陽泉市應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法隊2022年公開招聘工作人員公告

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》及事業(yè)單位公開招聘有關(guān)文件精神，經(jīng)研究決定，陽泉市應(yīng)急管理局所屬事業(yè)單位陽泉市應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法隊面向社會公開招聘工作人員18名。

　　一、招聘原則

　　1.堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t;

　　2.堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

　　3.堅持政府宏觀管理與落實用人單位自主權(quán)相結(jié)合的原則;

　　4.堅持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;

　　5.堅持優(yōu)化結(jié)構(gòu)、保障重點的原則。

　　二、招聘條件和資格

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　3.具有良好的品行;

　　4.具備正常履行職責的身體條件;

　　5.年齡要求：

　　本次招聘年齡要求在18周歲以上、35周歲以下(即1986年1月30日至2004年1月30日期間出生);

　　6.具有與崗位要求相一致的學(xué)歷(學(xué)位)和相應(yīng)專業(yè)要求，符合報考崗位所需的其他資格條件。

　　學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)要求：詳見《陽泉市應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法隊2022年公開招聘工作人員崗位表》(附件1)，以下簡稱《崗位表》。

　　《崗位表》資格條件中的專業(yè)要求，是根據(jù)教育部頒布的高校專業(yè)目錄設(shè)置的，對報名者所學(xué)專業(yè)未列在目錄的，由負責資格審查部門進行認定。

　　(二)崗位條件

　　1.截止公告發(fā)布之日，全國高等學(xué)校本科及以上畢業(yè)的應(yīng)往屆畢業(yè)生，國(境)外本科及以上畢業(yè)且完成教育部學(xué)歷、學(xué)位認證的留學(xué)回國人員，符合條件均可申報。

　　2.參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”(含晉西北計劃)和參加我省“選聘大學(xué)生村官工作”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位計劃”等服務(wù)期滿且考核合格的人員，以及在軍隊服役5年(含)以上高校畢業(yè)生退役軍人可報考“服務(wù)基層項目人員專門崗位”。以上參加招聘人員服務(wù)(服役)期滿截至時間為公告發(fā)布之日。

　　3.“退役大學(xué)生士兵專門崗位”。根據(jù)中共陽泉市委常委會議紀要(第(12)屆113次)精神，全市事業(yè)單位公開招聘要設(shè)置退役大學(xué)生士兵專門崗位，對退役大學(xué)生士兵實行定向招聘。

　　(三)不得報名的主要情形

　　1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(其中，非2022年應(yīng)屆畢業(yè)的全日制專升本人員、研究生不得以原取得的專科或本科學(xué)歷、學(xué)位證書報考)。

　　2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員。

　　3.各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員。

　　4.試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)和事業(yè)單位工作人員。

　　5.招錄(聘)為公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的人員。

　　6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員。

　　7.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

　　應(yīng)聘者在報名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照管理單位工作人員)或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

　　招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試(聘)用期、服務(wù)期、各類從業(yè)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書等的截止時間，除崗位有明確要求外，均為公告發(fā)布當日。

　　三、招聘計劃及崗位具體要求

　　陽泉市應(yīng)急管理局所屬陽泉市應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法隊2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員18名，招聘崗位所需的具體條件以《陽泉市應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法隊2022年公開招聘工作人員崗位表》為準。

　　四、招聘程序

　　(一)發(fā)布招聘公告

　　本次招聘信息通過陽泉市應(yīng)急管理局網(wǎng)站(http://yjj.yq.gov.cn/)、陽泉市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(人社考試專題)(http://rsj.yq.gov.cn/)、省人社廳網(wǎng)站公開招聘(http://rst.shanxi.gov.cn/)發(fā)布招聘公告。

　　(二)報名與資格審查

　　1.報名方式

　　本次公開招聘，全部采用網(wǎng)上報名方式。

　　報名網(wǎng)址為：陽泉市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(人社考試專題)(http://rsj.yq.gov.cn/)

　　網(wǎng)上報名按以下程序進行：

　　(1)提交報名申請材料

　　報名時間：2022年2月15日9:00至2022年2月19日17:00。

　　報考人員須在規(guī)定時間登錄陽泉市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(人社考試專題)(http://rsj.yq.gov.cn/)，提交報名申請，填寫《報名登記表》，包括上傳本人近期免冠正面證件照。報考人員在本次各市直事業(yè)單位公開招聘公告中，只能選擇一個崗位進行報名，報名必須使用二代身份證，且與考試時使用的身份證一致。報名時，報考人員提交的報考信息應(yīng)當真實、準確(其中報名登記表所填寫的專業(yè)應(yīng)當與報考者本人取得畢業(yè)證書上所載明的專業(yè)一致，如因個人原因所填專業(yè)與畢業(yè)證書不符，責任自負。如畢業(yè)學(xué)校按照一級學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的，須如實填寫畢業(yè)證所載一級學(xué)科名稱，《報名登記表》“備注”欄中寫明所學(xué)具體專業(yè))。提供虛假報名信息的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。

　　(2)資格初審

　　資格初審由陽泉市應(yīng)急管理局負責。報考人員可在提交報考信息1至2個工作日后，登錄陽泉市人力資源和社會保障局網(wǎng)(人社考試專題)查詢資格審查結(jié)果。通過資格審查的，不能再報考其他崗位。

　　提供虛假報名信息的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)處理規(guī)定》予以嚴肅處理。凡因信息填報有誤、不全等導(dǎo)致未通過資格審查的后果由報名者自負。

　　本次考試要求報考人數(shù)達到招聘計劃人數(shù)的3倍以上。若崗位報考人數(shù)與招聘計劃人數(shù)達不到3:1的，要減少招聘計劃，使報考人數(shù)與招聘計劃人數(shù)達到3:1;如招聘計劃減少到1名仍達不到3:1的，原則上取消該崗位考試。

　　因報考人數(shù)與招聘計劃人數(shù)達不到3:1而取消(或核減)的服務(wù)基層項目專門崗位和退役大學(xué)生士兵專門崗位名額，直接轉(zhuǎn)入與其條件相同的一般性崗位，不再重新報名。

　　不達開考比例被取消的招聘崗位，由陽泉市應(yīng)急管理局于2022年2月24日在陽泉市應(yīng)急管理局網(wǎng)站發(fā)布通知，并負責告知被取消崗位的報名人員。被取消招聘崗位的報考人員可在規(guī)定時間進行改報。在規(guī)定時間未改報其他崗位的報考人員視為自動放棄改報。放棄改報或改報其他崗位未通過資格初審的，考試費用將通過原報名渠道退還。

　　(3)網(wǎng)上繳費

　　通過資格審查的考生按網(wǎng)上提示的繳費辦法在：2022年2月16日9：00至：2022年2月21日17：00進行網(wǎng)上繳費，繳費標準為每人每科50元，未按期繳費的，視為自動放棄考試。

　　2.減免考務(wù)費用

　　建檔立卡貧困家庭人員和城鄉(xiāng)低保家庭人員，可享受減免考試費的政策。建檔立卡貧困家庭的報考人員憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)發(fā)放的檔案卡、手冊或出具的貧困證明(原件及復(fù)印件)等材料，享受最低生活保障城鄉(xiāng)家庭的報考人員憑低保證(原件及復(fù)印件)或其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明，自報名審核通過后至繳費截止日期：2022年2月21日17:00之前，到陽泉市應(yīng)急管理局辦理減免考務(wù)費用的手續(xù)。

　　3.下載打印準考證

　　通過資格審查并按規(guī)定繳納費用的考生，可登錄原報名網(wǎng)站自行下載打印準考證(具體時間另行通知)。考生請妥善保管好自己的準考證，參加考試的各個環(huán)節(jié)都須攜帶準考證、身份證。

　　(三)考試與資格復(fù)審

　　考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式?？荚嚳偝煽?筆試成績×60%+面試成績×40%。成績采取百分制，總成績最低合格線為60分。面試沒有形成競爭的崗位(即參加面試人數(shù)少于或等于招聘計劃數(shù)的崗位)，總成績最低合格分數(shù)線為60分。

　　筆試成績、面試成績和總成績保留兩位小數(shù)(尾數(shù)四舍五入)。若2名以上應(yīng)聘人員總成績相同時，原則上按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢考察人選;如筆試成績?nèi)韵嗤?，加試一場面試，?yīng)聘人員的成績名次按面試加試成績排列。

　　1.筆試

　　(1)筆試時間

　　參加陽泉市2022年市直單位所屬行政執(zhí)法隊公開招聘工作人員統(tǒng)一筆試，筆試時間另行通知。

　　(2)筆試科目和內(nèi)容

　　筆試采取閉卷方式進行，滿分為100分，筆試用時為120分鐘。筆試成績占總成績的60%。

　　筆試地點及成績查詢時間見《準考證》。

　　筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識。

　　(3)筆試注意事項

　　考生按照規(guī)定的時間和準考證上的地點參加考試。認真落實國家、省、市疫情防控要求。身份證過期、丟失的請及時到公安機關(guān)辦理臨時身份證。缺少證件及有關(guān)證明材料的考生不得參加考試。

　　2.資格復(fù)審

　　資格復(fù)審由陽泉市應(yīng)急管理局負責。依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按計劃招聘人數(shù)3倍的比例確定參加面試資格復(fù)審的人選，人數(shù)未達3:1的按實有人數(shù)確定。資格復(fù)審人員名單、時間及地點在陽泉市應(yīng)急管理局網(wǎng)站公布。

　　資格復(fù)審時，應(yīng)聘人員應(yīng)提供畢業(yè)證、學(xué)位證(未要求學(xué)位證的除外)、身份證、筆試準考證、從業(yè)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書等相關(guān)證件原件及復(fù)印件，以及招聘單位要求的其他材料。

　　除上述要求外，下列人員還需提供以下證明原件及復(fù)印件：

　　(1)已畢業(yè)的留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認證書。

　　(2)大學(xué)生村官等服務(wù)基層項目人員報考服務(wù)基層項目人員專門崗位的，服務(wù)期滿有合格證的，可提供合格證書，沒有合格證書的須登錄原報名網(wǎng)站下載打印《服務(wù)基層項目人員審核表》(附件2)，由服務(wù)所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認(其中：大學(xué)生村官由市、縣兩級組織部門審核蓋章，“教師特崗計劃”項目人員由省教育廳蓋章、“三支一扶”項目人員2010年及其以后未取得服務(wù)證書的由省人力資源和社會保障廳蓋章、“西部計劃”項目和2010年以前參加“三支一扶”項目人員由團省委蓋章)。參加“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”計劃項目的，由服務(wù)地縣級農(nóng)業(yè)主管部門、縣級人社部門、市級農(nóng)業(yè)主管部門審核蓋章。

　　(3)退役軍人報考須提供本人退伍證。

　　(4)已就業(yè)的還須出具單位同意報考證明(事業(yè)單位工作人員需出具所在單位具有人事管理職能的主管部門同意報考證明)。

　　(5)應(yīng)聘人員畢業(yè)院校按照一級學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的，還需提供學(xué)校出具的專業(yè)證明及在校成績單原件及復(fù)印件。

　　證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不符以及主要信息不實，影響資格審查的，取消該報考人員入圍資格?？忌救宋窗匆?guī)定時間、地點參加資格復(fù)審的，視為主動放棄。資格審查結(jié)果合格、不合格由審查部門提出意見，不合格的說明原因，取消資格。

　　若取得面試資格復(fù)審的人員確認放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，按照筆試成績由高分到低分按3:1的比例依次遞補一次面試資格復(fù)審人選，不足3:1的按實有人數(shù)確定。

　　3.面試

　　面試人員名單及面試時間、地點、形式等在陽泉市應(yīng)急管理局網(wǎng)站公布。

　　(1)面試方式及內(nèi)容

　　面試對象為公共類的，主要采取結(jié)構(gòu)化面試的辦法，測評考生的綜合素質(zhì)。面試時間為10分鐘。

　　(2)面試成績及總成績

　　面試滿分100分，面試成績占考試總成績的40%。

　　面試成績保留兩位小數(shù)，總成績保留兩位小數(shù)。考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

　　面試成績、總成績應(yīng)于當天在陽泉市應(yīng)急管理局網(wǎng)站公布。

　　(四)體檢和考察

　　1.對報考人員按照報考崗位以及考試總成績由高分到低分依次排序，并按照1:1的比例確定體檢和考察人員名單。體檢和考察由陽泉市應(yīng)急管理局組織實施。體檢有關(guān)事宜在陽泉市應(yīng)急管理局網(wǎng)站通知。體檢費用考生自理。

　　2.體檢標準及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行，體檢安排在具有體檢資質(zhì)的縣級以上綜合性醫(yī)院進行。對體檢結(jié)論不合格而需要復(fù)檢的(在通知應(yīng)聘者結(jié)果一周內(nèi)，由本人向招聘單位提出復(fù)檢申請)，安排在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復(fù)檢，復(fù)檢費用考生自理，招聘單位、參加體檢的應(yīng)聘人員及家屬對復(fù)檢結(jié)果仍有疑義的，承擔復(fù)檢的醫(yī)療機構(gòu)要組織相關(guān)專家進行會診，做出最終結(jié)論。對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時參加體檢者，視為主動放棄。體檢結(jié)論不合格的，取消其聘用資格。

　　3.對通過考試的應(yīng)聘人員由主管部門制定考察方案，組織考察。主要對應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習及工作表現(xiàn)和需要回避的情況等進行考察。應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習情況、平時思想政治表現(xiàn)等，原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準。已就業(yè)的畢業(yè)生，可由單位出具應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等材料。未就業(yè)的應(yīng)聘者由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村委會出具其遵紀守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。對證明材料有疑義的，用人單位可以電話回訪、函件征詢或派人到應(yīng)聘者所在畢業(yè)院校、派出所、社區(qū)、村委會進行實地調(diào)查。不按規(guī)定參加考察者，視為主動放棄?？疾觳缓细竦?，不得聘用。

　　體檢、考察不合格形成的崗位空缺不再遞補。因考生體檢、考察環(huán)節(jié)主動放棄而形成的崗位空缺名額，根據(jù)崗位總成績，由高分到低分順序按崗位招聘名額1：1的比例依次遞補一次體檢考察人選。

　　(五)公示和聘用

　　經(jīng)考試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人選，在陽泉市應(yīng)急管理局網(wǎng)站進行公示，公示時間為7個工作日。經(jīng)公示無異議的擬聘用人選，報事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理備案手續(xù)，并由用人單位與擬聘用人員簽定事業(yè)單位聘用合同。對有舉報的擬聘用人員，由陽泉市應(yīng)急管理局會同用人單位進行調(diào)查，查無實據(jù)的不影響本人的聘用。舉報屬實并影響到聘用的，取消其聘用資格。對反映的問題一時難以查實的，待查清后再決定是否聘用。取消后的空缺崗位不再遞補。

　　對擬聘用的所有人員，由用人單位根據(jù)崗位需要，實行試用期制度(試用期包括在聘用期限內(nèi))。試用期不合格者，解除聘用關(guān)系。

　　考生應(yīng)誠信報考。對進入體檢、考察及其以后環(huán)節(jié)提出放棄的，接到聘用通知后無正當理由、未在規(guī)定時間內(nèi)持相關(guān)材料報到的，取消其相應(yīng)的資格，并記入誠信檔案。

　　五、工作紀律

　　要嚴格按照事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定和程序進行招聘。整個招聘工作要堅持公開、公平、公正的原則，建立輿情監(jiān)測報告制度，強化應(yīng)急處理，嚴格落實公開制度、回避制度，認真負責，堅持原則，規(guī)范操作，嚴肅紀律。對招聘過程中違反干部人事紀律及公開招聘規(guī)程的行為，要嚴肅處理。對構(gòu)成犯罪的人員，要依法追究刑事責任。

　　六、咨詢、監(jiān)督電話

　　招聘政策和具體事宜可咨詢招聘單位，筆試考務(wù)方面的問題可咨詢陽泉市人事考試中心。

　　咨詢電話： 0353-4208087 4208022

　　筆試考務(wù)電話：0353-2295107(網(wǎng)上報名技術(shù)支持)

　　0353-2295119(筆試考務(wù))

　　監(jiān)督舉報電話：0353-4208096

　　(工作時間：上午8：00-12：00，下午14：30-18：00)

　　七、其他事項

　　認真落實疫情防控要求，公開招聘有關(guān)程序、步驟、要求等可能因疫情防控工作需要作出調(diào)整，請報考人員隨時關(guān)注招聘單位主管部門網(wǎng)站相關(guān)公告。

　　未盡事宜，由陽泉市應(yīng)急管理局2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)組研究確定。本公告由陽泉市應(yīng)急管理局2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)組負責解釋。

　　八、特別提示

　　1.本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)組織考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，目前社會上舉辦的各類招聘考試培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。

　　2.報名成功后，要確保聯(lián)系電話暢通，并及時關(guān)注報名網(wǎng)站發(fā)布的后續(xù)公告、公示。

　　3.希望報考者合理安排自己的報名時間，不要集中在最后兩天上網(wǎng)報名，避免因網(wǎng)絡(luò)擁堵而影響報名。

　　附件1：陽泉市應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法隊2022年公開招聘工作人員崗位表

　　附件2：服務(wù)基層項目人員審核表

　　陽泉市應(yīng)急管理局

　　2022年1月30日

　　附件1

　　陽泉市應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法隊2022年公開招聘工作人員崗位表

　　主管部門(公章)：

　　附件2:

　　服務(wù)基層項目人員審核表