山東省事業(yè)單位招聘_2022年棗莊山亭區(qū)事業(yè)單位初級(jí)綜合類崗位公開招聘35人公告已經(jīng)公布，網(wǎng)上預(yù)報(bào)名時(shí)間為2022年2月6日至8日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊。

　　根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，結(jié)合山亭區(qū)事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要，現(xiàn)將2022年度山亭區(qū)事業(yè)單位公開招聘初級(jí)綜合類崗位(以下簡稱“初級(jí)崗位”)工作人員的有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、應(yīng)聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)年齡應(yīng)在40周歲以下(1981年2月6日以后出生);

　　(三)遵守憲法和法律;

　　(四)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);

　　(五)具備招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)等條件;

　　(六)具備招聘崗位所需要的其他條件;

　　(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不得應(yīng)聘。因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。

　　應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))規(guī)定情形的崗位。

　　服務(wù)基層項(xiàng)目人員定向崗位。根據(jù)國家、省、市有關(guān)規(guī)定，我省2012年以前選聘的大學(xué)生村官、2016年以前選聘的“三支一扶”計(jì)劃人員、2020年以前選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”全國項(xiàng)目和山東項(xiàng)目人員等服務(wù)基層項(xiàng)目人員以及外省2020年以前選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”全國項(xiàng)目山東生源人員，服務(wù)滿2年且完成協(xié)議書(合同)規(guī)定的服務(wù)期限、考核合格的，可報(bào)考面向服務(wù)基層項(xiàng)目人員招聘崗位。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不得再次報(bào)考面向服務(wù)基層項(xiàng)目人員招聘崗位。

　　退役大學(xué)生士兵定向崗位。在山亭區(qū)應(yīng)征入伍的全日制普通高等院校大學(xué)生服役期滿退出現(xiàn)役并取得相應(yīng)學(xué)歷，或高級(jí)技工學(xué)校(技師學(xué)院)全日制畢業(yè)生，畢業(yè)時(shí)取得高級(jí)工、預(yù)備技師(含技師)職業(yè)資格的退役大學(xué)生士兵。

　　村(社區(qū))黨組織書記定向崗位。從山亭區(qū)優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書記中擇優(yōu)招聘，年齡為45周歲以下(1976年2月6日以后出生)，具有高中、中專(含技工學(xué)校全日制畢業(yè)生)以上學(xué)歷，連續(xù)任職滿2屆、實(shí)績突出、群眾公認(rèn)的山亭區(qū)在職村(社區(qū))黨組織書記。聘用后，原則上繼續(xù)在村(社區(qū))工作。如確需交流輪崗的，一般應(yīng)繼續(xù)在村(社區(qū))工作不少于3年。

　　山亭戶籍或山亭生源是指本人具有山亭區(qū)戶籍(2022年2月6日前取得)或本人高考前學(xué)籍在我區(qū)中學(xué)的。

　　香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民，可應(yīng)聘符合條件的崗位。

　　高級(jí)技工學(xué)校(技師學(xué)院)全日制畢業(yè)生，畢業(yè)時(shí)取得高級(jí)工、預(yù)備技師(含技師)職業(yè)資格的，可分別按照全日制高職(大專)、本科畢業(yè)生應(yīng)聘符合條件的崗位。

　　對(duì)暫未取得國(境)外學(xué)位認(rèn)證的海歸留學(xué)人員，可采取“承諾+容缺”方式，允許先行參加考試，在考察或體檢階段提供國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

　　在職人員應(yīng)聘的，須經(jīng)有用人權(quán)限部門或單位同意;定向、委培畢業(yè)生應(yīng)聘的，須經(jīng)定向、委培單位同意;已簽訂就業(yè)協(xié)議的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，須與簽約單位解除協(xié)議或經(jīng)簽約單位同意。

　　高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)，工作年限計(jì)算截至2022年2月6日。

　　二、招聘崗位

　　山亭區(qū)事業(yè)單位初級(jí)崗位公開招聘工作人員的崗位條件、招聘人數(shù)等具體要求見《2022年山亭區(qū)事業(yè)單位初級(jí)綜合類崗位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1，以下簡稱《崗位匯總表》)。

　　三、報(bào)名、初審和繳費(fèi)

　　(一)個(gè)人報(bào)名

　　報(bào)名時(shí)間：2022年2月6日9:00—2月8日16:00

　　查詢時(shí)間：2022年2月6日11:00—2月9日16:00

　　報(bào)名、查詢和繳費(fèi)網(wǎng)站：山亭區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.shanting.gov.cn/)報(bào)名;

　　報(bào)名人員在報(bào)名前，應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘簡章、《2022年山亭區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員應(yīng)聘須知》(附件2，以下簡稱《應(yīng)聘須知》)、《崗位匯總表》及有關(guān)政策規(guī)定，確認(rèn)符合擬應(yīng)聘崗位的條件后再進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

　　招聘崗位主要參照教育部相關(guān)專業(yè)學(xué)科目錄設(shè)置專業(yè)要求，應(yīng)聘人員學(xué)歷證書所載專業(yè)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位專業(yè)要求相一致(留學(xué)回國人員、在港澳臺(tái)取得學(xué)歷學(xué)位的人員以國家教育部門的學(xué)歷認(rèn)證材料上標(biāo)明的專業(yè)名稱為準(zhǔn))。其中，應(yīng)聘人員在普通全日制高等學(xué)歷教育階段取得國家承認(rèn)的輔修專業(yè)證書、雙學(xué)位證書的，可與相應(yīng)的畢業(yè)證書配合使用，依據(jù)輔修專業(yè)證書、雙學(xué)位證書注明的專業(yè)應(yīng)聘。

　　報(bào)名人員進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名，按要求如實(shí)填寫、提交個(gè)人信息資料。上傳的證件照片為清晰的近期照，按報(bào)名網(wǎng)站提示要求處理好后上傳報(bào)名系統(tǒng)。每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名人員在招聘單位資格初審前可修改報(bào)名信息，后一次自動(dòng)替換前一次信息。招聘單位初審?fù)ㄟ^，報(bào)名信息不能更改。2022年2月8日16:00后，單位尚未初審或者初審未通過的，不能再改報(bào)其他崗位，不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。

　　報(bào)名人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試，報(bào)名人員的姓名、身份證號(hào)碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。有惡意注冊報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

　　報(bào)名人員對(duì)招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、回避情形，以及其他資格條件需要咨詢時(shí)，請(qǐng)直接與招聘單位聯(lián)系。招聘單位的咨詢電話可以通過《崗位匯總表》查詢。

　　報(bào)名人員應(yīng)按照規(guī)定流程和時(shí)限，盡早完成各環(huán)節(jié)操作，因“壓哨報(bào)名”而影響初審結(jié)果的，后果由報(bào)名本人負(fù)責(zé)。

　　(二)單位初審

　　初審時(shí)間：2022年2月6日11:00—2月9日16:00

　　招聘單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作(節(jié)假日不休息)，及時(shí)查看本單位網(wǎng)上報(bào)名情況，認(rèn)真進(jìn)行資格審查，確認(rèn)初審結(jié)果。招聘單位在報(bào)名人員信息提交2小時(shí)后進(jìn)行初審。網(wǎng)上報(bào)名查詢期間，招聘單位應(yīng)在工作時(shí)間(上午8:30-12:00，下午13:00-17:00)安排專人接聽咨詢電話，提供咨詢服務(wù)。

　　(三)網(wǎng)上繳費(fèi)

　　繳費(fèi)時(shí)間：2022年2月6日11:00—2月10日16:00

　　通過資格初審的人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期未進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的，視為放棄。繳費(fèi)成功人員于2022年2月22日9:00—2月26日9:30登錄報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證、《山亭區(qū)事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(參加面試資格審查時(shí)使用)。

　　應(yīng)聘人員應(yīng)繳納筆試考務(wù)費(fèi)每人每科40元。擬享受減免考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員，不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi)，可在網(wǎng)上資格初審?fù)ㄟ^后至網(wǎng)上繳費(fèi)截止之日前，將減免材料的電子版(拍照或掃描)發(fā)送至郵箱stsydwgl@163.com，并撥打電話0632-8823504確認(rèn)(減免材料詳見《應(yīng)聘須知》)。

　　報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到規(guī)定比例的，計(jì)劃招聘1人的，取消的定向招聘崗位計(jì)劃調(diào)劑至同招聘單位其他崗位;其他招聘崗位取消招聘計(jì)劃;計(jì)劃招聘2人以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。核減和取消招聘計(jì)劃的情況，在山亭區(qū)人民政府網(wǎng)站予以公布。

　　取消招聘崗位的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由本人申請(qǐng)改報(bào)附件1中其他符合條件的崗位或辦理退費(fèi)手續(xù)。請(qǐng)報(bào)名人員在確認(rèn)繳費(fèi)后，注意關(guān)注取消崗位公告，并保持通訊暢通。

　　(四)資格審查

　　山亭區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程。對(duì)出現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或影響聘用情形的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格。應(yīng)聘人員報(bào)名及筆試前的資格審查，由招聘單位或招聘單位主管部門在網(wǎng)上進(jìn)行;進(jìn)入面試范圍人員的資格審查，由招聘單位或招聘單位主管部門現(xiàn)場進(jìn)行。招聘單位或其主管部門應(yīng)當(dāng)選派專人對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行嚴(yán)格審查，并對(duì)資格審查結(jié)果負(fù)責(zé)。

　　進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員，需按招聘崗位要求，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向招聘單位提交《山亭區(qū)事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》及本人相關(guān)證明材料。資格審查的具體時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事宜在簡章發(fā)布網(wǎng)站予以公布。相關(guān)材料詳見《應(yīng)聘須知》。

　　四、考試

　　考試分為筆試和面試。

　　(一)筆試

　　綜合類筆試只考一科，考試內(nèi)容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)、省情省況等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫作。筆試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線，由區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

　　筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

　　筆試時(shí)間：2022年2月26日上午9:00—11:30

　　筆試人員按照筆試準(zhǔn)考證上的時(shí)間、地點(diǎn)和要求，憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證件(與報(bào)名時(shí)一致)參加筆試。

　　(二)面試

　　面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按公布的比例依次確定，并按規(guī)定程序面向社會(huì)公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘;達(dá)不到開考比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。面試人選未按照規(guī)定時(shí)間向招聘單位提交有關(guān)材料的，視為放棄。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補(bǔ)，并面向社會(huì)公布。

　　面試由區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)組織實(shí)施。面試采用結(jié)構(gòu)化測試方式，百分制計(jì)算應(yīng)聘人員面試成績。面試成績由面試考官當(dāng)場評(píng)判，在本場面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。

　　面試結(jié)束后，筆試成績、面試成績按公布的比例，采用百分制計(jì)算考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，由高分到低分按1:1的比例，確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選;如筆試成績也相同，可采取加試的方式確定。面試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線，進(jìn)入體檢考察范圍人員的面試成績不得低于60分。

　　五、考察和體檢

　　招聘單位或其主管部門成立考察工作小組，具體負(fù)責(zé)考察工作?？疾炜筛鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審?？疾旃ぷ餍〗M要實(shí)事求是，全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象，并寫出考察意見。應(yīng)聘人員不能按規(guī)定時(shí)間接受考察并提供相關(guān)材料的，視為自動(dòng)放棄。

　　對(duì)考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)統(tǒng)一組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄。對(duì)放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，按同一崗位應(yīng)聘人員總成績依次等額遞補(bǔ)。

　　六、公示和聘用

　　考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)統(tǒng)一面向社會(huì)公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期間有異議的，主管部門(舉辦單位)按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對(duì)沒有問題或者經(jīng)查反映問題不影響聘用的，由招聘單位或其主管部門(舉辦單位)提出聘用意見，按照管理權(quán)限報(bào)區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理備案手續(xù)。對(duì)反映問題經(jīng)查屬實(shí)且影響聘用的，不予聘用。符合聘用條件的，由區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)統(tǒng)一發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。招聘單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。招聘崗位約定最低服務(wù)年限的，聘用合同一經(jīng)簽訂，雙方應(yīng)嚴(yán)格履行。

　　七、疫情防控

　　在公開招聘組織實(shí)施過程中，按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，相關(guān)信息將及時(shí)在山亭區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.shanting.gov.cn/)發(fā)布。

　　八、其他

　　應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀本簡章、《崗位匯總表》、《應(yīng)聘須知》，準(zhǔn)確理解相關(guān)政策與要求。在公開招聘期間，應(yīng)及時(shí)登錄山亭區(qū)人民政府網(wǎng)站，了解簡章發(fā)布網(wǎng)站發(fā)布的相關(guān)信息。因個(gè)人原因錯(cuò)過重要信息，影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。山亭區(qū)事業(yè)單位初級(jí)綜合類崗位公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　具體招聘條件咨詢電話：見《崗位匯總表》

　　公開招聘政策咨詢電話：0632—8823504

　　請(qǐng)?jiān)诠ぷ鲿r(shí)間段(8:30-12:00，13:00-17:00)撥打以上電話。

　　附件2：山亭區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員應(yīng)聘須知.docx

　　附件1：2022年山亭區(qū)事業(yè)單位初級(jí)綜合類崗位公開招聘工作人員崗位匯總表.xls

　　中共山亭區(qū)委組織部   山亭區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

　　2022年1月21日