?
地方站
您的當(dāng)前位置:華圖網(wǎng)校 > 國家公務(wù)員 > 面試輔導(dǎo) >
2012年國家公務(wù)員面試模擬每日一練(二)
2011-12-07 13:26  華圖網(wǎng)?!↑c(diǎn)擊: 載入中...

  當(dāng)前,面對就業(yè)的壓力,一些畢業(yè)生紛紛打出“低工資就業(yè)”、“零工資就業(yè)”,面對這種現(xiàn)象,你如何看待?

  【參考答案】

  1、當(dāng)前職場中的“低工資就業(yè)”、“零工資就業(yè)”現(xiàn)象,是在巨大的就業(yè)壓力下從業(yè)者的一種惡性競爭行為,是對整體勞動(dòng)力價(jià)值的貶損,它極大地?fù)p害了從業(yè)者的利益,破壞了勞動(dòng)力市場公平公正的法則,很容易引發(fā)“多米諾骨牌效應(yīng)”,致使全社會(huì)勞動(dòng)力價(jià)值觀念的顛覆。

  2、接納“低工資就業(yè)”、“零工資就業(yè)”畢業(yè)生的用人單位,是在以用人權(quán)擠榨勞動(dòng)力應(yīng)有的社會(huì)價(jià)值,這是對從業(yè)者的不公,也是對所有在職人員勞動(dòng)的不尊重。另外,《勞動(dòng)法》規(guī)定,保障就業(yè)者(試用期也不例外)的獲酬權(quán)利,并確定有最低工資標(biāo)準(zhǔn)。用人單位接納“低工資就業(yè)”、“零工資就業(yè)”畢業(yè)生,所做的是違法事情,所簽的是無效合同。法律不支持這樣的用人行為,被用者隨時(shí)都可以依法維護(hù)自己的權(quán)益。

  3、“零工資就業(yè)”踐踏了勞動(dòng)力社會(huì)價(jià)值,暴露了求職者和用人單位雙方的不守道德、不守法則。作為畢業(yè)生來講,只有增加真才實(shí)學(xué),掌握一技之長才能在激烈的競爭中立于不敗之地,作為做人單位來說,人才質(zhì)量才應(yīng)是考量的第一標(biāo)準(zhǔn)。

  4、面對這種現(xiàn)象,作為主管部門應(yīng)加強(qiáng)指導(dǎo)和監(jiān)督力度。

  5、作為一名高校畢業(yè)生,我也馬上要面臨這種嚴(yán)峻的就業(yè)壓力,但我自信憑著自己的真才實(shí)學(xué)和良好素質(zhì),我一定會(huì)憑著自己的能力而不是憑著零工資優(yōu)勢在這次公務(wù)員選拔考試中取得優(yōu)勢成績。

發(fā)表評論 查看所有評論

表情:
匿名

最新評論

2012年公務(wù)員考試課程表
2012年國家公務(wù)員面試起飛套餐
?
關(guān)于我們 | 聯(lián)系我們 | 招聘信息 | 意見反饋 | 合作加盟 | 媒體關(guān)注 | 友情鏈接 | 網(wǎng)站地圖 | 網(wǎng)址導(dǎo)航
Copyright©2006-2010 htexam.net Inc. All Rights Reserved
華圖網(wǎng)校 版權(quán)所有 京ICP證090387號(hào) 京公網(wǎng)安備110108002477號(hào)