海原縣職業(yè)技術(shù)學(xué)校是集中等學(xué)歷教育及短期職業(yè)技能培訓(xùn)于一體的國(guó)家級(jí)重點(diǎn)中等職業(yè)學(xué)校、國(guó)家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學(xué)校，是我縣唯一一所全日制公辦中等職業(yè)學(xué)校。近年來，隨著學(xué)校辦學(xué)規(guī)模的不斷擴(kuò)大，決定招聘教師49名，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

　　一.招聘原則

　　(一)堅(jiān)持公開、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則;

　　(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先原則;

　　(三)堅(jiān)持專業(yè)匹配、人崗相適原則。

　　二.招聘崗位

　　共招聘教師49名

　　語文9名，數(shù)學(xué)9名，英語7名，歷史4名，思政6名，地理2名，體育2名(籃球?qū)ｍ?xiàng))，電子商務(wù)2名(其中策劃文案1名)，康復(fù)技術(shù)3名，汽修1名，農(nóng)學(xué)(畜禽生產(chǎn)技術(shù))1名，工業(yè)機(jī)器人專業(yè)(編程)1名，安全保衛(wèi)(專業(yè)理論課教師)1名，老年服務(wù)與管理1名。

　　三、資格條件

　　(一)參加公開招聘的人員，應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件

　　1.熱愛職業(yè)教育，有良好的思想品德和職業(yè)道德，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和使命感，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，無不良嗜好及不良記錄;

　　2.具有良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

　　3.身體健康，五官端正，沒有明顯生理缺陷，無傳染性疾病和精神疾病、無紋身、無過渡染發(fā)、無彩妝及染甲、無明顯疤痕(男性不得打耳釘，留長(zhǎng)發(fā));

　　4.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)課教師有相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者可放寬學(xué)歷要求;

　　5.具有相應(yīng)專業(yè)技能等級(jí)證或教師資格證(2021屆、2020屆、2019屆高校畢業(yè)生執(zhí)行“先上崗、再考證”階段性措施，但須在一年聘期內(nèi)取得與聘用崗位學(xué)科一致的教師資格證書，否則解除聘用合同);

　　6.專業(yè)教師原則上應(yīng)具有技工學(xué)校教師上崗資格證書或中等職業(yè)學(xué)校教師資格證、具有相關(guān)專業(yè)職業(yè)資格證書。專業(yè)技能過硬者可放寬條件;

　　7.文化基礎(chǔ)課應(yīng)聘教師必須為本科及以上師范類專業(yè);

　　8.籃球?qū)I(yè)教師(男)、身高175cm以上，籃球?qū)ｍ?xiàng)畢業(yè);

　　9.工業(yè)機(jī)器人專業(yè)教師必須熟練相應(yīng)編程操作;

　　10.安全保衛(wèi)專業(yè)教師應(yīng)具備相關(guān)安全保衛(wèi)的理論知識(shí);

　　11.專業(yè)課應(yīng)聘教師有專業(yè)技能獲獎(jiǎng)證書者，可以考慮降低學(xué)歷要求;

　　12.招聘人員為體制外人員。

　　(二)有下列情形之一的，不得參加應(yīng)聘

　　1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的人員;

　　2.離職和已被我校辭退的人員;

　　3.正在履行勞動(dòng)合同，且無法及時(shí)解除勞動(dòng)關(guān)系的人員;

　　4.在處分期間的人員;

　　5.法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

　　四、聘用程序

　　(一)報(bào)名及資格審查

　　1.報(bào)名時(shí)間

　　2021年7月17日至28日(即日起可電話咨詢)。

　　2.報(bào)名方式及聯(lián)系電話

　　報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)考者將填寫完整的報(bào)名申請(qǐng)表(見附表)及學(xué)歷證、教師資格證、專業(yè)技能等級(jí)證等證件的掃描件發(fā)送至2075939682@qq.com郵箱。

　　聯(lián)系電話：15121892068(魏老師)

　　17795503277(周老師)

　　13995028601(李老師)

　　3.資格審查

　　報(bào)考者須仔細(xì)閱讀并簽訂《誠(chéng)信承諾書》，對(duì)填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。如有偽造相關(guān)證件、材料騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)立即取消報(bào)考資格，同時(shí)報(bào)考者的資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件的，隨時(shí)取消招聘資格。

　　(二)考試

　　本次招錄考試包含筆試和面試，由海原縣職業(yè)技術(shù)學(xué)校統(tǒng)一組織，在海原縣職業(yè)技術(shù)學(xué)校設(shè)置考點(diǎn)。筆試和面試滿分各100分，筆試時(shí)需攜帶本人身份證、學(xué)歷證、教師資格證、專業(yè)技能等級(jí)證原件。

　　1.筆試

　　(1)筆試時(shí)間：2021年7月29日 09:00-11:30

　　(2)筆試地點(diǎn)：海原縣職業(yè)技術(shù)學(xué)校

　　(3)筆試內(nèi)容：《綜合能力測(cè)試及學(xué)科專業(yè)知識(shí)》，采取閉卷方式進(jìn)行，主要考查教師綜合能力、學(xué)科(專業(yè))素養(yǎng)。

　　(4)開考比例:招聘崗位計(jì)劃與報(bào)考人數(shù)的開考比例原則上不低于1:3,未達(dá)到1:3開考比例可根據(jù)實(shí)際情況以不足比例開考或者取消開考或者減少招聘崗位計(jì)劃招聘人數(shù)。

　　(5)筆試成績(jī)將于筆試當(dāng)日下午在考點(diǎn)公布。

　　2.面試

　　(1)面試人員的確定：根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī),按照招聘崗位計(jì)劃與應(yīng)聘人員1:3的比例,從高分到低分確定面試入圍人選,比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績(jī)并列時(shí),同時(shí)確定為面試入圍人選，面試入圍人數(shù)不達(dá)1:3比例的,以實(shí)際面試入圍人數(shù)開展面試。應(yīng)聘人員筆試有缺考或違紀(jì)的,不得確定為面試入圍人選。

　　(2)面試時(shí)間：2021年7月30日，上午8:30-11:30，下午1:30-5:30，試講20分鐘(無學(xué)生)。

　　(3)面試地點(diǎn)：本校教學(xué)樓②。

　　(4)面試形式：技能操作(專業(yè)技術(shù)教師)和試講(文化基礎(chǔ)課)。面試時(shí)需攜帶本人身份證。

　　3.考試須知

　　(1)考生自覺遵守新冠肺炎疫情防控相關(guān)規(guī)定，配合工作人員做好疫情防控工作，當(dāng)出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳等癥狀時(shí)一定要及時(shí)向工作人員報(bào)告。

　　(2)報(bào)考者報(bào)名時(shí)所留電話應(yīng)保持暢通，因電話不暢通導(dǎo)致招聘單位無法通知相關(guān)事宜的，責(zé)任由考生自負(fù)。

　　4.考試總成績(jī)計(jì)算

　　考試總成績(jī)=筆試成績(jī)(40%)+面試成績(jī)(60%)

　　考試總成績(jī)將于7月31日之前在“海原職教”微信公眾號(hào)公示。

　　(三)公示及聘用

　　1.根據(jù)考試結(jié)果，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定后公示。

　　2.開學(xué)報(bào)到時(shí)，擬聘用人員須持本人《無犯罪證明》及縣級(jí)以上醫(yī)院體檢報(bào)告單(合格)，體檢標(biāo)準(zhǔn)按《寧夏中小學(xué)教師資格體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。不具備以上條件者，不予錄用。因取消聘用資格而出現(xiàn)缺額情況，按照總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

　　3.聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出擬聘用名單及具體工作崗位安排意見，下發(fā)試用通知，試用期1個(gè)月，試用期間不能勝任學(xué)校具體工作的招聘人員解除擬聘用關(guān)系，試用期滿考核合格的，正式聘用，試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。

　　4.聘用單位法定代表人或其委托人與受聘人員簽訂勞動(dòng)合同，合同期限為一年，合同期滿后，學(xué)校將根據(jù)個(gè)人年度考核及學(xué)校教育教學(xué)教師需求情況提出用人計(jì)劃，擇優(yōu)進(jìn)行續(xù)聘，并按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

　　五.管理考核及待遇

　　(一)待遇

　　1.基本工資：每月3000元;是否繳納社會(huì)保險(xiǎn)(面議);部分專業(yè)課教師基本工資面議;在本校應(yīng)聘滿一年且續(xù)聘者，從第二年起，每連續(xù)應(yīng)聘一年，月基本工資增加200元。

　　2.班主任績(jī)效每月800—1000元。

　　3.其他績(jī)效性獎(jiǎng)勵(lì)，福利待遇與在編人員同工同酬。

　　4.食宿：免費(fèi)提供住宿，水電暖費(fèi)自理;學(xué)校食堂提供一日三餐，飯菜價(jià)格自選，最低標(biāo)準(zhǔn)每天10元。

　　5.聘用教師因工作業(yè)務(wù)突出被學(xué)校任命為備課組長(zhǎng)、教研組長(zhǎng)或?qū)嵱?xùn)室管理員等職務(wù)，將與在編教師同等核算崗位工作量。核算崗位工作量。

　　(二)管理考核

　　聘用教師納入學(xué)?？?jī)效考核，實(shí)行同工同酬，優(yōu)勞優(yōu)酬，考核內(nèi)容包括德、能、勤、績(jī)、廉等，考核不合格解除聘用關(guān)系，解聘根據(jù)《海原縣職業(yè)技術(shù)學(xué)校外聘人員聘用制度試行辦法》執(zhí)行。學(xué)期末考核合格并在下學(xué)期繼續(xù)留用的發(fā)放假期工資(開學(xué)1月后補(bǔ)發(fā))，以上不含班主任費(fèi)等其他津貼。

　　六、相關(guān)要求

　　1.對(duì)應(yīng)聘者在公開招聘過程中提供虛假資料、冒名頂替、惡意報(bào)考以及招聘后在規(guī)定時(shí)間內(nèi)無故不報(bào)到等行為，一經(jīng)查實(shí)，取消招考聘用資格，取消招聘資格后空缺的崗位依次遞補(bǔ)。

　　2.凡涉及本次招聘工作的未盡事宜，由海原縣職業(yè)技術(shù)學(xué)校公開招考外聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。招聘條件、方式、時(shí)間等若有變動(dòng)和調(diào)整，以海原縣職業(yè)技術(shù)學(xué)校公開發(fā)布的公開招聘教師補(bǔ)充公告為準(zhǔn)。

　　附件：海原縣職業(yè)技術(shù)學(xué)校教師招聘報(bào)名申請(qǐng)表

　　海原縣職業(yè)技術(shù)學(xué)校

　　2021年7月17日