支隊(duì)面向社會(huì)公開招聘102名警務(wù)輔助人員(以下簡稱輔警)?，F(xiàn)就招聘有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘崗位

　　此次招聘的輔警屬勞動(dòng)合同用工性質(zhì)，由崇左市公安局邊境管理支隊(duì)統(tǒng)一招聘，安排在崇左市公安局邊境管理支隊(duì)所屬的大新、寧明、龍州、憑祥等邊境一線單位工作，主要負(fù)責(zé)協(xié)助開展警務(wù)工作。

　　二、報(bào)名基本條件

　　(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正;

　　3.具有高中及以上文化程度及履行崗位職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力;

　　4.年齡在18至40周歲之間;

　　5.身心健康;

　　6.自愿從事警務(wù)輔助工作，具有吃苦耐勞精神，服從組織安排;

　　7.公安機(jī)關(guān)規(guī)定的其他條件。

　　(二)優(yōu)先聘用條件

　　1.優(yōu)先招聘烈士、因公犧牲軍人、因公犧牲人民警察和因公犧牲(死亡)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的配偶子女;

　　2.在同等條件下，優(yōu)先招聘退役士官士兵、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、政法類和警察類院校畢業(yè)生，以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或?qū)ｉT技能的人員;

　　3.在同等條件下，優(yōu)先招聘建檔立卡貧困戶人員;

　　4.在同等條件下，學(xué)歷高者優(yōu)先聘用;

　　5.在同等條件下，優(yōu)先招聘因公犧牲警務(wù)輔助人員的配偶子女;

　　6.優(yōu)先招聘具有越南語翻譯從業(yè)經(jīng)歷或資質(zhì)人員。

　　(三)有下列情形之一的不得應(yīng)聘

　　1.本人受過刑事處罰、治安管理處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

　　2.本人有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

　　3.本人因違反國家有關(guān)法律規(guī)定，被解除勞動(dòng)合同或因違紀(jì)違法被開除、辭退、解聘的;

　　4.本人直系親屬被判處刑罰的;

　　5.本人或近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

　　6.本人具有嚴(yán)重身體或精神疾病，患有癲癇等間歇性疾病，不宜從事警務(wù)輔助工作的;

　　7.本人為現(xiàn)役軍人的;

　　8.本人為在讀全日制高校學(xué)生的;

　　9.國家法律、法規(guī)和有關(guān)勞動(dòng)用工規(guī)定不能招聘的;

　　10.其他不符合聘用的情形。

　　三、招聘程序

　　(一)報(bào)名及資格審查

　　1.報(bào)名時(shí)間：2020年4月9日至23日(上午9時(shí)至12時(shí)，下午15時(shí)至18時(shí))。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：廣西崇左市江州區(qū)山秀路16號(hào)崇左市公安局邊境管理支隊(duì)機(jī)關(guān)辦公樓4樓政治處(2)辦公室。

　　3.報(bào)名要求：符合招聘條件人員，需攜帶本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、軍人退役證等相關(guān)材料及本人近期免冠2寸紅底照片2張到崇左市公安局邊境管理支隊(duì)機(jī)關(guān)現(xiàn)場報(bào)名，并填寫《公開招聘輔警報(bào)名表》。報(bào)名時(shí)需提交所有證件、證書的原件及復(fù)印件，現(xiàn)場查核后返還。

　　(二)考試

　　招聘考試包括面試和體能測試兩部分，考試具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜另行通知。

　　1.面試：主要測試應(yīng)聘人員的語言表達(dá)、邏輯思維、心理素質(zhì)、臨場應(yīng)變等能力。

　　2.體能測試：面試合格的應(yīng)聘人員參加體能測評(píng)，體能測評(píng)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》執(zhí)行。

　　(三)體檢

　　體能測評(píng)合格的應(yīng)聘人員參加體檢，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

　　(四)政審

　　由招聘單位對應(yīng)聘人員進(jìn)行政審，參照公安機(jī)關(guān)人民警察錄用考察和政審相關(guān)要求執(zhí)行。

　　對因體檢和政審不合格造成人員空缺的，依照招聘對象面試成績排序依次遞補(bǔ)。

　　四、工資待遇和日常管理

　　(一)擬聘用人員試用期為1個(gè)月，試用期滿經(jīng)考察不能勝任工作的支付試用期工資(不滿1個(gè)月的按日均工資計(jì)算支付報(bào)酬)，不再聘用;試用期滿經(jīng)考察能夠勝任工作的與崇左市公安局邊境管理支隊(duì)所屬實(shí)際用人單位簽訂勞動(dòng)用工合同。簽訂勞動(dòng)用工合同后，招聘人員每月工資待遇不低于當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)輔警工資待遇平均水平。

　　(二)崇左市公安局邊境管理支隊(duì)所屬實(shí)際用人單位每月對輔警進(jìn)行績效考評(píng)，經(jīng)考評(píng)評(píng)為“優(yōu)秀”的給予適當(dāng)經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)。

　　(三)輔警統(tǒng)一配發(fā)制式服裝，實(shí)行半軍事化管理，工作崗位由崇左市公安局邊境管理支隊(duì)統(tǒng)一調(diào)劑。

　　五、咨詢方式

　　崇左市公安局邊境管理支隊(duì)韋警官：13597179246。

　　附件：公開招聘輔警報(bào)名表.xls

　　崇左市公安局邊境管理支隊(duì)

　　2020年4月8日